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施工管理◆月給40万円～／初年度想定年収616万円～／年間休日125日／土日祝休み／賞与年3回

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プロ取材

撮影スタッフと一緒に仙台市青葉区にある本社に伺い、先輩社員と採用担当の方に取材しました。工事高30億円～200億円超えの案件もあるという同グループ。経験を活かしつつスキルアップも目指せるそうです！

エン転職取材担当者

神谷

募集情報
クチコミ情報

メイジングループ

掲載期間24/11/04～24/12/15

施工管理◆月給40万円～／初年度想定年収616万円～／年間休日125日／土日祝休み／賞与年3回

正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし

増えたのは、収入・趣味の時間。減ったのは、責任・負担。

以前は自社案件の施工管理を担当していましたが、責任が多いわりに給与はなかなか上がらなくて。そんな時に出会ったのが、【お客様への技術提供】を行なう、当社の施工管理です。

この仕事の魅力は、過度のプレッシャーがないこと。売上管理などをしないので、施工管理に集中できていますね。それに、給与は10年勤めた前職の倍近くにUP。実力に見合った評価が貰えるのは、モチベーションになっています。

また、豊富な案件があるので、「新潟でずっと働きたい」「残業がない案件が良い」「ビックプロジェクトに挑戦したい」などの希望が実現可能。同じような案件で選択肢が少なかった前職とは、大きな違いですね。

それに、土日祝がしっかり休めるのも嬉しいポイント。趣味のサッカーや釣りを楽しんだり、家族と一緒に出かけたり。残業が少なく体力的な負担も減ったおかげで、プライベートはすっかりアクティブ派です。

【お客様への技術提供】という、一歩離れた立ち位置での施工管理。経験者の方こそ、この良さを実感できると思いますよ（施工管理・入社7年目）。

募集要項

仕事内容	施工管理◆月給40万円～／初年度想定年収616万円～／年間休日125日／土日祝休み／賞与年3回建築工事・土木工事・空調衛生設備工事・電気設備工事など、あなたの経験にマッチした「施工管理」案件をアサイン。工程管理、安全管理、環境管理、品質管理など、施工管理全般を担います。＜具体的な仕事内容＞まずは、図面や資料を確認して、必要な資材などを手配。施工がスタートしたら、工事の管理をしていきましょう。図面作成などのデスクワークもあるので、常に現場にいるわけではありません。一緒に働く職人さんも顔なじみの方が多いので、安心して仕事にだけ集中できる環境です。＜担当案件について＞マンション・ホテルの建築工事、トンネルや下水道といった土木工事など、さまざまな工事に携わります。大手ゼネコン・サブコンが手がけている、地図に残るような建物や高速道路、橋などの大型案件に携わるチャンスもあります。＜施工エリアについて＞株式会社メイジン／北海道・東北、関東、北陸・甲信越、東海の各プロジェクト先株式会社ナミト／東海、北陸、関西、中国、四国、九州の各プロジェクト先＜仕事のポイント＞ ★原則掛け持ちなし、1つの現場に集中できます！工期は半年～3年ほど。年間1～2件の案件を担当していただきます。基本的に、案件の掛け持ちはないので、移動時間も少なく、膨大な書類作成に追われることもありません。 ★大型案件に携わるチャンスも！工事高は小さいもので2億円～3億円、大型案件では30億円～200億円を超えるビッグプロジェクトに携わることもできます。 ★専属担当があなたをサポート！困ったことがあれば、SNSなどを活用して専属担当にいつでも相談していただけます。また、月1回以上は専属担当が現場を訪れ、直接話せる機会もつくっています。「土日祝休みが良い」「残業を減らしたい」「家から近い現場が良い」など、働き方の希望も大歓迎です！
応募資格	学歴不問ブランクOK ［各社共通］ ■施工管理経験をお持ちの方 └経験年数・分野・工事規模・業務・工法など全て不問。 ★建築・土木・空調衛生設備・電気設備などの施工管理経験者、歓迎！ ★建設関連の有資格者、歓迎！ ★社会人経験10年以上の方も歓迎！＼専属担当が、あなたの要望を叶えます／ ◎オン・オフとメリハリをしっかりつけたい ◎とにかく今のうちにできるだけ稼ぎたい ◎スケールの大きな案件に携わりたい ◎家からなるべく近い現場がいい ◎人間関係の良好な現場で働きたい ◎夜勤や遠方への出張はしたくない ◎こんな福利厚生をつくってほしい …など、希望を遠慮なく教えてください。専属担当があなたを最大限バックアップ！できるだけ希望する働き方や、勤務エリア、将来のスキルアップを叶える案件にアサインします。
募集背景	＜10名以上の積極採用です！＞大手ゼネコン・サブコンを中心に、建築・土木・空調衛生設備・電気設備などの施工管理業務を提供している当社。当社正社員「プロセコカン」の力により、現場の適正管理と人材育成コストの削減を実現しています。近年建設需要が高まっていることから、当グループへのお声掛けも安定的に増加中。今後も周囲の期待に応え続けるには、組織強化が不可欠です。そこで今回は、施工管理として活躍してくださる方を10名以上募集することになりました。 ★専属担当がしっかりサポートします。「ビッグプロジェクトに携わりたい」「働きやすさを重視したい」などあなたの気持ちに寄り添いますので、安心してご応募ください。
雇用形態	正社員［各社共通］ ※3ヶ月の試用期間があります。期間中も給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通	◎勤務地は希望により選択可能。 ◎状況に合わせて直行直帰もOK。 ◎U・Iターン歓迎！通勤圏外の方（社内規定あり）には家賃や初期費用を会社が全額負担。引越補助もご用意。 ◎転勤なし・マイカー通勤OK！＜株式会社メイジン＞北海道・東北、関東、北陸・甲信越、東海の各プロジェクト先での勤務となります。【北海道・東北】北海道、宮城、青森、秋田、岩手、山形、福島【関東】東京、神奈川、栃木、群馬、茨城、千葉、埼玉【北陸・甲信越】新潟、長野、山梨【東海】静岡＜株式会社ナミト＞東海、北陸、関西、中国、四国、九州の各プロジェクト先での勤務となります。【東海】愛知、岐阜、三重【北陸】石川、富山、福井【関西】大阪、兵庫、滋賀、京都、奈良、和歌山【中国】広島、鳥取、岡山、島根、山口【四国】香川、徳島、愛媛、高知【九州】福岡、大分、佐賀、熊本、宮崎、長崎、鹿児島交通プロジェクト先によって異なります。
勤務時間	［各社共通］ 8：00～17：00（実働8時間） ※残業は月20時間ほどです。
給与	［各社共通］ ◎初年度年収616万3125円～843万3750円を想定月給40万8200円～57万410円+賞与年3回 ※45時間分（10万6200円～14万8410円）のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 ※上記金額には一律支給の職務手当（4万円）が含まれています。 ※経験・能力などを考慮し、決定します。年収例 620万円／35歳（入社2年） 700万円／49歳（入社9年） 780万円／55歳（入社10年）
休日休暇	［各社共通］【年間休日125日】※2023年度実績 ■完全週休2日制（土・日） └週休2日制のプロジェクトも選べます！ ■祝日 ■年末年始休暇（8日）※2023年度実績 ■夏季休暇（5日）※2023年度実績 ■有給休暇　 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■特別休暇（インフルエンザなど発症の場合5日間休み） ★有休を活用し、5日以上の連続休暇の取得も可能です！
福利厚生・待遇	［各社共通］ ■給与改定年1回（4月） ■賞与年3回（3月・7月・11月／昨年度含め直近5年以上、年3回支給：昨年度実績3ヶ月分） ■交通費全額支給 ■残業代（超過分） ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■三大疾病保険加入あり ■退職金制度 ■育児・介護支援制度 ■資格取得支援制度（支援対象の受験費用を合否に関わらず全額支給） ■会社携帯電話貸与 ■慶弔金制度（結婚祝い金・出産祝い金（1万円／1子出産につき）・入学祝い金など） ■母の日と誕生日のプレゼント制度 ■資格手当 ■赴任手当 ■保育手当 ■地域手当（関東圏勤務に限る） ■暖房手当（北海道エリアのみ） ■家族手当（子どもひとりにつき1万円）※上限なし ■褒賞金 ■インフルエンザ予防接種助成金
福利厚生・待遇（2）	■職場健康づくり宣言認定（※株式会社メイジン） ■健康宣言チャレンジ事業所認定（※株式会社ナミト） ■健康経営優良法人認定 ■事業継続力強化計画認定 ■ストレスチェック制度 ■メンタルヘルス相談窓口（24時間体制） ■社内禁煙〈通勤圏外の方には下記の福利厚生もあります〉 ■家具・家電つきの社宅あり ■家賃・初期費用全額負担 ■引越費用・帰省費用補助制度
充実の研修制度	当グループでは、独り立ち後も定期的に研修を設けています。じっくり知識をつけながら、スキルアップを目指せる環境です。 ▼2年目 eラーニング／仕事で使用するExcelやWordの基礎知識／各施工管理技能試験／問題集実施 ▼3年目 eラーニング／仕事で使用するExcelやWordの応用について ▼4年目以降 eラーニング／キャリア研修（マネジメントなど）

転職・求人情報イメージ1 — 職人さんと気持ちの良いコミュニケーションを取ることが、活躍のカギ。お互いに気持ちを伝え合いながら、協力して仕事を進めています！

転職・求人情報イメージ2 — 「働き方を変えたい」「今より稼ぎたい」…など、面接ではぜひあなたの素直な気持ちを聞かせてください。入社後、できる限りその希望を叶えます！

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

今回の取材で印象的だったのは、施工管理のみなさんが笑顔でイキイキと働いている点です。その理由を伺ったところ、「社員を大切にしてくれる環境・制度が充実しているからでしょうか」といった答えが返ってきました。

なんでも、同グループでは年3回の賞与があり、社会情勢が大きく動いた直近5年間も欠かさず支給。景気に不安が生まれるタイミングでも、利益をしっかり社員に還元してきたのだとか。また、定期的に社内アンケートを実施。現場の声をもとに、「資格取得支援制度」「インフルエンザ予防接種助成金」といった新たな制度が誕生したのだそうです。

「現場スタッフ一人ひとりに向き合うことで、お客様へ高品質なサービスが実現できる」という考えから、社員の働く環境を整えてきた同グループ。毎年のように売上を伸ばすなど経営基盤も安定しているので、じっくり腰を据えて働けそうだと感じました。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎モチベーション高く仕事と向き合えます。
専属担当が、手厚くフォローしてくれるのが同社の特徴。コミュニケーションを取る機会が多いので「通勤しやすい現場がいい」「今のうちに稼いでおきたい」といった希望を気軽に言えるのだとか。そしてその希望を実際にしっかり叶えてくれるとのこと。そのため常にモチベーション高く仕事に臨めるそうです。

◎数百億円規模の大型案件を担当できます。
案件の希望が叶いやすい環境なので、手を挙げれば大型案件にも挑戦することが可能。「今までこんなに大きな現場担当したことなかった！」と語る先輩も多いといいます。大規模な案件であれば工事高は30億円～200億円、職人さんの数は100名ほどにもなるとのこと。地図に残るような施設の施工にも携われるため、施設が完成した際の達成感もひとしおとのことでした。

◎これまでの経験が活かせます！
施工管理の経験を持って入社するからこそ、入社直後でも現場で活躍しやすいそう。先を見越した声掛けで作業をスムーズにしたり、周囲から施工管理のプロとして頼ってもらえたりと、自身の介在価値を感じやすいそうです。

厳しさ▲幅広いスキルや知識、コミュニケーション力が求められます。
現場を円滑に進めるためには、職人さんたちとのコミュニケーションが重要。ただしそのためには、知識を身に着けたうえで、業務内容や現場状況をしっかりと把握しておく必要があります。さらに施工管理は現場のまとめ役。現場ごとに変わる職人さんたちと関係性を構築し、指示を出していかなくてはならないため、プレッシャーがあると仰っていました。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎理想の働き方を実現したい方
「残業の少ない案件がいい」「大規模な案件に挑戦したい」など、幅広い希望に対応可能な同社。一人ひとりに専属担当がついており、希望を汲んでくれるといいます。また、直行直帰が多いものの、同社では社員同士のコミュニケーションが活発とのこと。そのため「理想の案件でじっくり働きたい方」「仲間と良好な関係を築きたい方」にぴったりでしょう。

向いていない人▲コミュニケーションが苦手な方
現場では職人さんをはじめ、多くの方とコミュニケーションを取ります。時には初めて会う方ばかりの現場に配属となることもあるそう。相手に合わせて臨機応変な対応が求められるため、「相手に寄り添ったコミュニケーションができない方」「一人で黙々と作業をしたい方」には向いていません。

会社概要メイジングループ

設立	2008年
代表者	代表取締役　千葉知明（代表者代表／株式会社メイジン）
資本金	800万円（資本金代表／株式会社メイジン）
従業員数	447名（2023年4月時点）（従業員数代表／株式会社メイジン、グループ全体／742名）
売上高	＜株式会社メイジン＞ 27億9270万円（2023年7月期実績） 24億7590万円（2022年7月期実績） 21億9490万円（2021年7月期実績）＜株式会社ナミト＞ 18億6330万円　（2023年6月期実績） 15億2580万円　（2022年6月期実績） 12億880万円（2021年6月期実績）
事業内容	＜株式会社メイジン＞ ■建設事業部建設領域における「建築」「土木」「空調衛生設備」「電気設備」等の各種施工管理および図面作成業務（許可番号：派04-300313） ■飲食事業部飲食店の運営および管理＜株式会社ナミト＞ ■建設領域における「建築」「土木」「空調衛生設備」「電気設備」等の各種施工管理および図面作成業務（許可番号：派23-302143）
事業所	＜株式会社メイジン＞ ■本社・仙台支店仙台市青葉区中央1-6-28 メットライフ仙台駅前ビル8F ■札幌支店札幌市中央区北4条西5-1-4 大樹生命札幌共同ビル8F ■福島支店郡山市清水台2-13-23 郡山第一ビル9F ■東京支店港区芝4-4-10 サンライズ長井ビル3F ■横浜支店横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜4F ＜株式会社ナミト＞ ■名古屋本社・名古屋支店名古屋市中区錦1-6-5 名古屋錦シティビル7F ■大阪支店大阪市中央区本町1-8-12 オーク堺筋本町ビル7F ■広島支店広島市中区胡町4-21朝日生命広島胡町ビル3F ■福岡支店福岡市博多区博多駅前1-4-4 東京建物博多ビル10F
主要取引先	＜グループ合算＞安藤・間、大林組、大林道路、奥村組、鹿島建設、関電工、九電工、きんでん、三機工業、清水建設、新日本空調、新菱冷熱工業、大気社、大成建設、ダイダン、大豊建設、大和ハウス工業、高砂熱学工業、竹中工務店、竹中土木、鉄建建設、東亜建設工業、東洋熱工業、西松建設、長谷工コーポレーション、フジタ、前田建設工業、松井建設、三井住友建設、ユアテック、四電工　ほか（五十音順、敬称略）
募集会社一覧	【株式会社メイジン】 ■本社・仙台支店：仙台市青葉区中央1-6-28メットライフ仙台駅前ビル8F ■札幌支店：札幌市中央区北4条西5-1-4大樹生命札幌共同ビル8F ■福島支店：郡山市清水台2-13-23郡山第一ビル9F ■東京支店：港区芝4-4-10サンライズ長井ビル3F ■横浜支店：横浜市神奈川区金港町3-1コンカード横浜4F 【株式会社ナミト】 ■名古屋本社・名古屋支店：名古屋市中区錦1-6-5名古屋錦シティビル7F ■大阪支店：大阪市中央区本町1-8-12オーク堺筋本町ビル7F ■広島支店：広島市中区胡町4-21朝日生命広島胡町ビル3F ■福岡支店：福岡市博多区博多駅前1-4-4 東京建物博多ビル10F
企業ホームページ	https://mayzin-g.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接（2回） STEP3 内定！ ■選考・採用に関しては、各社にて行ないます。 ■ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。 ■ご応募から1ヶ月以内の入社も歓迎です。入社時期はご希望を考慮しますので、ご相談ください。 ■ご希望の方は一次・二次ともにWeb面接も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ■平日18時以降や土日の面接も可能です。お気軽にご相談ください。＜面接について＞現在お仕事をされている方は、終業後そのまま作業着などでご来社いただいても構いません。また、面接時から案件の希望をお伺いし、希望に叶う現場で就業することが可能です。「知名度の高い案件が良い」「給与はどのくらい必要」など、遠慮することなく希望をお聞かせください。＜中途入社の先輩社員からのメッセージ＞ ◎取材に応じてくれた先輩社員の方から、メッセージを頂きました！「施工管理の経験者にこそ、一歩引いた立ち位置で仕事をするこの環境はおすすめです。プレッシャーが少なく集中しやすいので、気持ち的にも楽になりますよ。また施工管理としての仕事に打ち込めるので、スキルアップにも繋がります。待遇も申し分なく、自分は前職より金銭面でも充実した生活を送ることができています。『一歩引いた立ち位置で取り組む施工管理』、ぜひ選択肢に加えてみてください！」
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追ってご連絡いたします。また、ご応募の際には、「応募する会社名」と「希望勤務地」を明記ください。
面接地	各社・支店、またはお住まいの地域に担当者がお伺いし実施いたします。（47都道府県、面接可能）＜株式会社メイジン＞ ■本社・仙台支店宮城県仙台市青葉区中央1-6-28 メットライフ仙台駅前ビル8F ■札幌支店北海道札幌市中央区北4条西5-1-4 大樹生命札幌共同ビル8F ■福島支店福島県郡山市清水台2-13-23 郡山第一ビル9F ■東京支店東京都港区芝4-4-10 サンライズ長井ビル3F ■横浜支店神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜4F ＜株式会社ナミト＞ ■名古屋本社・名古屋支店愛知県名古屋市中区錦1-6-5 名古屋錦シティビル7F ■大阪支店大阪府大阪市中央区本町1-8-12 オーク堺筋本町ビル7F ■広島支店広島県広島市中区胡町4-21朝日生命広島胡町ビル3F ■福岡支店福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-4 東京建物博多ビル10F
連絡先	今回のメイジングループの合同募集の受付は、株式会社メイジンが行ないます。＜株式会社メイジン＞ ■本社・仙台支店宮城県仙台市青葉区中央1-6-28 メットライフ仙台駅前ビル8F 担当採用担当 TEL022-224-6841　※応募者以外の方からのご連絡はお断りしています。

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