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取材から受けた会社の印象
1952年創業の『KAZENグループ』は、銀色という意味の「可染（かぜん）」が社名の由来だとか。医療白衣が輝いて白銀に見えるかのように、プロ達が活躍しやすいユニフォームを作ろうという想いが込められています。
その想いをもとに、特許技術も取得。独自の裁断方法により筋肉の動きにシンクロし、動きやすさが極限まで高まった高機能ウェアを開発しました。
そんな技術力や実績から、人気ドラマや映画への衣装提供も多数実施。大手企業からも信頼され、バンダイとコラボした『アンパンマンシリーズ』も好評を博しています。
こうした安定した企業基盤により、社員の方々の働きやすさも充実させているそう。基本土日祝休みで年間休日120日以上。営業スケジュールを自分で組める自由度もあります。
アイデアを活かした仕事で介在価値を感じつつ、プライベートも大事にすることが可能。公私ともに充実した働き方ができ、安心してキャリアを築けそうです。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◆オリジナル商品と、お客様の笑顔を生み出せます！
既製品に加え、オリジナルユニフォームをイチから企画する機会もあります。同社の場合、目標となる数字はあってもノルマ等はなく、お客様のご要望に心から寄り添えるのも魅力。自分のアイデアや経験をもとに、お客様に最適なユニフォームを提案できるそうです。
その結果「前のユニフォームより動きやすい！」「仕事に対してのモチベーションUPにつながります！」といった嬉しい言葉をもらえることも多いとか。そうして築いた信頼は、次の発注や新規顧客の紹介にもつながっていくそうです。幅広い提案ができる面白さ、お客様に喜ばれるやりがいを感じられるでしょう。
既製品に加え、オリジナルユニフォームをイチから企画する機会もあります。同社の場合、目標となる数字はあってもノルマ等はなく、お客様のご要望に心から寄り添えるのも魅力。自分のアイデアや経験をもとに、お客様に最適なユニフォームを提案できるそうです。
その結果「前のユニフォームより動きやすい！」「仕事に対してのモチベーションUPにつながります！」といった嬉しい言葉をもらえることも多いとか。そうして築いた信頼は、次の発注や新規顧客の紹介にもつながっていくそうです。幅広い提案ができる面白さ、お客様に喜ばれるやりがいを感じられるでしょう。
厳しさ◆最適な提案を見つける難しさがあります。
多種多様な既製品に加え、イチから仕様を考えるオリジナルユニフォームも扱えるため、提案の幅は無限です。顧客ニーズに寄り添いやすい反面、「顧客ニーズに最も合う提案は何か」を選ぶことの難易度も高まるとのこと。
最適な提案を行なうためには、お客様の仕事内容や現在のユニフォームの課題、ニーズを正確に掴むことが必要。それができなければ、成約には結びつきません。相手の視点に寄り添い、課題を解決する姿勢が求められます。
多種多様な既製品に加え、イチから仕様を考えるオリジナルユニフォームも扱えるため、提案の幅は無限です。顧客ニーズに寄り添いやすい反面、「顧客ニーズに最も合う提案は何か」を選ぶことの難易度も高まるとのこと。
最適な提案を行なうためには、お客様の仕事内容や現在のユニフォームの課題、ニーズを正確に掴むことが必要。それができなければ、成約には結びつきません。相手の視点に寄り添い、課題を解決する姿勢が求められます。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎自由度高く、主体的に活動したい方
ひとり立ち後は自分で営業活動予定を組み立てられます。また、良い提案を行なうにはアイデアや知識が必要なため、困った時は先輩の知恵を借りることも活躍のカギ。そのため、自分らしく自由度高く活動したい方、主体的に質問や相談ができる方に向いています。
ひとり立ち後は自分で営業活動予定を組み立てられます。また、良い提案を行なうにはアイデアや知識が必要なため、困った時は先輩の知恵を借りることも活躍のカギ。そのため、自分らしく自由度高く活動したい方、主体的に質問や相談ができる方に向いています。
向いていない人△指示待ちの方
アイデアを活かして提案したり、自分でスケジュールを組んだりと主体的に考えて動くことが必要となる仕事です。そのため「指示がないと動けない」「マニュアルに沿った行動しかできない」といった受け身の方は、あまり向いていません。
アイデアを活かして提案したり、自分でスケジュールを組んだりと主体的に考えて動くことが必要となる仕事です。そのため「指示がないと動けない」「マニュアルに沿った行動しかできない」といった受け身の方は、あまり向いていません。
