- 【事業内容】
- ■就業規則・各種会社規程の策定 ■社会保険・労働保険各種手続の代行 ■賃金・退職金制度の設計・見直し ■人事制度の構築、考課者訓練指導 ■労働法務全般（解雇・賃金トラブル、労使紛争） ■公的助成金の申請代行
勤務地
特長
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”特別”なアシスタントへ
| 仕事内容 | 社会保険労務士アシスタント（サポート業務から始められます）◆年休125日／昨年度賞与4.75ヶ月分～ クライアント企業様の社会保険・労働保険の手続、給与計算、助成金の申請などを代行している当法人。あなたには、代行業務における事務作業をお任せします。コツコツ丁寧に取り組みましょう。お客様から直接感謝のお言葉をいただくことも多く、自分の仕事が役に立っていると実感できる環境です。基本的に直接お客様を訪問することはありませんが、「積極的にお客様のもとへ足を運びたい」という方には、クライアント企業様を訪問してご相談に応じる業務をお任せすることもあります。 【具体的な業務内容】 以下の3部門のうち、適性・希望を考慮していずれかに配属します。2～3年を目安に配置転換を行なうため、複数の専門性を身につけ、労務のプロを目指せます。 まずはサポート業務から始め、意欲に応じてシニアアシスタントへ昇格。昇格後は50社ほどの専任担当を持ち、給与計算や手続申請の期限管理、後輩指導なども行ないます。担当企業は、クライアントの従業員数のバランスを見て決定。1社を複数名で担当します。 ■社会保険・労働保険の手続事務 ・パソコンへの情報入力 ・書類申請の対応 ■給与計算 ・タイムカードから勤怠情報の抽出および集計 ・パソコンへの情報入力 ・給与明細書の作成 ■コンサルティング補助 ・就業規則、労使協定の作成・届出 ・雇用関係助成金の申請手続 【仕事のポイント】 ★柔軟なスケジュール調整ができます シニアアシスタントへの昇格後は、どの案件をどう進めるかというスケジュール調整もお任せします。上手くスケジュールを組めばプライベートの時間もしっかりと確保できます。 ★家庭の用事がある場合も、フォローし合う環境です お子様を持つ女性スタッフが多いので、家事や学校行事などの調整に理解があります。仕事を調整してお子様の参観日や面談の際に早退するのもOKです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■法人顧客とやりとりする仕事の実務経験（年数不問） └営業や事務を想定しています。 ★以下の経験をお持ちの方は、優遇します。 ◎給与計算の手続やアシスタントの経験 ◎総務・人事部門での社会保険手続の業務経験 ◎社労士事務所での勤務経験や資格 ★以下のような意欲や熱意をお持ちの方もぜひご応募ください。 ◎「社労士になりたい・社労士事務所で働きたい」といった熱意 ◎「さまざまな企業の人事・総務まわりのお悩みにプロとして応えたい」という意欲 |
| 募集背景 | 2005年の設立以来、中小企業から大手企業まで500社以上の社会保険や労働保険の手続、給与計算、助成金申請などを受託してきた当事務所。2018年7月に組織を法人化し、個人事務所から法人事務所に移行しました。 豊富な実績とノウハウを評価され、最近はますます多くの依頼が寄せられています。クライアント企業様からのご紹介やクチコミによる新規顧客様も増加中。助成金を利用される企業様も増えており、相談件数は急増中です。当法人では各スタッフが企業様の“専任担当”となっているため、新規顧客様を担当するスタッフを増員することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
※経験や資格の有無を問わず、雇用形態はご希望により決定します。面接時にご希望の雇用形態をお伝えください。※正社員をご希望の方も採用当初6か月間は契約社員としての雇用となります。その間の給与、交通費については【給与】・【福利厚生】欄をご参照ください。 |
| 勤務地・交通 |
■事務所／大阪市中央区谷町九丁目1-22 NK谷町ビル2F
※転勤はありません。U・Iターン、歓迎します！ ★多様な働き方によってライフワークバランスを向上させるため、テレワークも導入しています。 交通
大阪メトロ谷町線・千日前線「谷町九丁目駅」より徒歩4分
近鉄難波線「大阪上本町駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00、または9：30～18：30（いずれも実働8時間） ※残業は月10時間（繁忙期は月25時間）程度。 ※短時間正社員制度・育児短時間勤務制度あり ★感染症の拡大防止のため、時差出勤制度を継続しています。11：00または11：30までに出社するというオフピーク出社が可能です。 |
| 給与 |
・正社員／月給24万1500円～40万4250円 ※経験・能力・資格などを考慮し、加給・優遇します。 ※上記はみなし残業手当（月10時間分・1万7500円）を含みます。 超過分は別途全額支給いたします。 ・契約社員（正社員採用希望の方の当初6か月間も同様）／月給22万4250円～ ※上記は月10時間分・1万6250円のみなし残業手当を含みます。 超過分は別途全額支給いたします。 ◎別途賞与年2回＋各種手当があります。 年収例
1年目：400万円
3年目：530万円 5年目：600万円 |
| 休日休暇 | 【年間休日125日！】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■試験休暇（有給休暇とは別に、社労士試験の勉強のために3～5日間にわたって取得が可能） ★年間で選択休日を活用して、1週間以上の連続休暇取得可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月 ※昨年度の平均昇給実績：1万円以上） ■賞与年2回（7月・12月 ※昨年度実績：4.75ヶ～7.75月分！）★頑張った分はしっかり還元します！ ■交通費（全額支給）※契約社員（正社員希望の方の採用当初6か月間も含む）は上限2万5000円 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（みなし残業時間の超過分） ■資格手当（社会保険労務士：月1万円～5万円） ■住宅手当（月3万5000円まで ※社内規定あり） ■保育園の延長保育補助手当 └メンバーの声で導入しました！ ■私服勤務可 ■軽食補助 └お茶、コーヒー、野菜ジュースなどのドリンクに加えて、おみそ汁、カップ麺、冷凍食品などがすべて無料！ ■社内イベント（野球観戦やBBQ、ハロウィンパーティー、クリスマス会など） ■再雇用制度（65歳まで） ■自習室あり └始業前や終業後など、資格の勉強をしたいときに自由に使えます。 |
| 入社後の流れ | 入社後はシニアアシスタント2名がOJTを担当し、イチから丁寧に仕事を教えます。まずはデータ入力などの簡単な作業からお任せしますので、じっくり仕事を覚えましょう。 意欲に応じて、最短半年でシニアアシスタントに昇格。担当顧客を受け持ち、お客様の労務環境や社会保険などの相談に回答しましょう。有資格者や先輩からの指示や意見を聞きながら、高い専門性を身につけられます。 また、社会保険・労働保険・給与計算関係の知識等を学ぶOff-JT研修も実施しています。学びに適した環境で専門知識を身につけた後は、2～3年で資格取得を目指すことが可能。実際に未経験から試験に合格した方たちが、社労士として活躍しています！ |
| 会社名 | フロネーシス社会保険労務士法人 |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表社員 池原 伸 |
| 資本金 | 社会保険労務士法人のため資本金はありません。 |
| 従業員数 | 38名（2024年9月末時点） |
| 事業内容 | ■就業規則・各種会社規程の策定 ■社会保険・労働保険各種手続の代行 ■賃金・退職金制度の設計・見直し ■人事制度の構築、考課者訓練指導 ■労働法務全般（解雇・賃金トラブル、労使紛争） ■公的助成金の申請代行 |
| 事業所 | ■事務所／大阪市中央区谷町九丁目1-22 NK谷町ビル2F |
| 企業ホームページ | http://www.romukanri.com |
| 採用ホームページ | 提案も、判断もできる”特別”なアシスタントへ 裁量を持って取り組める、フロネー… https://en-gage.net/romukanri_saiyo1 |
フロネーシス社会保険労務士法人の社会保険労務士アシスタント（サポート業務から始められます）◆年休125日／昨年度賞与4.75ヶ月分～（1314727）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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