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「株式会社エコリング/新卒採用担当◆買取事業などを展開/研修制度充実/転勤なし/残業月平均10時間ほど」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人事、労務、採用の転職・求人情報が満載です!

新卒採用担当◆買取事業などを展開/研修制度充実/転勤なし/残業月平均10時間ほど
株式会社エコリング
担当者の方にお話を伺いました。ダイバーシティ、公平性、インクルージョンの取り組みを日々進める同社。多様な人財を採用・育成することで、多様性を保ちマーケットシェアを獲得し、成功を目指しているそうです。
エン転職 取材担当者
赤井
取材担当者-赤井
株式会社エコリング
掲載期間24/10/1424/11/10

新卒採用担当◆買取事業などを展開/研修制度充実/転勤なし/残業月平均10時間ほど

正社員業種未経験OK残業月20h以内転勤なし
ニーズを循環させて多くの人の願いを叶えるエコリング。アナタはここでどんなキャリアを描きますか?

募集要項

仕事内容
新卒採用担当◆買取事業などを展開/研修制度充実/転勤なし/残業月平均10時間ほど
当社は店舗で買い取った商品を、店頭売りをせず「インターネットオークション・行業者間取引・海外店舗」で販売する、新たなリサイクルビジネスを確立しています。

海外にも販売網を持っているため、国内では売る先がなくても、海外では必要とされているものも当社では取り扱うことが可能です。新しいことにチャレンジし、当社ならではのビジネスモデルを作り上げてきた結果、今の急成長があります。

あなたには、人事の採用担当として、以下業務をスキルに応じてお任せしていきます。

【業務内容】
■原稿の作成、管理
■会社説明会の運営
■合同企業説明会の運営
■内定者フォローイベントの運営
■人財紹介会社へ新規取引先としての契約締結、管理
■求人費の管理

◎業務や社内ルールなど、先輩が隣で丁寧に指導しますのでご安心ください。
◎将来的には、ご自身で採用施策の立案やコンテンツの企画までできるようになっていただけるポジションです!

【ポイント】
◎採用セクションの主任を目指せる事はもちろん、希望次第では業務領域を労務や評価にも拡大できます。人事として幅広いキャリアップを目指せる環境です。

◎当社は人材を「人財」と称して採用しており、当社の根幹を成す「人」を採用・発掘できる点が魅力であり、やりがいです。

【当社について】
◎エコリングHDでは、ダイバーシティ、公平性、インクルージョンの取り組みを日々進めています。

◎多様な人財を採用・育成することで、社内で多様性を保つことはマーケットシェアを獲得し、組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般
応募資格
高卒以上業種未経験歓迎

■新卒採用のご経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
■全国に出張対応できる方
└新卒説明会やイベント対応のため
■説明会など大人数の前で抵抗なくお話する事ができる方
募集背景 <増員募集!>
当社は店舗で買い取った商品を、店頭売りをせず「インターネットオークション・行業者間取引・海外店舗」で販売する、新たなリサイクルビジネスを確立しています。

これからの更なる事業拡大を行ない1000億円企業に飛躍するため、当社の未来を担う新卒採用を強化するための増員募集です。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
兵庫県姫路市南畝町2丁目1番 ファース姫路ビル4階
※転勤はありません。
※2025年に現在姫路市飾磨区の姫路本社を、姫路市御着駅近辺に移転する計画があります。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
交通
各線「姫路駅」より徒歩5分
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※月の平均時間は10時間程度です。
給与 月給25万円以上+賞与年2回
※残業代は全額支給します。

※初年度の想定年収は400万円~550万円です。
休日休暇 <年間休日117日>
■週休2日制(土・日)、祝日
└土曜日は年数回出社の場合があります。
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■賞与:年2回
■昇給:年2回(社内規定あり)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■産休・育休手当
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月3万円)
■保育手当(規定あり)
■社内教育制度(エコリング大学)
■社外研修制度(外部研修などを全額会社負担で受講可能)
■資格取得補助制度
■社員割引販売制度
■表彰制度
■ありがとうカード(社員のアイディアで生まれたもの。社員同士が想いを伝える取り組みです。)
■受動喫煙防止策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)

会社概要株式会社エコリング

創業 2001年
代表者 代表取締役社長 桑田一成
資本金 1000万円
従業員数 521名(2024年1月時点)契約社員・パートタイマー含む
事業内容 買取事業
ブランド品専門店運営販売事業
インターネット販売・業者間
取引販売事業貴金属販売及び
古物オークションへの販売事業
事業所 本社:兵庫県姫路市飾磨区恵美酒213 錦ビル3階
関連会社 ■国内グループ会社
エコリングSNG
エコリングリシャイン
緑和堂
日興堂
エコリングTRIBE
エコリングライフ
エコリングネクスト
エコリングHEARTS
エコリングソート
エコリングCS
エコリングCONNECT
エコリング フランチャイズ加盟店

■海外グループ会社
エコリング香港社
エコリングタイ社
エコリングシンガポール社
エコリングマレーシア社
エコリングフィリピン社
エコリングインドネシア社
エコリングカンボジア社
許可番号など 古物商許可:兵庫県公安委員会 登録番号 第631600300036号
酒類販売業免許:姫路酒第236号
特別国際種事業者登録:(象牙製品等を取り扱う事業者)01638
企業ホームページ https://ecoring.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回※1次はWeb
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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