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担当者の方にお話を伺いました。東急グループの一員として、総合不動産管理会社でトップクラスの管理物件数の実績を誇っています。知名度と高い実績を持つ企業で、腰を据えて就業することが可能だそうです。
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エン転職 取材担当者
芹澤
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| 仕事内容 | 社内SE◆東急グループ／フレックス勤務OK 設立以来、既存の枠にとらわれない柔軟な姿勢を持ち、マンションライフサポート事業、ビルマネジメント事業、リフォーム事業を展開しています。社会のニーズやライフスタイルの変化に合わせて、建物管理をベースに新たなビジネスへも取り組んでいます。あなたにはIT推進担当（事業企画）・社内SEとしてDX化を推進いただきます。企画立案も含め、上流工程から関わっていただくので、現場のリアルな反応を感じる事ができます。 【具体的な業務内容】 ■社内システム業務 ・システム開発（企画立案・設計・開発・導入） ・システム管理（保守・メンテナンス・データ管理） ・協力会社との調整や工程管理、新技術研究・導入（AI、RPAなど） ■社内IT業務 ・全社ネットワークの維持管理業務 ・関係会社のIT支援業務 【入社後は…】 不動産管理を行なう上で必要な基幹システム導入において、関係各所のとりまとめと企画が中心となります。特定の必須言語などはありません。希望や適性を考慮して配属先を決定します。 【仕事のポイント】 ◎入社後には充実の研修で現場デビューまでをサポートします。 ◎上流工程に携わることで、確かな知識とスキルを吸収できます。 ◎将来は管理職やPMなど理想のキャリアを追求できます。 ◎中途入社者も多く、馴染みやすい環境です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
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| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■PCなどの機器管理 ■全社IT基盤の導入、保守（社内ポータル、Box、Office365など） ■全社セキュリティ管理、統制 ■ITを活用したDXの推進 |
| 募集背景 | マンション・ビル管理業界のリーディングカンパニーとして、トップクラスの事業規模・実績を誇る当社。 昨今、IT活用の需要が急速に増加しており、これまで以上にITを活用したビジネス展開の拡大、並びに働き方改革を早急に進めることが求められています。 そこで当社でも社内のDX化を本格的に進めるべく、新たにIT推進担当・社内SEを募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：東京都世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエアタワー6階
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 交通
東急田園都市線「用賀駅」直結
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間） ◎コアタイム10：30～15：30 ◎月平均残業時間…20～30時間程度（時期により変動あり） |
| 給与 |
月給20万円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は400万円～600万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休二日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■家族手当 ■通勤手当：あり（会社規程に準ずる／実費支給） ■資格手当（管理業務主任者／月1万円） ■結婚祝金（8万円） ■出産祝金（8万円） ■保育所利用補助金（年3万円～10万円）※入社年数による ■育児短時間勤務、繰上げ、繰下げ勤務 ■職種転換制度 ■時差出勤制度 ■東急共済組合 ■協定保養所170ヶ所（東急ハーヴェストクラブ） ■東急グループ優待利用 ■資格取得支援 ■資格取得褒賞金 ■入社時合同研修 ■従業員持株会 ■財形貯蓄制度 ■東急グループ保険 ■健康診断 ■メンタルヘルス窓口 ■受動喫煙防止策あり：屋内全面禁煙、屋外に喫煙所設置 |
| 設立 | 1970年 |
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| 代表者 | 代表取締役社長 木村 昌平 |
| 資本金 | 16億5380万円 |
| 従業員数 | 単体：1万276名 グループ連結：1万3296名 ※2024年3月31日時点 |
| 事業内容 | ■マンションライフサポート事業 マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 ■ビルマネジメント事業 ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 ■リフォーム事業 大規模改修事業 設備改修工事 |
| 事業所 | 本社：東京都世田谷区用賀四丁目10番1号 世田谷ビジネススクエアタワー |
| 関連会社 | 東急ビルメンテナンス株式会社 株式会社湘南コミュニティー 第一ビルサービス株式会社 用賀熱供給株式会社 株式会社東急Re・デザイン 株式会社TCフォーラム 株式会社インフィールド HOCパートナーズPFI株式会社 PT.TOKYU PROPERTY MANAGEMENT INDONESIA |
| 企業ホームページ | https://www.tokyu-com.co.jp/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
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| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
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