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「一般社団法人医業保全協会/オンライン診療事業の立ち上げ責任者(業種職種不問)◆事業責任者としてお迎えします」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、事業企画、新規事業、事業開発の転職・求人情報が満載です!

オンライン診療事業の立ち上げ責任者(業種職種不問)◆事業責任者としてお迎えします
一般社団法人医業保全協会
プロ取材
オンラインにて、一般社団法人医業保全協会理事の待鳥さんに取材。「保険適用のオンライン診療ができること」をクリニックのコンセプトに、新たな医療のカタチをつくりあげていくそうです。
エン転職 取材担当者
西垣
取材担当者-西垣
一般社団法人医業保全協会NEW
掲載期間24/11/2525/01/05

オンライン診療事業の立ち上げ責任者(業種職種不問)◆事業責任者としてお迎えします

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
オンライン診療事業の立ち上げ責任者(業種職種不問)◆事業責任者としてお迎えしますイメージ1
通える範囲の診療所が「保険適用のオンライン診療」になれば、待ち時間も少なくなり、子育てと仕事の両立もしやすくなります。
オンライン診療が当たり前の未来をつくる仕事です。
地域のかかりつけ医が、オンライン診療になる。あなたにお任せするのは、そんな未来をつくる事業立ち上げ責任者。2025年春に開院予定の『みらいクリニック北浜』を皮きりに、1年に1ヶ所のペースでオンライン診療所を立ち上げていただく予定です。

オンライン診療所の立ち上げは場所の検討から契約書などの各種手続き、院内の設計・デザイン、スタッフ採用、マーケティング集約、事業戦略の立案・実行とすべてに携わります。いわば、イチ企業の経営者のような感覚を味わえるでしょう。

とはいえ、医療業界の専門知識は問いません。入社後にお教えしますし、自ら学ぶ意欲があれば大丈夫です。私たちが求めているのは、業界や職種を問わず、自身が担当する事業と向き合い、成長させてきたという実績と経験。これまでの人生で培ってきたビジネス経験を活かし、新規事業を軌道に乗せてほしいと考えています。

オンライン診療が当たり前の未来を、私たちと一緒につくっていきませんか。あなたの日々の仕事の積み重ねが、より便利な未来をつくっていくことにつながります。

募集要項

仕事内容
オンライン診療事業の立ち上げ責任者(業種職種不問)◆事業責任者としてお迎えします
<あなたの経験や強みを考慮し、できるところからお任せしていきます>
オンライン診療事業の立ち上げ責任者として、多岐にわたる業務を担当していただきます。2025年春に開院予定の『みらいクリニック北浜』をはじめ、多くのオンライン診療所を立ち上げていくことで、誰でも、いつでも、気軽に診療が受けられる便利な未来をつくっていく仕事です。

【入社後の流れ】
▼まずはインプットから
厚生労働省の資料読み込みなど、オンライン診療に関する知識のインプットからスタート。各士業顧問がサポートしますし、分からないことはすぐに相談できます。

▼実務スタート
2025年春に開院予定のクリニック立ち上げに携わります。場所の検討から不動産業者との交渉、各種手続き、院内の設計・デザイン、スタッフ採用、マーケティング施策の検討など一連の流れに携わっていただきます。クリニック開院後も、診療所経営を軌道に乗せるためのさまざまな業務をお任せします。

▼2医院目以降の立ち上げも
『みらいクリニック北浜』が軌道に乗れば、2医院目、3医院目の立ち上げにも携わっていただきます。1年に1ヶ所のペースでクリニックを展開していけるよう、スタッフの採用やマネジメントもお任せしていく予定です。

【新規事業の特徴】
一番の特徴は、「保険適用のオンライン診療」ができること。予約した時間に診療を受けられるため、数分の診断のために医院で何時間も待つことはありません。また、必要に応じて対面での診療を受けられる体制を整えています。20代~30代の若手世代、働く子育て世代をメインに、幅広い世代の利用を見込んでいます。診療科は内科・小児科で、将来的には必要な方に医療支援が届くよう、「24時間受診可能」な体制ができるようにしていきたいと考えています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

■事業構築への興味をお持ちの方。
└業界・職種経験は問いません。自ら調べながら取り組める方を想定しています。
■基本的なPCのスキルをお持ちの方。
└Zoomなど使える方を想定しています。

\求める人物像/
□責任や裁量の大きい仕事に魅力を感じる方
□社会貢献度の高い事業に興味がある方
□トライアンドエラーを楽しめる方
募集背景 <事業拡大に伴う増員>
遠隔で医師の診察を受けられるオンライン診療所は、自費診療のものが多いのが現状です。そこで、保険診療で受診できる『みらいクリニック北浜』を開設する運びとなりました。2025年春には開院予定ですので、まずは運用から軌道に乗せるところまでお任せします。

何時間と病院で待つことがなく予約時間に診断できれば、子育てをしながら仕事との両立も叶う。そんな未来を目指して、新たなクリニックを展開していく予定です。事業構築に興味のある方は、ぜひ当クリニックの立役者となって、運用・展開を進めてください。
雇用形態
正社員

※試用期間は3ヶ月です。期間中の給与に関しては【給与欄】をご覧ください。その他の待遇に変更はありません。
※業務委託など雇用形態のご相談可能です。また、副業も可能です。
勤務地・交通
<オフィス>
大阪府大阪市中央区平野町2-2-7 KITAHAMA console 704

<みらいクリニック北浜>※2025年春開院予定
大阪府大阪市中央区北浜周辺

※基本的には、オンラインでの在宅勤務を推奨しています。オフィスまたはクリニックで実施する必然性がある業務に関しては、出勤が必要です。出勤に関しても、自己裁量で決定できます。

◎転勤なし
交通
<オフィス>
Osaka Metro堺筋線「北浜」駅より徒歩3分
Osaka Metro堺筋線・中央線「堺筋本町」駅より徒歩6分
Osaka Metro御堂筋線・京阪本線「淀屋橋」駅より徒歩6分
勤務時間 専門業務型裁量労働制 月178時間
※働き方は各自の裁量にお任せしております。
給与 年俸制480~500万円
※月々1/12を支給。
※年俸額の1/12には月30時間分(7万8900円以上)の固定残業代を含みます。
※開院2年目以降、報奨策定はお任せするので、年収1000万円~も可能です。

<試用期間中>
月給30万円~41万6000円

◎目標売上を達成すれば、3年後には年収1000~1600万円も可能です。
◎業績賞与について
(1)労働分配率25~45%程度を、事業プランとして経営を企画。
(2)人件費と労働分配率との差額を調整し、賞与として算出。
(3)毎月のCF評価より、任意に賞与を支給。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇

※その他休暇の取得なども自身の裁量で休日を決定することが可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年2回(3月・9月)
■育児サポート(保育園・幼稚園・学童などの費用は会社負担)
■業務に使用する機材・アカウントは全て貸与
■社員奨学会基金(子どもが医学科・歯学科へ進学する場合、一定の条件により学費を社員奨学会基金より支出可)
■副業OK

◎社員の9割が在宅勤務中です。電話対応業務はクライアント及び患者含めて廃止したため、対応不要です。
◎福利厚生については、業績に準じてご自身で考案・試算し、事業計画上の無理がないことを証明した上で、新たに創設することが可能です。
その他会社の制度 <経費裁量権>
(1)事業売上に資することが前提である限り、自身の裁量により年間120万円程度を目安として、自身の労働環境改善・自己研鑽に、経費を使用することができます。
(2)事業売上に資することが前提である限り、顧問先のクリニックにおいて、研修および治療研究を目的とした治療を受けることができます。

<手当創設権>
(1)事業売上に資することが前提である限り、取締役会に対して、新たな手当の創設と支給を進言することができます。
転職・求人情報イメージ1
院長の上田さんと一般社団法人医業保全協会理事の待鳥さん。「大変なことも多いが、やるからには楽しく、一緒に頑張りましょう」と語ってくれました。
転職・求人情報イメージ2
自分で調べながら、トライアンドエラーを繰り返していくことが大切です。責任と裁量のある仕事がしたいという方にとっては、他とない活躍場所です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「オンライン診療」については、言葉としては耳にする機会も増えたものの、「日常的に利用している」という方はまだ多くないのではないでしょうか。

実際、厚生労働省などの資料を見てみても、感染症の影響などから2020年頃に一時的に増加はしたものの、その後は電話やオンラインで診療できる医療機関の数は緩やかな増加にとどまっており、オンライン診療はまだまだ当たり前にはなっていないようです。

今回入社する方は、そんなオンライン診療をより日常的なものにしていくことになります。これまでのビジネス経験を活かしながら、新たにチャレンジしてみたい方にはピッタリではないでしょうか。

入社後のパートナーとなる代表の待鳥さんは、『医業保全協会」を含め3社を立ち上げてきた人物であり、医療業界において豊富な経験とノウハウを持つ人物。そんな方のもとで経験を積めることも大きな魅力と言えるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆イチから事業の立ち上げを担えること
まずは『みらいクリニック北浜』の運営を一手に担います。自分の裁量によって売り上げまで変わるという、責任感の大きさがあるでしょう。また、成功すれば事業立ち上げ全般のスキル・ノウハウも獲得できるといいます。さらに、立ち上げ成功の手ごたえを自分自身で感じられるうえ、収入にも還元されるそう。「難易度の高い仕事に挑戦する方だけが手にできるもの」は多いとおっしゃっていました。

◆新たな医療のカタチを自身の手で実現できること
医療は、社会インフラの中でも最重要といっても過言ではありません。そうした医療サービスの中で、「保険適用のオンライン診療」といった希少なサービスを作っていくことができます。自身の手で、新たな医療のカタチをつくりあげていく誇らしさを感じられるでしょう。
厳しさ◆試行錯誤をしながら行動し続ける大変さ
クリニックの立ち上げをゼロから担います。裁量が大きい分、大きな責任が伴うとおっしゃっていました。正解が決まっていないため、上手くいかないことも、想定外の出来事が起こることもあるでしょう。それでも楽しみながらトライアンドエラーを繰り返し、試行錯誤をして行動し続けなければならない大変さがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎事業構築への興味とリーダーシップを持つ方
ゼロからクリニックを立ち上げ、牽引します。事業全体を俯瞰し戦略を描き、チームを動かすことに魅力を感じる方に最適です。周囲を巻き込み推進できる方は、やりがいを見出せるでしょう。

◎社会へ新しい医療のカタチを提唱できる方
「保険診療で受けられるオンライン診療」という新しいビジネスモデルを目指します。事業成功にとどまらず、社会へ変化を生み出したい方にも向いています。
向いていない人▲計画的に実行することが苦手な方
本ポジションは、前例の少ないクリニックの立ち上げをゼロから担う責任が求められるため、予測困難な課題や想定外のトラブルに柔軟かつ冷静に対応する力が重要です。そのため、冷静な対応力とやり切る姿勢、計画的な実行力が欠けている方は、向いていないでしょう。

会社概要一般社団法人医業保全協会

設立 2016年
代表者 代表理事 五十嵐(小野) まなみ
資本金 一般社団法人のため資本金はありません。
従業員数 31名(2024年10月時点)
売上高 1860万円(2024年9月期実績)
1230万円(2023年9月期実績)
1140万円(2022年9月期実績)
事業内容 ■歯科医院の院内業務の電子化
■LANネットワーク最適化
■歯科運営支援
■新規事業運営支援
■後継者の医系大学受験支援
■社会貢献事業(CSR)
■医療機関ネット評価適正化プロジェクト
事業所 <オフィス>
〒541-0046
大阪府大阪市中央区平野町2-2-7 KITAHAMA console 704

<みらいクリニック北浜>※2025年春開院予定
大阪府大阪市中央区北浜
企業ホームページ https://www.comaca.page/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
適性テスト
STEP3
一次面接 ※10分プレゼン
STEP4
二次面接 ※対面
STEP5
内定
\選考スケジュールについて/
◆ご応募から入社までは、6週間以内を予定しています。業務開始希望時期についてはご相談ください。

\選考について/
◆一次面接では、自身について説明資料を作成していただき、10分程度プレゼンをお願いします。
◆二次選考に際して、交通費在費補助(実費支給、上限50,000円)があります。服装は自由です。
応募受付方法 当ページからご応募ください。追って、ご連絡差し上げます。
面接地 <オフィス>
大阪府大阪市中央区平野町2-2-7 KITAHAMA console 704

※二次面接について
家族の介護等、やむを得ない事情がある場合、申請内容によって担当者出張による面接も可能です。(ただし、新幹線駅を起点としてタクシー30分圏内)
連絡先 <オフィス>
〒541-0046
大阪府大阪市中央区平野町2-2-7 KITAHAMA console 704
担当採用担当
TEL050-1722-5997
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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