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技術エンジニア◆美容機器の修理・メンテナンス／月給30万円～／年休121日／残業月平均11時間

株式会社Dr.Visea

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プロ取材

渋谷区にある本社にいらっしゃる採用担当の方に取材しました。淡々と修理をこなすだけでなく、開発スタッフへ「エンジニア目線」でアイデアを発信できます。少数精鋭だからこそ、部署を越えて協力しているそうです。

エン転職取材担当者

森

募集情報
クチコミ情報

株式会社Dr.ViseaNEW

掲載期間24/10/31～25/01/22

技術エンジニア◆美容機器の修理・メンテナンス／月給30万円～／年休121日／残業月平均11時間

正社員業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし

美容トレンドの最前線を支える「技術」を、あなたの手に。

消費者の関心が高い「美容業界」。新しい技術や機器の導入が大きな注目を集めています。そんな業界で、美容機器の開発・販売を手がける当社。あなたには、修理やメンテナンスをお任せします。

■手にできるのは、最新の技術！
年に4回という高頻度で機器のアップデートを行なっている当社。消費者のニーズやトレンドに合わせて、どんどん新しくなっていく機器を修理・メンテナンスします。最先端とも言える機器を扱うため、時代のニーズに合う「新しい技術」を学び続けられる環境です。

■社員から頼られる存在に！
ゆくゆくは、特定の機種を担当。各役割が細分化されているからこそ、唯一無二のスペシャリストとして社員から頼られる存在となるでしょう。また、開発スタッフと協力しながら作業を進めていくため、機器の仕組みについての知識も得られます。

――あなたの持つスキルを必要としているからこそ、月給は30万円以上でお迎えします。淡々とマニュアル通りの業務を進める生活から、最新の機器に合わせて技術を磨いていく生活へ、ステップアップしてみませんか？

募集要項

仕事内容	技術エンジニア◆美容機器の修理・メンテナンス／月給30万円～／年休121日／残業月平均11時間脱毛機器や美肌美容機器といった美容機器の、修理・メンテナンスをお任せします。＜扱う製品＞脱毛機器や美肌美容機器、筋肉運動マシン、美容液導入機器など、およそ20種類以上の美容機器を扱います。消費者のニーズに応えていくため、年4回ほど機器のアップデートを実施している当社。修理やメンテナンスに伴い、最新の技術を学び続けることができます。＜仕事内容＞ ◆修理お客様から送られてきた機器を、社内にて修理。機器により部品などが異なるため、先輩社員が丁寧に教えます。60日以内に、万全な状態の機器をお送りすることを目標にしています。 ◆メンテナンス修理の際には、故障箇所だけでなく機器全体をチェック。経年劣化などにより、交換が必要な部品などにも対応します。顧客対応をしているスタッフとも連携し、メンテナンスが必要な箇所についてお客様へお伝えします。 ◆組み立て部品の状態で納入したものは、組み立て後にお客様にお渡しします。検品だけを行なう機器から、イチから組み立てる機器までさまざま。精細な作業を行なうことが大切です。＼仕事のポイント／ □他の部署と協力しています！少数精鋭の当社。だからこそ、他の部署との協力が大切になります。時には、お客様への代替機の発送など、カスタマーサポートのお手伝いをすることもあります。 □アイデアを活かせる環境です！開発スタッフがすぐそばにいるため、技術エンジニアの視点からアイデアを発信する機会も多いです。また、月1回の社内ミーティングなどにも参加。アップデートの内容や新しい機器の開発について話し合える機会があります。 ※稀に、直営店でのトラブル対応や、イベントでの動作チェックを担うことも。ですが、ほとんどの仕事が社内で完結する内勤の仕事です！
応募資格	学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎 ■電気機器のエンジニアや、作業員の経験をお持ちの方。 └電気機器のメンテナンスやセッティングなどができる方を想定しています。＼当てはまった方はご応募ください！／ □身近な商材や、勢いのある業界に携わりたい □最先端の機器に興味がある □マニュアル通りにこなす以上の仕事がしたい □手に職をつけて働きたい ※必須ではありませんが、下記の方は歓迎します。 ◇日本語以外の言語が使える方（国外からの仕入れ作業で活かせます） ◇工業高校卒の方
募集背景	＜ニーズ増加に伴う増員＞美容機器の開発・販売を行なう当社。日本全国で3000店舗以上が当社の美容機器を導入しており、美容機器メーカーとして順調に成長を続けています。現在、ニーズが増加傾向にあるうえ、当社で開発・販売を行なう製品の数も増えてきました。スピード感のあるメンテナンス対応を目指していますが、お客様をお待たせする事があるのが現状です。そこで今回、新たに修理やメンテナンスを担う技術エンジニアを募集します。
雇用形態	正社員 ※3～6ヶ月の試用期間があります。試用期間中は、【契約社員】となります。 ※試用期間の給与は、月給28万円～（25時間分のみなし残業代／4万4000円～を含む）です。超過分は、別途全額支給します。その他の待遇に変更はありません。
勤務地・交通	＜赤羽工場・倉庫＞東京都北区神谷2-37-1 ティック神谷2・3F ◎転勤はありません。腰を据えて働けます。交通＜電車＞ JR各線「赤羽」駅より徒歩12分東京メトロ南北線「志茂」駅より徒歩13分 JR京浜東北線「東十条」駅より徒歩13分＜バス＞「東十条六丁目」より徒歩3分「赤羽南二丁目」より徒歩5分「東十条四丁目」より徒歩6分
勤務時間	10：00～19：00（実働8時間） ◎残業時間は月平均11時間です。プライベートも大切にできます。
給与	月給30万円～＋賞与年2回 ※上記金額には、みなし残業代（25時間分／4万4000円～）を含みます。超過分は別途全額します。 ※試用期間中の給与は、月給28万円～（25時間分のみなし残業代／4万4000円～を含む）です。超過分は別途全額します。年収例 500万円／入社2年（40歳） 910万円／入社3年（60歳）
休日休暇	＜年間休日121日＞ ■シフト制（月9～10日）※日曜固定休・月3日間まで希望休可 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（2日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（7月） ■給与改定年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：1～2ヶ月分） ■交通費支給（月1万8000円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■オフィス内分煙 ■ウォーターサーバー、コーヒーメーカー完備 ■服装自由（私服可） ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■独立支援制度あり ■資格取得支援制度あり ■ランチミーティング（月1回） ■慶弔見舞金制度あり＼美容の福利厚生も／ ■当社美容機器使い放題 ■エステの社員割引 ■社員割引制度（酵素サプリ・エステコース・化粧品等）
＼プライベートも充実できる福利厚生／	■全国3万箇所の宿泊施設を福利厚生価格で利用可 ■全国約2万7000店舗の飲食店を優待利用可 ■スポーツジム会員価格で利用可能 ■無料eラーニング完備（約300講座） ■マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供 ■遊園地やカラオケ、映画の割引 ■家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能 ■バースデーギフト（入社3ヶ月以上） ■社員旅行あり（業績に応じて）
一緒に働くメンバー	＼直近3年の定着率は90％以上／ ◆「背中を見て学べ」とは言いません！今回配属となる技術科に在籍するのは、男性スタッフ2名。平均年齢は42歳です。優しい先輩が丁寧に教えますのでご安心ください。 ◆まずは製品について学びましょう！製品理解からスタートし、現場実習を通じて学んでいきます。すぐそばに先輩がいるので、着実にスキルを身につけていける環境です。ある程度の業務をこなせるようになるまで、3～6ヶ月を想定しています。

転職・求人情報イメージ1 — 修理費用を安価に抑えたその場凌ぎの対応でなく、長く安心してお使いいただける修理対応を心がけています。

転職・求人情報イメージ2 — 自社の美容機器を導入されたサロン様からは、「効果、安全性に信頼をおいているから、自信をもって施術が出来ます！」という声をいただいています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

「健康・美容サービスを身近にし、世界を豊かにする」というビジョンのもと、美容機器を開発・販売している同社。TV、雑誌、SNSでも多数紹介。実際、日本全国で3000店舗以上への導入実績を誇っているというから驚きです。

設立7年にもかかわらず、人気を誇る同社。秘密は、製品の品質にあるといいます。同社では、著名な大学教授やクリニックを運営する医師を顧問として招き、元厚生労働省の経歴を持つ方などを相談役として迎えているそう。だからこそ、高い安全性と効果を実現できているのでしょう。

さらに、修理対応スピードに関しても業界内での評価が高いといいます。根底には「美容機器を“売ったら終わり”のメーカーではなく、エンドユーザー様の美と健康をサポートするメーカーでありたい」という想いがあるとおっしゃっていました。

お客様から多くの信頼を得ている同社であれば、日々の仕事に胸を張って働けると感じた取材でした。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◆機器の修理ができた際の達成感
―――――――――――――――
同じフロアにいる社内のカスタマーサポートや生産管理スタッフと協力しながら、修理やメンテナンスに対応していきます。皆で力を合わせて難しい案件に対応できたときには、達成感を得られるとおっしゃっていました。

◆最先端の美容機器を扱えること
―――――――――――――――
同社で取り扱っている美容機器は、自社で開発したもの。消費者のニーズに応え、年に4回ほど機器のアップデートを行なっているといいます。美容のトレンドを追う、最先端の機器を修理・メンテナンスする面白さがあるでしょう。また、新しい技術を身につけられるため、どんどんスキルアップしていけるそう。日々成長実感を得ながら働けます。

厳しさ◆学び続けることの大変さ
――――――――――――
美容に関するトレンドやニーズは、日々変わり続けるといいます。消費者のニーズに応えていくため、他社よりも頻繁に機器のアップデートを行なう同社。どんどん新しくなる機器を修理・メンテナンスするためには、機器に関する新しい知識を身につけていかなければなりません。学び続ける大変さがあるでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎向上心を持って仕事に取り組める方
他社と比較して、機器のアップデートが多い同社。その分、日々修理・メンテナンスする機器も変わっていきます。そのため、覚えることや、把握しなければいけないことも多いそうです。「技術を身につけたい」「最新機器を学びたい」と向上心を持って業務をこなせる方に向いています。

向いていない人▲ルーティンワークだけをこなしたい方
機器のアップデートが多い同社だからこそ、厳格なマニュアルは用意されていないそう。開発担当のスタッフに話を聞きながら、それぞれの機器に合わせて修理・メンテナンスを行なうことが求められます。マニュアル通りに、決まった作業だけをしていきたい方には向いていません。

会社概要株式会社Dr.Visea

設立	2017年
代表者	代表取締役　渡邊鷹海
資本金	100万円
従業員数	34名（2024年10月時点）
売上高	10億6000万円（2024年6月期実績） 12億5700万円（2023年6月期実績） 11億2100万円（2022年6月期実績）
事業内容	■業務用美容機器の製造販売 ■サロン運営 ■メディア代理店事業 ■サロン運営コンサルティング ■クリニック運営
事業所	東京本社／東京都渋谷区恵比寿西2-11-9 東光ホワイトビル2F 大阪支社／大阪府大阪市北区西天満2-9-3 西天満ロイヤービル3A 赤羽工場・倉庫／東京都北区神谷2-37-1 ティック神谷2・3F
企業ホームページ	https://visea.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 一次面接（Web） STEP3 二次面接（対面） STEP4 内定＼選考スケジュール／ ◆ご応募から内定までの期間は、1～4週間を予定しています。 ◆ご応募から入社までの期間は、1ヶ月を予定しています。 ◎一次面接はWebにて実施します。 ◎土日祝日の面接も対応可能です。在職中の方も、お気兼ねなくご応募ください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って、ご連絡差し上げます。
面接地	東京都北区神谷2-37-1 ティック神谷2・3F
連絡先	〒115-0043 東京都北区神谷2-37-1 ティック神谷2・3F 担当採用担当／宮澤 TEL03-6903-9772

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