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地域密着型スーパーの店舗運営スタッフ（未経験歓迎）◆手厚い研修／正社員登用前提／福利厚生充実！

株式会社ランドロームジャパン

もうすぐ掲載終了（2024/12/1）

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プロ取材

本社にいらっしゃる熱田さんに取材。地域に根付くスーパーを展開する同社。オリジナルブランド『真面目シリーズ』が好評であるのだとか。このブランドの商品を求めに来店する方も多いそうです！

エン転職取材担当者

神野

募集情報
クチコミ情報

株式会社ランドロームジャパン掲載終了間近

掲載期間24/10/07～24/12/01

地域密着型スーパーの店舗運営スタッフ（未経験歓迎）◆手厚い研修／正社員登用前提／福利厚生充実！

契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間

「おススメのトンカツ、美味しかったわ！」が日常に。

他にも、「ここで買ったエビフライ、孫が喜んでいたのよ～」「教えてもらったレシピ、家族に大好評で鼻が高かったわ（笑）」「今年もお祭り楽しみだね！」などお客様との会話が絶えないスーパー。それが『ランドロームフードマーケット』です。

”地域密着型スーパー”として、千葉県や茨城県内を中心に店舗を展開。年に1～2店舗ずつ新店舗をオープンするなど拡大し続けています。

そんな私たちのモットーは、お客様や社員など”人”を大切にすること。例えば、ただ惣菜を並べるだけ、レジを打つだけではなく、お客様にひと言声をかける。”接客サービス日本一”を目指し、お客様に寄り添った接客を行なっているからこそ、お客様との交流も盛んなんです。

また、1人だけでは仕事は成り立たないから。社員はお互いを思い合い、コミュニケーションを取りながら業務を進めています。部門問わず仲が良いことも自慢です。

こんな風に居心地が良い環境だからこそ、平均勤続年数は12年以上と高めです。お客様も社員も温かい。そんなスーパーで働きませんか。

募集要項

仕事内容	地域密着型スーパーの店舗運営スタッフ（未経験歓迎）◆手厚い研修／正社員登用前提／福利厚生充実！千葉・茨城県内に展開する『ランドロームフードマーケット』にて、業務をお任せ。研修やマニュアルがあるため、未経験でも安心です！ ――惣菜部門―― ■調理（惣菜・寿司・ベーカリーなど） ■商品の陳列 ■売場作り ※扱う商品は100品程度。1人あたり40品ほど担当します。 ※午前は調理が中心。午後は仕込みや追加の調理、まだ店頭に出していない商品の調理などを行ないます！ ※将来的にはシフト作成をお任せします。【ポイント】 ◎全くの未経験でも問題なし！最初は調理が簡単な揚げ物からスタート。また、「○分揚げる」など仕込み・調理の手順が分かりやすく説明されたマニュアルがあるため、全くの未経験でも安心です！ ◎”店舗らしさ”溢れる売場づくりを！チーフと相談して、店舗らしい独自の売場をつくることが可能。POPや配置、装飾などにアイデアを出せます！ ◎店舗ごとに競うことも！店舗ごとに特定の商品の売上を競うことも！これまではエビフライなどを売り出しました。売上1位の店舗が表彰される他、インセンティブが出たこともあります！ ――サービス部門―― ■レジ・お会計対応 ■サービスカウンター対応 ■入金管理 ■事務業務（両替・入金など） ※レジは多い店舗で8台。セミセルフ式がほとんどです。 ※基本はレジ対応。呼び出しがあるとサービスカウンター対応を行ないます。 ※将来的にはシフト作成をお任せします。【ポイント】 ◎お客様と顔なじみになることも！地域密着型ということもあり、お得意様も多くいます。「また来ました！」と声をかけてもらえることも多いんです。 ◎”日本トップクラスの接客サービス”を！お客様との交流を大切にしている当社。「何を買ったんですか？」「今日の夕飯は何にされるんですか？」などの声かけをしています。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎＼包丁が握れなくても、接客経験がなくてもOK！／ ◎特別なスキルや経験は問いません。 ◎調理・接客・販売の経験をお持ちの方は、その経験を活かして働けます！＼当社HPもぜひご覧ください！／ https://www.saiyo-landrome.jp/landrome/about.htm
募集背景	＼地域に根付くスーパーで、”美味しさ”と”日本トップクラスの接客”を届ける！／「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」をテーマに、“いいものをよりやすく”“地域に愛される店舗”を目指してきた私たち。地域の特産品を軸に、数々の工夫によって商品を良心的な価格で提供しています。現在は海外市場にも積極的に目を向け、生鮮食料品や菓子類、雑貨といった幅広いラインナップの商品を提供。業界への需要が集まる中、年間1～2店舗のペースで新店舗を出店しています。今後も店舗拡大を続ける予定です。今後も変わらぬ美味しさと接客を届けるため、新たなメンバーを募集します。
雇用形態	契約社員＼ほとんどの社員が正社員に！／ ※勤続1年以内での正社員登用制度あり。実際にほとんどの先輩が正社員になっています。
勤務地・交通	＼勤務地はご希望を考慮の上決定します！／千葉県・茨城県のいずれかの店舗【千葉県】・三咲店（本店／船橋市三咲）・船橋夏見店（船橋市夏見）・西白井店（白井市根）・山王店（千葉市稲毛区山王町）・ニュータウン南店（印西市草深）・八街店（八街市八街）・山武店（山武市埴谷）・東吉田店（八街市東吉田）・九十九里店（九十九里町片貝）・富津店（富津市青木）・都賀店（千葉市若葉区西都賀）・富里店（富里市七栄）・木下店（印西市大森）・勝田台店（佐倉市西志津）・大津ヶ丘店（柏市大津ヶ丘）・矢作店（千葉市中央区矢作町）・沼南店（柏市大井）・北習志野店（船橋市）・アスモ茂原店（茂原市）【茨城県】・K&T店（龍ケ崎市中根台）・龍ヶ岡店（龍ケ崎市松ヶ丘）・利根店（北相馬郡利根町）・阿見店（稲敷郡阿見町中央）交通店舗により異なります。＼詳細はこちらをご覧ください！／ ■当社公式HP https://landrome.jp/shop/
勤務時間	7：30～18：45（シフト制／実働8時間／休憩時間1時間15分） ――シフト例―― ・7：30～16：45 　・8：00～17：15 ・9：30～18：45
給与	月給22万円～32万円＋賞与 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※残業代は全額支給します。年収例 700万円（40歳／店長） 550万円（35歳／副店長） 400万円（28歳／主任）
休日休暇	■月8日～10日（シフト制）希望休可。土日休みを取得することも可能です。 ■有給休暇、慶弔休暇有給休暇の取得を推奨しています。 ■夏休み・冬休み年に1回3～5日程度の連休が取れます。 ■育児・出産・介護休暇取得実績あり！子育てしながら働く方もいます。 ※年間休日は110日です。
福利厚生・待遇	■賞与年2回（7月・12月　※月給2ヶ月分／昨年度実績） ■昇給年1回（5月　※正社員登用後に適用されます） ■時間外手当 ■家族手当（配偶者1万円／月・子1人につき4500円／月　※社内規定あり） ■水産技術手当（5000円～2万円／月　※会社規定の技術判断あり） ■役職手当（※正社員登用後に適用されます） ■交通費全額支給 ■マイカー通勤可能 ■制服貸出 ■髪型・髪色自由 ■オフィス内分煙 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社員旅行（有名テーマパークのチケットが割引） ■割引制度（お店でのお買い物が5％割引　※家族も対象となります） ■正社員登用制度（勤続1年以内の登用実績あり） ■慶弔見舞金制度 ■借り上げ住宅制度（単身者用　月2万円※社内規定あり） ■労働組合（UAセンゼン加盟） ■自社保有保養所あり
入社後の受け入れ体制	＼先輩がじっくり教えます！／ ▼入社後研修お客様へのお辞儀の仕方、商品のご案内の仕方などを研修で学びます。 ▼現場へ配属現場で接客スキルを高めていきます。2ヶ月に1回は接客や販売に関する講習にも参加し、商品知識や調理方法などを学びましょう。接客を大切にしているからこそ当社は研修が豊富。日頃から専任の接客トレーナーによる基礎訓練を行なっています。 ▼仕入れや販売計画にも挑戦慣れてきたら商品の仕入れにも挑戦。半年～3年後を目安に各セクションの部門長（主任）にステップアップしたら、配属先の人・モノの管理ができるよう、販売計画・人員計画にも携わります。試食企画やレシピ提案も中心となって進めましょう！
キャリアパスについて	▼担当者（いずれかの売場を担当しながら、業務を把握） ▼主任（売場の責任者に。大きな裁量を持って売場をつくります） ▼副店長（店長の業務をサポート） ▼店長（店舗の責任者として、売上管理やマネジメントを担当）＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ ★社歴ではなく実力を評価！最短で、入社1年で店長への昇格が可能。社歴にかかわらず、能力や頑張りを評価します。 ★意外な経験も活かせます！例えば、昨年9月に入社し、惣菜部門で活躍している社員。前職では病院食を作っていましたが、そのスキルが評価され、4月からは主任に昇格！異業種での経験をしっかりと活かせます。

転職・求人情報イメージ1 — 毎月、管理栄養士が開発したお弁当を販売。今月は『夏を乗り切る鶏とさばのレモンペッパー弁当』を販売しています。人気商品のひとつです。

転職・求人情報イメージ2 — お客様に満足していただくために、真面目に商品開発に取り組んだ『真面目シリーズ』。いちごジャムからシュウマイまで種類は様々です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

数多くの種類があるスーパーマーケットの中で、長年お客様の心を掴み続けている『ランドロームフードマーケット』。そのヒミツをお聞きしました。

強みは、接客サービスの質の高さ。サービスの質向上のために、社員だけでなくパートにも研修を実施。新人研修も多くの時間をかけて行なっているそうです。さらに、客観的な意見を取り入れてサービス向上を目指しているとのこと。例えば、月1回ほど店舗で覆面調査を実施し、スタッフの接客をチェックしているそう。第三者機関に調査を依頼することで、より公平かつ客観的に調査を行なっています。こうした努力があるからこそ、「いつ来ても気持ちの良い接客をしてくれるスーパー」とお客様に思ってもらえているのです。

加えて、自社ブランドも展開。シュークリームなどクオリティが高い商品を取り揃えており、ファンも多いとのことでした。

独自の強みを持つ同社。今後もお客様に愛されるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■商品に自分のアイデアが反映される楽しさ
エビフライなどの惣菜コーナーの商品や店頭POPにもアイデアを出すことができるそう。店長のOKが出れば、すぐに実行できるとのことです。また、年数回お弁当の商品開発を行なう機会があるとか。各店舗のチーフが主体となって開発を行ない、それぞれの店舗のオリジナル弁当をつくるそう。実際、売上が良ければ定番商品になるとのこと。こうした挑戦できる機会も多いため、アイデアを活かして働けるのはこの仕事の醍醐味と言えそうです。

■お客様から嬉しい言葉をいただける
店頭でお客様と交流する中で、嬉しい言葉をいただくことも多いのだとか。例えば、あるお客様のレジを担当した際に「鶏肉買われたんですね！最近私がハマっている食べ方は～」とレシピをオススメしたとあるスタッフ。数日後、お客様に「あなたイチオシのレシピ、とっても美味しかったわ！」と喜んでもらえたそうです。こうしてお客様から嬉しい言葉をいただけるのは、”接客サービス日本一”を目指している同社ならではでしょう。

厳しさ■覚えることは多岐にわたる
惣菜部門では、惣菜に加えベーカリーなど様々な商品を手がけることに。その数は100品以上にもなるそう。これらのレシピを覚えなければなりません。また、サービス部門では商品の他、レジの操作方法も覚えることが必要。どちらの部門も覚えることが多く、慣れるまでは先輩に聞いたり、自分で調べたりしていかなければなりません。最初は様々なことを覚えるまでに苦戦するとのことでした。

この仕事の向き＆不向き

向いている人■お客様に寄り添える方
”接客サービス日本一”を目標に掲げている同社。だからこそ、お客様との関わりも大切にしています。オススメ商品を提案したり、悩んでいるようならお声がけしたりとお客様に寄り添える方は向いているでしょう。

向いていない人■協調性を大切にできる方
惣菜部門でもサービス部門でも、協力して業務を行なっています。1人で黙々と作業をしたい方は向いていないでしょう。

会社概要株式会社ランドロームジャパン

設立	1975年
代表者	代表取締役　村越　淳司
資本金	5000万円
従業員数	1900名
売上高	259億円（2023年4月期実績） 248億円（2022年4月期実績）
事業内容	生鮮食料品を中心としたスーパーマーケット・チェーン経営
事業所	本社／千葉県船橋市三咲5-9-7 ＜フードマーケット『ランドローム』＞＜千葉県＞三咲店（船橋市）、西白井店（白井市）、山王店（千葉市稲毛区）、都賀店（千葉市若葉区）、ニュータウン南店（印西市）、布佐南口店（我孫子市）、八街店（八街市）、東吉田店（八街市）、山武店（山武市）、九十九里店（九十九里町）、富津店（富津市）、富里店（富里市）、木下店（印西市）、グローボ蘇我店（千葉市中央区）、勝田台店（佐倉市）、大津ヶ丘店（柏市）、矢作店（千葉市中央区）、北習志野店（船橋市）、アスモ茂原店（茂原市）＜茨城県＞ K&T店（龍ケ崎市）、龍ヶ岡店（龍ケ崎市）、利根店（利根町）、阿見店（阿見町）
企業ホームページ	http://landrome.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 1次面接（Web）※基本はWeb面接です。 STEP3 2次面接（対面） STEP4 内定！ ----------------------------------------- ★柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ・ご応募から内定までは2週間の予定。ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。・18時以降・土日祝日の面接も可能。お気軽にご相談ください！・入社日の相談が可能です！お気軽にお問い合わせください。＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ★面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って詳細をご連絡いたします。
面接地	本社／〒274-0812 千葉県船橋市三咲5-9-7 ※面接へはお車でお越しいただくことも可能です。 ※場合によっては変更させていただくこともございます。
連絡先	〒274-0812 千葉県船橋市三咲5-9-7 担当本部採用担当 TEL047-449-5555

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