- 【事業内容】
- ■バイリンガルITサポート
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | バイリンガルITエンジニア（経験不問）◆英語が活かせる／テレワーク勤務実績あり／残業月10時間以下 お手伝いいただきたいのは、外資系企業や海外法人を対象としたバイリンガルITサポート業務。大手企業でパソコンの操作方法のレクチャーからシステム導入まで、幅広い分野でスキルに合わせたサポートを行なっていただきます。★お客様先 外資系大手アパレル会社や有名生活雑貨メーカー、製薬会社などのグローバル企業が主なお客様先です。 【入社後の流れ】 (1)新入社員研修（未経験者向け1-2ヶ月） 入社日を除いて、ほぼリモートで完結します。 (2)お客様先デビュー 未経験の方はグローバル企業のお客様先で1-2年「サポートデスク関連業務」に従事し、実務経験を積むことで、しっかりとした基礎知識や応用力を身につける事ができ、将来のキャリアパスの選択肢を広げる事ができます。 ※以下はあくまでも一例です。 ＜主なお仕事例＞ ーPCやモバイル端末のトラブルシューティング ー導入されているITシステムの運用、トラブルシューティング ーITプロジェクト支援・ITシステム業務改善・翻訳業務 etc ＜身につくITスキル一例＞ ーMicrosoftアプリケーションの知識 ー初歩的なサーバーやネットワークの知識 ーチケットシステムの運用方法 ーコマンド操作方法 etc (3)ステップアップ 3年目以降は会社と相談しながら、個人にあった専門的なキャリア選択をしていきます。 ＜キャリア選択例＞※HP作成等ウェブ開発業務は弊社では取り扱っておりません。 ーお客様先でチームリーダーやトレーナーの役割 ーSales forceなどパッケージソフトの運用開発（プログラミングやデータベース） ーインフラ系（ネットワークやサーバー） ーサポートデスクプロフェッショナル ー新規顧客導入コンサル ー社内マネージャー、その他社内ポジション etc |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜都内近郊での就労が可能で、以下いずれかの条件に当てはまる方＞ ■日常会話レベル以上の英語スキルをお持ちの方 └メールやチャット、テレビ会議、対面での応対の際に必要となります。 ■ITに関連する何らかの業務経験をお持ちの方（経験1年以上を想定） └サポートデスクやインフラまわりの経験をお持ちの方を歓迎します。 ★元営業、グランドスタッフ、教師など異業種から転職してきたメンバーも多数活躍しています！ |
| 募集背景 | 英語を駆使したバイリンガルITサポートに強みをもつ当社。世界経済のグローバル化に伴い、外資系企業を中心にバイリンガルのITエンジニアの需要が高まりをみせています。 そんな時代背景をふまえ、私たちは今が当社の“変革期”と捉えています。グローバル社会におけるさまざまなニーズに「英語」と「IT」の力で応え、より貢献性の高いビジネスを展開していく考えです。 企業理念「Languages × IT Solutions」を軸に、今後は自社サービス拡大へさらに力を入れていく予定。改革を見すえた第二創業期にご参画いただける方を、未経験から幅広くお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6か月の試用期間があります。その間の給与や福利厚生に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
都内近郊のクライアント先、もしくは本社（東京都千代田区）
※U・Iターン歓迎！下記【U・Iターン支援制度】欄もあわせてご覧ください。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※案件によってテレワーク勤務もあります。（前年度平均テレワーク日数3.06/週） （本社：東京都千代田区神田北乗物町16 英ビル 1F） 交通
勤務先により異なります。
【本社】 JR各線「神田駅」より徒歩3分 都営新宿線「岩本町駅」より徒歩6分 JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（休憩1時間） ※残業は月10時間を想定しています。（前年度平均３時間未満/月） |
| 給与 |
月給23万円～45万円 ※固定残業代（10h／1万6500円以上）を含みます。超過分は別途全額支給。 ※経験やスキルを考慮したうえで決定。 例）IT未経験、留学経験有、社会人経験2-3年の場合 240,000円ー270,000円／月（固定残業10ｈ込）3,240,000- 3,645,000円／年（賞与込） ＜役職手当＞単位：円 レベル1：3,000-8,000 レベル2：10,000-20,000 レベル3：25,000-35,000 レベル4：40,000-50,000 レベル5：55,000-70,000 |
| 休日休暇 | ＜2024年度年間休日：123日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇（出産6週間前から出産後8週間） ■育児休暇（出産後、子が1歳になるまでの期間取得可） ★産休・育休の取得実績あり！妊婦さんの定期健診は有休扱い（年次有給休暇とは別）にしています。（現在までの育休復帰率100％） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（2023年度実績1.5ヶ月分） ■交通費（月3万5000円まで） ■社会保険完備 ■時間外手当（超過分） ■育児手当 └復職後、子どもを保育所に預ける場合の費用を一部負担。 └保育所代金の1／2（上限15000円、最大2年間） ■研修制度 └新入社員：未経験者、経験者、新卒等それぞれに合わせて研修内容を変更。 既存社員：SEカレッジというITに特化した動画学習システムが無料で使用可能、資格手当有り、その他個々のキャリアに応じて社内研修を実施。 ■U・Iターン支援制度 ■退職金制度 └中小企業退職金共済に加入し、会社から毎月5000円を積み立てています。 ※現在、VISAサポートは対応しておりません。 |
| U・Iターン支援制度 | 東京・神奈川・埼玉・千葉以外からの転居者を対象に、引越しに伴う充実のサポートを用意しています！支援内容は、以下3つです。 ◆移動交通費 現在の自宅から新居までの交通費を支給（上限5万円／税込） ◆搬送費 引越しにかかる運送費を支給（上限5万円／税込） 自家用車などで運ぶ場合は高速代を支給（ガソリン代は対象外） ◆入居サポート 15万円を上限に一時金を支給（以下のAまたはBを選択） 【A】都内近郊で新居を探す間の賃貸料1か月分を支給（上限15万円／1ヶ月分） └新居を探す間は当社が指定した場所（マンスリーアパートなど）に住んでいただきます。 【B】礼金・仲介料（敷金除く）が発生した場合に支給（上限10万円） |
| 研修について | 新入社員研修ではパソコンコンの分解をしたり、ネットワークの原理を学んだり、初心者でも親しみやすい研修を心がけています。エクセル、ワード、パワーポイントもゼロから学べます。研修中ー1年以内に「ITパスポート」という国家資格の取得を積極的に奨励しています。 実際に未経験入社3年目の社員で、研修後ITサポート関連業務に従事しつつ、開発言語やPowerPlatformなどより高度なIT学習を進め、スキルを活かしてITエンジニア兼マネージャーとして活躍しています。 |
| 会社名 | 株式会社LITS |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役 服部 亮也 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 40名（2024年9月現在） |
| 売上高 | ■2億3170万円（2024年5月期実績） ■2億187万円（2023年5月期実績） ■1億7500万円（2022年5月期実績） |
| 事業内容 | ■バイリンガルITサポート |
| 事業所 | 【東京本社】 〒101-0036 東京都千代田区神田北乗物町16 英ビル 1F |
| 関連会社 | 株式会社JAM Community Design |
| 企業ホームページ | https://lits-jp.com/ |
株式会社LITSのバイリンガルITエンジニア（経験不問）◆英語が活かせる／テレワーク勤務実績あり／残業月10時間以下（1314097）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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