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取材から受けた会社の印象
“私たちは企業の繁栄をめざして奉仕します”をモットーに、経理面を中心にお客様の安定経営を多角的に支えている高木会計事務所。同事務所を中心とする高木会計グループは、会計事務所の他にも行政書士法人、社労士事務所など、5つの事業を展開しています。これは税務会計スタッフにとっても強みとなるのだそうです。
たとえば、お客様から「社会保険について詳しく聞きたい」とご相談いただいた場合、通常であれば他の法人を紹介するのが一般的。ですが同事務所はグループ内に社会保険労務士法人を持っているため、スピーディーにお客様のお悩みにお応えすることができます。だからこそ、お客様から厚い信頼を得ることができているのだとか。
明確な強みを持っている同事務所であれば、これから先も長くお客様から頼りにされるだろうと感じました。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆顧客の経営を支える存在になれます。
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ただ書類のチェックや作成を行なうだけではなく、企業会計の課題に対して助言することで改善につながることも多数。また、インボイス制度など新たな制度の導入や急な相続税の手続きなどでも貢献できます。
その結果、「助かりました!ありがとう」「○○さんが言うならそうしてみます!」といった嬉しい言葉をいただけることも多いそう。専門性を高めて顧客の役に立つ喜びを感じられるでしょう。
◆努力や頑張りが実る喜びがあります。
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代表の給与もオープンにするほど、金銭面に対して透明性の高い事務所です。スタッフに対しても、頑張りや努力を見逃さないよう3ヶ月に1回人事評価を実施し、しっかり昇給や賞与で還元しているとか。
給与明細見た際には、明確な数値によって自分の成長や頑張りが分かるため、喜びやヤル気が湧いてくるそうです。
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ただ書類のチェックや作成を行なうだけではなく、企業会計の課題に対して助言することで改善につながることも多数。また、インボイス制度など新たな制度の導入や急な相続税の手続きなどでも貢献できます。
その結果、「助かりました!ありがとう」「○○さんが言うならそうしてみます!」といった嬉しい言葉をいただけることも多いそう。専門性を高めて顧客の役に立つ喜びを感じられるでしょう。
◆努力や頑張りが実る喜びがあります。
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代表の給与もオープンにするほど、金銭面に対して透明性の高い事務所です。スタッフに対しても、頑張りや努力を見逃さないよう3ヶ月に1回人事評価を実施し、しっかり昇給や賞与で還元しているとか。
給与明細見た際には、明確な数値によって自分の成長や頑張りが分かるため、喜びやヤル気が湧いてくるそうです。
厳しさ◆大切な数字を扱うため、自覚が必要です。
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税務会計スタッフがミスをすれば、顧客が必要よりも多く税金を支払うことになる可能性があります。そのため、ミスをなるべくしないよう、責任感を持って取り組むことが大切です。
また、税制はほぼ毎年変わる部分がありますし、顧客のさまざまな課題を解決するためにも、新たな知識を習得していくことが欠かせません。常に自己研鑽の意識を持って学習することが求められます。
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税務会計スタッフがミスをすれば、顧客が必要よりも多く税金を支払うことになる可能性があります。そのため、ミスをなるべくしないよう、責任感を持って取り組むことが大切です。
また、税制はほぼ毎年変わる部分がありますし、顧客のさまざまな課題を解決するためにも、新たな知識を習得していくことが欠かせません。常に自己研鑽の意識を持って学習することが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎周りと連携できる方
顧客と話し合いをすることもありますし、グループ内の社労士事務所や行政書士事務所などと連携することもあるそうです。そのため、「コミュニケーションを取ることが好き」「連携しながら仕事を進めることが苦ではない」という方が向いています。
顧客と話し合いをすることもありますし、グループ内の社労士事務所や行政書士事務所などと連携することもあるそうです。そのため、「コミュニケーションを取ることが好き」「連携しながら仕事を進めることが苦ではない」という方が向いています。
向いていない人△主体的に学べない方
仕事柄、同事務所の方は、成長意欲が旺盛な方が多いとのこと。日々知識の習得に励み、資格の取得なども行なっておられます。そのため、自主的に学ぶ姿勢がない方は、あまり向いていません。
仕事柄、同事務所の方は、成長意欲が旺盛な方が多いとのこと。日々知識の習得に励み、資格の取得なども行なっておられます。そのため、自主的に学ぶ姿勢がない方は、あまり向いていません。