仕事内容 |
電力事業の企画推進担当(戦略立案)◆リモートワーク・フレックス勤務OK! 当社は、国際ブランド「KOBELCO」として、鉄・溶接材料・アルミ・銅などの素材から産業機械やプラント、電力まで幅広いサービスを提供しています。若手社員にも大きな裁量を与え、早期から活躍できる環境を整えています。複合経営により安定した経営基盤を持ち、18ヶ国94拠点でグローバルに展開しています。
あなたには電力事業の企画推進・戦略立案をお任せします。
<具体的には…> ■将来にわたる同社電力事業の企画・戦略立案・実行 ■電力事業を取り巻く外部環境分析、日本の電力制度の理解や分析 ■取引先・金融機関等の外部との折衝
<キャリアパス> 本人の適性も鑑みた上で、企画管理部内の担当業務のローテーションも検討します。本社や他事業部門とのローテーションの可能性もあります。
<ポジションの魅力> ◎電力事業部門が有する国内トップクラスレベルの火力発電所の経理部門として、その事業経営に携わることができる部署で業務を行なえます。
◎電力事業はカーボンニュートラル達成へ向け、今後更なる発展・拡大を目指しており、現在はその戦略を立案する重要な時期です。電力制度を理解し、カーボンニュートラルの達成に向けて新しいビジネスを企画できる方には大きな活躍の場があります。
◎組織規模が小さいゆえに各人は事業運営にかかる様々な業務を担当することとなるため、それらの経験を通じて自身も大きく成長することが可能です。
◎たくさんの経験を積むことができるため、仕事の幅を大きく広げることが可能な上、これまで蓄積した様々な経験・知見を活かせます。
◎中長期的にカーボンニュートラルの達成に向けた大型発電所の事業運営に携わることができます。 |
応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■経営や事業戦略・事業計画の立案業務に携わったご経験 ■国内の電力制度に関する知見をお持ちの方
|
募集背景 |
当社は国際ブランド「KOBELCO」としてワールドワイドに認知されている通り、日本を代表する企業の一つです。大手鉄鋼メーカーの中でも、圧倒的に鉄鋼事業の比率が低く、銅・アルミ・産業機械・エンジニアリングなど複合経営を行なうことで安定した経営基盤を築いています。
今後もさらなる成長へつなげていくためには、組織強化は必要不可欠です。そのため、新たな仲間を募集することとなりました。 |
雇用形態 |
正社員
※2ヶ月の試用期間あり。その他、給与・待遇に変わりありません。 |
勤務地・交通 |
兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 ※リモートワークOK!(週1~2日)
<将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所
|
勤務時間 |
フレックスタイム制(標準労働時間1日7時間45分、コアタイム11:00~15:30) ※残業時間は月平均20時間です。 |
給与 |
月給22万円以上+賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は570万円~1100万円です。 |
休日休暇 |
<年間休日121日> ■週休2日制(日曜、祝日) ※年間休日スケジュールを各事業所ごとに設定しています。 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■ライフサポート休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月 ※会社規定に基づく) ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■介護保険(満40歳以上) ■退職金制度(会社規定に基づく) ■寮・社宅制度(適用条件あり) ■各種財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■保養所(全国各地) ■カフェテリアプラン(年間8万5000円相当) ■時短勤務(小学校卒業まで) ■在宅勤務制度 ■各種研修制度(階層別研修、専門別研修、社内語学研修など) ■受動喫煙防止対策:あり(屋内に喫煙可能室設置)
<将来的に従事する可能性のある仕事内容> 当社業務全般 |
配属先について |
電力事業部門 企画管理部 企画グループへ配属です。部長を筆頭に「企画グループ」「経理室」と2室体制で構成されています。 |
株式会社神戸製鋼所の電力事業の企画推進担当(戦略立案)◆リモートワーク・フレックス勤務OK!(1321020)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。