- 【事業内容】
- 一般乗用旅客自動車運送事業
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特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | タクシードライバー◆未経験OK/入社準備支度金30万円支給/半年は月給38万円保証/オープニング募集 『日本交通グループ』の一員として、タクシー運転事業を行なっている当社。配車アプリの導入や法人とのチケット契約などで安定したニーズが見込めるため、初めての方もご安心ください!<例えば、こんなお客様を送迎します> ・学校や習い事に通うお子様 ・観光に訪れたお客様 ・法人契約による会長・社長といったVIPの方々 <誰でも稼げる“4つの仕組み”> (1)配車アプリ『GO』 お客様から予約が入るため「どこを走ってもお客様がいない…」なんてことはありません! (2)AI探索ナビ 配車アプリの予約がない場合も、AIが「お客様が見つかるルート」を教えてくれます! (3)法人チケット契約 大手企業や官公庁など1万以上の法人と契約があるため、ニーズも安定! (4)専用乗り場 グループのタクシーのみが乗り入れできる専用乗り場があるため、他のタクシーと競い合うことはありません! <手厚い教育でしっかりサポート!> ▼まずは、教習所で10~20日間かけて二種免許を取得します。費用はもちろん当社が全額負担!(規定あり) ▼自動車事故対策機構で、初任者研修を実施。 ▼社内の研修施設にて、タクシーの装備などについて学びます。 ▼外部の研修施設(タクシーセンター)にて、エリアの地理や接客の基本を身につけます。 \ココがポイント!/ ★未経験でも安定して稼げる! 乗務開始から最長6ヶ月間は、月給38万円を保証します。また、歩合の総額が38万円を超える場合は、そのまま追加で支給。安定した収入を得ながら仕事に慣れていける環境です! ★「休み」も「お金」も諦めない! 出勤は実質週3回で、安定した固定給+売上に応じた歩合給を毎月支給。プライベートも大事にしつつ、入社1~2年で年収500~ 600万円以上を手にする先輩も多いんです! |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ★普通免許さえあればOK! 業務に必要な二種免許の取得費用は、全額会社が負担します!(規定あり) ★トーク力に自信がなくても大丈夫! 乗務中は、積極的にお客様に話しかける必要はなし。話しかけられた際に相槌を打てればOKなので「運転は好きだけど、お客様との会話が不安…」なんて心配も無用です! \こんな方にピッタリです!/ ◎未経験からドライバーに挑戦したい ◎安定基盤のある会社で働きたい ◎仕事もプライベートも大切にしたい ◎「安定」も「稼ぐ」もどっちも大切 ◎将来を見据えて、手に職をつけたい |
募集背景 | \30名以上を積極採用中!/ 1968年の設立以来、50年以上にわたってタクシー運転事業を続けてきた当社。2024年8月には、国内タクシー業界でNo.1の売上高(※)を誇る「日本交通グループ」にも加盟し、今後はさらに組織を拡大させていく方針です。そこで今回は、オープニングメンバーのドライバーとしてご活躍いただける方を新たに募集することとなりました。 ※ハイヤー・タクシー部門 売上高ランキング第1位<日経MJ(日経流通新聞)「第41回サービス業調査(2023年10月)」より> |
雇用形態 |
正社員
※配属前の研修期間中は日給1万円+交通費を支給。(最長3ヶ月) |
勤務地・交通 |
■本社
神奈川県横浜市栄区飯島町184 ◎転勤はありません。 ◎マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場完備) 交通
JR各線「大船駅」より徒歩19分
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勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内/1回の実働13~16時間・休憩3時間) └月間12~13回乗務、出勤は週3回 └出勤日の翌日は明け休み。乗務明けの朝方から翌朝の乗務まで、ほぼ丸1日休めます。 <勤務時間例> 7:00~翌3:00 14:00~翌8:00 |
給与 |
<乗務開始から最長6ヶ月間の給与保証> 月給38万円+歩合 ※歩合の総額が保証金額を上回れば、そのまま支給いたします。 ※乗務前の教習期間中(最長3ヶ月)の給与は、日給1万円です。 <保証期間以降> 月給19万5216円以上+歩合+賞与年2回 ※給与の天引きや自己負担なし。 ※原則、歩合がゼロの月はありません。 ◎平均月収は37万5000円! 年収例
<初年度の想定年収>
350万円~650万円 <年収例> 564万円/入社3年 647万円/入社2年 650万円/入社8年 |
休日休暇 | ■隔日勤務制(月6~7日) ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 <1ヶ月のスケジュール例> 月|火|水|木|金|土|日 ◎|明|◎|明|◎|明|休 ◎|明|◎|明|◎|明|休 ◎|明|◎|明|◎|明|休 休|◎|明|◎|明|◎|明 休|休 ◎…出勤(12回) 明…明け休み(12回) 休…公休(6回) \明け休み+公休で、年間休日は実質210回以上!/ 出勤日の翌日は、明け休みとして朝方からほぼ丸1日お休み。その翌日は公休ということが多いです。出勤は実質週3回になるため、連休感覚でプライベートの時間もたっぷりつくれます! |
福利厚生・待遇 | ■給与保証制度 ※乗務開始より最大6ヶ月月給38万円保障 ■賞与年2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■深夜手当 ■社内研修制度 ■定年65歳(雇用延長制度あり) ■資格取得支援(二種免許の取得費用を全額会社が負担) ■制服貸与 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場完備) ■オフィス内分煙 ■AT車・ETC装備・ドライブレコーダー搭載 ■配車アプリ「GO」対応・無線配車対応 ■キャッシュレス決済(カード・電子マネー)※現金をさわる機会が減っています! ※各種待遇・制度には規定があります。 ★入社準備支度金30万円を支給! 無事に第二種免許を取得した翌月より、10万円ずつを3ヶ月にわたって支給。業務の準備にぜひ役立ててください! ★余計な天引きなし 車両や無線の使用料といった給料控除を100%撤廃。仕事の成果が直接収入につながります! |
当社で活躍するドライバー | ★年齢・性別を問わず活躍中! 20~60代まで、幅広い年代のドライバーが活躍している当社。若手世代なら「同年代よりも稼ぎたい」、ミドル世代なら「収入を落とさず転職したい」、シニア世代なら「老後の資金稼ぎをしたい」など、幅広い年代の想いを叶えられる環境です! また『日本交通グループ』全体では女性ドライバーが60名以上。従業員数の男女比率は業界水準の約3倍となっており、子育てと仕事を両立する先輩も多くいるんです! |
安心の制度をご紹介! | ★会社が、あなたを守ります 業務中に事故が起きてしまった場合は、当社の安全センターが示談交渉を担当。相手の方と直接やり取りすることはないため、万が一の場合でも安心です。また、車の修理代や事故に関する費用は、会社が全額負担。その後もきちんと職場に復帰できるよう、安全センターの講師がマンツーマンで講習を実施し、メンタルケアを行なっていきます。 |
会社名 | カナガワ交通株式会社イースタン |
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設立 | 1968年 |
代表者 | 代表取締役 古知 愛一郎 |
従業員数 | 100名(2024年9月時点) |
事業内容 | 一般乗用旅客自動車運送事業 |
事業所 | 神奈川県横浜市栄区飯島町184 |
企業ホームページ | https://umeda-kotsu-group.jp/umedataxi/kanagawaeastern/ |
カナガワ交通株式会社イースタンのタクシードライバー◆未経験OK/入社準備支度金30万円支給/半年は月給38万円保証/オープニング募集(1314935)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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