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「KAZENホールディングス株式会社/業務用ユニフォームの法人営業◆ドラマ『ザ・トラベルナース』『VIVANT』衣装提供/昨年賞与4ヶ月分」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

業務用ユニフォームの法人営業◆ドラマ『ザ・トラベルナース』『VIVANT』衣装提供/昨年賞与4ヶ月分
KAZENホールディングス株式会社
プロ取材
千代田区の本社にいらっしゃる人事担当の方、営業メンバーの方々に取材しました。取材を通して、未経験から「営業としてのやりがい・成長・働きやすさ」がすべて手に入る環境だと感じました。本求人をお見逃しなく!
エン転職 取材担当者
福永
取材担当者-福永
KAZENホールディングス株式会社NEW
掲載期間24/10/3125/01/22

業務用ユニフォームの法人営業◆ドラマ『ザ・トラベルナース』『VIVANT』衣装提供/昨年賞与4ヶ月分

正社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内内定まで2週間
業務用ユニフォームの法人営業◆ドラマ『ザ・トラベルナース』『VIVANT』衣装提供/昨年賞与4ヶ月分イメージ1
積極的にお客様の元へ訪問しお客様の声に耳を傾け、一人でも多くのお客様に当社のユニフォームを着用いただけるよう、日々営業活動を行なっています。
\オリジナルの商品企画も/
お客様も、自分自身も、さらに輝かせられる営業です。
★人気ドラマのエンドロール常連★
医療や介護の現場、飲食店など、さまざまな業務用ユニフォームを手掛けている当社。企画デザインから、製造販売まで一貫して行なえるのが特長です。

その技術力や実績が評価され『コード・ブルー』『VIVANT』『トークサバイバー』など、人気ドラマへの衣装提供も多数行なっています!

★オリジナル商品を企画することも★
当社の営業は、既製品の提案のほか、お客様の要望に沿ったオリジナルユニフォームを企画することも可能。顧客ニーズに合わせて営業視点でのデザイン提案もできるので、アイデアを活かせる面白さがあります!

過去には『adidas(アディダス)』というブランドならではのアクティブでスタイリッシュなデザイン、スポーツのフィールドで蓄積されたノウハウを活かした医療・介護用ユニフォームを展開しました。

★創業72年の安定グループ★
衣装提供の話題性や老舗メーカーとして、実績・知名度があるので、未経験でも結果が出しやすいです。

あなたも当グループでお客様を輝かせ、営業としても輝きませんか?

募集要項

仕事内容
業務用ユニフォームの法人営業◆ドラマ『ザ・トラベルナース』『VIVANT』衣装提供/昨年賞与4ヶ月分
\さまざまな業務用ユニフォームの提案をお任せします/
会社としては既存顧客が9割です。長年のお付き合いがあるリネンサプライ会社、販売代理店に情報収集をしながら、提案営業を行なっていただきます。手厚い研修があるので未経験でもご安心ください!

<お客様の業種/取扱ジャンル>
◎医療・介護/看護師・ドクター・介護・訪問看護などのウェア
◎サービス/飲食店キッチン向けコックコート、ホール向けシャツ・サロンなど
◎食品工場/作業ウェア・シューズ など

<具体的な業務内容>
■新ユニフォームの提案
お客様から、ご希望のデザイン性、機能性をはじめ予算、納期などのヒアリングを行ない、カタログの中からピッタリの商品をピックアップ。提案資料や商品サンプルを持参の上、プレゼンを行なう機会もあります。

■オリジナルユニフォームの提案
▼イチから最適な仕様を企画
お客様と打合せを重ねながら、最適なデザイン・素材などを考えて提案します。「よく動くので通気性とストレッチ性が大事」「携帯物が多いのでポケットがたくさん欲しい」など、着用環境に応じてニーズは多彩です。

▼生産までの管理
生産担当者や工場スタッフと連携して、デザイン作成⇒サンプル作成⇒試着・調整⇒生産と進めていきましょう。

※営業エリア:本社勤務なら関東全域、大阪支店勤務なら関西全域
※提案から納品まで、早くて4ヶ月、長いと2年に及ぶことも!

<オリジナルの提案事例>
★『アンパンマン』コラボの医療用白衣
小児科用に子供の患者様がリラックスできるユニフォームを考案することに。そこで『アンパンマン』のキャラクターがズラリと並んだスクラブ(医療用白衣)を開発!不安な様子のお子さんもそれを見た瞬間、パッと笑顔になるそうです。
応募資格
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

★第二新卒から社会人経験10年以上まで、幅広く歓迎!

\こんな方にピッタリの職場です!/
◎アイデアやセンスを活かせる仕事がしたい
◎営業としてイチからキャリアを築きたい
◎ワークライフバランスも大事にしたい
◎ファッション・アパレルに興味がある
募集背景 \事業拡大に向けて増員募集!/
着ることで誇りを感じ、自分の使命に邁進できる――そんなプロのためのユニフォームをつくっているのが私達『KAZENグループ』です。企画からデザイン、製造、販売までワンストップで手掛けられる体制を築き、多くのお客様にとって最適なユニフォームを提供してきました。

その実績とノウハウから現在もたくさんの依頼が舞い込んでいる状況。今後もその期待に誠実に応え、ますます事業を拡大していきたいと考えています。そこで今回、営業メンバーを増員することにしました。未経験歓迎で積極採用します!
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間があります。試用期間中の給与・福利厚生に変更はありません。
勤務地・交通
東京・大阪いずれかの当グループ拠点
※ご希望の勤務地に配属となります。
※直行直帰可能

【東京】
■本社/東京都千代田区東神田1-5-6 KAZENビルディング

【大阪】
■大阪支店/大阪府吹田市江坂町1-17-26 エスプリ江坂
※当グループ『KAZEN WLD株式会社』又は『株式会社サンアロー』への在籍出向となります。
※両社の本社住所/東京都千代田区東神田1-5-6 KAZENビルディング
交通
■本社
JR総武本線、総武線快速「馬喰町駅」より徒歩2分
都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩7分
JR山手線・京浜東北線「秋葉原駅」より徒歩10分

■大阪支店
大阪メトロ御堂筋線、北大阪急行電鉄「江坂駅」より徒歩3分
勤務時間 東京
9:00~17:30/実働7時間45分・休憩45分

大阪
8:45~17:30/実働8時間・休憩60分

★基本定時退社。残業月平均10時間。

◎1日の流れ/例
~10時:メール・電話対応等
~12時:顧客先訪問
ー休憩ー
13~16時:顧客先訪問
~17時30分:帰社。各種対応や営業日誌の作成等を行なった後、退勤
給与 ■月給24万円~35万円+各種手当+賞与年2回

※経験、能力および前職給与を考慮し決定します。
※月給には一律支給の手当を含みます。

★昨年度は、賞与を4ヶ月分支給しました!
★外勤手当・地域手当など、各種手当が充実!
年収例
入社1年目/年収350万円~550万円
休日休暇 【年間休日120日以上】
■週休二日制(土・日、第五土曜日は出勤あり。)
■祝日
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(4日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 (入社半年後から10日~20日付与 ※平均取得日数12日)
■産前産後休暇(取得&復職、実績あり)
■育児休暇(取得&復職、実績あり)

\ワークライフバランスも充実!/
★5日以上の連休も取得できます!
★趣味や家庭を大事にしながら働く社員が多数です!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績4ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■外勤手当
■地域手当
■家族手当
■退職金制度あり
■財形貯蓄制度

◎社員の成長や頑張りは、しっかり評価!賞与(昨年度実績4ヶ月分)などを通して還元しています。
入社後の教育研修 【STEP1】★基礎知識をインプット
入社後まずは、自社工場と物流センターで、商品に関する知識、製造の流れを学習しましょう。また、1~1ヶ月半の座学研修で、営業の基本もレクチャーしていきます。

【STEP2】★OJT研修をスタート
先輩の商談に同席することから始め、徐々に先輩のサポートのもと自身が主体となって進める等、段階を踏んで実務にチャレンジ。既存顧客への提案からはじめ、徐々に新規の提案も行なっていきましょう。

【STEP3】★ひとり立ち!
先輩が常にそばにいるので、困った時はすぐ助けますし、疑問があればいつでも質問してください。業務を1人でできるようになればひとり立ちです(入社から半年程を想定)。
配属部署と先輩の声 東京本社に13名、大阪支店に8名の営業が在籍。男女比は5:5で年齢は20~40代。営業未経験メンバーも入社間もなく成約する等、職歴を問わず活躍中です!

★先輩A「私はスポーツが好きで、『adidas(アディダス)』とのコラボユニフォームが目に留まったんです。元々メーカーの営業もしてみたかったし、私たちの生活に関わりのあるお客様と取引している点にも惹かれて応募しました」

★先輩B「前職の不動産営業は、成果や評価に波があって…。安定的に売れる商材が良いなと思い、アパレルが好きなこともあって当社に転職しました。景気が悪い時期だったので、医療業界や大手企業との取引も多い安定した企業基盤も魅力でしたね」
転職・求人情報イメージ1
「オリジナル商品を企画から担当できるのが楽しい」「いろんなアイテムがあるからニーズに応えやすい」と営業の楽しさを感じる先輩が多数!
転職・求人情報イメージ2
様々なライフスタイルにフィットする働きやすさがあります。男女ともに活躍しており、産休・育休を経て復帰する先輩もいます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

1952年創業の『KAZENグループ』は、銀色という意味の「可染(かぜん)」が社名の由来だとか。医療白衣が輝いて白銀に見えるかのように、プロ達が活躍しやすいユニフォームを作ろうという想いが込められています。

その想いをもとに、特許技術も取得。独自の裁断方法により筋肉の動きにシンクロし、動きやすさが極限まで高まった高機能ウェアを開発しました。

そんな技術力や実績から、人気ドラマや映画への衣装提供も多数実施。大手企業からも信頼され、バンダイとコラボした『アンパンマンシリーズ』も好評を博しています。

こうした安定した企業基盤により、社員の方々の働きやすさも充実させているそう。基本土日祝休みで年間休日120日以上。営業スケジュールを自分で組める自由度もあります。

アイデアを活かした仕事で介在価値を感じつつ、プライベートも大事にすることが可能。公私ともに充実した働き方ができ、安心してキャリアを築けそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆オリジナル商品と、お客様の笑顔を生み出せます!
既製品に加え、オリジナルユニフォームをイチから企画する機会もあります。同社の場合、目標となる数字はあってもノルマ等はなく、お客様のご要望に心から寄り添えるのも魅力。自分のアイデアや経験をもとに、お客様に最適なユニフォームを提案できるそうです。

その結果「前のユニフォームより動きやすい!」「仕事に対してのモチベーションUPにつながります!」といった嬉しい言葉をもらえることも多いとか。そうして築いた信頼は、次の発注や新規顧客の紹介にもつながっていくそうです。幅広い提案ができる面白さ、お客様に喜ばれるやりがいを感じられるでしょう。
厳しさ◆最適な提案を見つける難しさがあります。
多種多様な既製品に加え、イチから仕様を考えるオリジナルユニフォームも扱えるため、提案の幅は無限です。顧客ニーズに寄り添いやすい反面、「顧客ニーズに最も合う提案は何か」を選ぶことの難易度も高まるとのこと。

最適な提案を行なうためには、お客様の仕事内容や現在のユニフォームの課題、ニーズを正確に掴むことが必要。それができなければ、成約には結びつきません。相手の視点に寄り添い、課題を解決する姿勢が求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎自由度高く、主体的に活動したい方
ひとり立ち後は自分で営業活動予定を組み立てられます。また、良い提案を行なうにはアイデアや知識が必要なため、困った時は先輩の知恵を借りることも活躍のカギ。そのため、自分らしく自由度高く活動したい方、主体的に質問や相談ができる方に向いています。
向いていない人△指示待ちの方
アイデアを活かして提案したり、自分でスケジュールを組んだりと主体的に考えて動くことが必要となる仕事です。そのため「指示がないと動けない」「マニュアルに沿った行動しかできない」といった受け身の方は、あまり向いていません。

会社概要KAZENホールディングス株式会社

設立 2018年
代表者 代表取締役 矢澤 真徳
資本金 800万円
従業員数 16名(グループ全体151名)
事業内容 ■KAZENグループの事業(下記)全体の統括
・業務用ユニフォームの製造、販売
・美術品の販売リース
・前各号に付帯する一切の事業
事業所 ■本社/東京都千代田区東神田1-5-6 KAZENビルディング
関連会社 【KAZEN WLD株式会社】
設立/1964年1月
本社/東京都千代田区東神田1-5-6 KAZENビルディング
事業/メディカルウェア、サービスウェアの企画開発、医療施設・飲食店・リネンサプライヤーへの販売

【株式会社サンアロー】
設立/1976年10月
本社/東京都千代田区東神田1-5-6 KAZENビルディング
事業/メディカルウェア、サービスウェアの全国代理店への卸販売、物流、商品企画

※他、株式会社タップ、株式会社KAZEN東京、株式会社ルナエル
企業ホームページ https://www.kazen.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回
STEP3
内定!
【最後までお読みいただき、ありがとうございました!】
◇ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
◇ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。それ以降の入社も歓迎。
◇面接日時・入社日はご相談の上決定します。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
応募受付方法 ご覧のページからご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】
〒101-0031
東京都千代田区東神田1-5-6 KAZENビルディング

【大阪】
〒564-0063
大阪府吹田市江坂町1-17-26 エスプリ江坂
連絡先 【本社】
〒101-0031
東京都千代田区東神田1-5-6 KAZENビルディング
担当採用担当
TEL03-5687-2102
個人名の表記について
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