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「HapInS株式会社/ITエンジニア◆還元率80%/フルリモート案件有/前職給与保証/案件選択自由/社内副業制度あり」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、エンジニア(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

ITエンジニア◆還元率80%/フルリモート案件有/前職給与保証/案件選択自由/社内副業制度あり
HapInS株式会社
プロ取材
渋谷区の本社にいらっしゃる代表・渡邉さん、人事担当・福富さん、採用広報担当・田中さんにお話を伺いました。第二創業期を迎え、社員数は123名。ITエンジニアとして腕を磨きたい方に魅力満載の会社でした。
エン転職 取材担当者
秋田谷
取材担当者-秋田谷
HapInS株式会社
掲載期間24/09/0924/10/20

ITエンジニア◆還元率80%/フルリモート案件有/前職給与保証/案件選択自由/社内副業制度あり

正社員学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
ITエンジニア◆還元率80%/フルリモート案件有/前職給与保証/案件選択自由/社内副業制度ありイメージ1
経験を重ねてきたエンジニアが当社を選ぶ理由。それは、エンジニアを想った環境にあります。今以上に成長できる環境をお約束します。
あなたの未来を加速させる。
今、最高のキャリアを築くチャンスがここに。
想像を超える働きやすさ、透明性、そして未来へのワクワク感が待っています。当社は、”思いやりをもって、みんなのHappyをかたちにする。”というパーパスをより高い次元で実現するために、上場を目指しています。エンジニアファーストを徹底し、技術力を高めたい方、そして市場価値を最大限に引き上げたい方、ぜひ当社にご注目ください。

◆ 信頼を基盤に成長するキャリア ◆
プロジェクト単価の公開、明確な評価制度、そして担当営業のカウンセリングを通じて、あなたの市場価値を高める方法がはっきりと見えます。

◆ 業界屈指の還元率80% ◆
業界トップクラスの還元率を誇り、給与はあなたの成果に直接結びつきます。2025年からは給与改定が年2回に増え、さらに努力が報われる環境を提供します。

◆ 自由と挑戦、そして安心 ◆
100%選択制の案件で、自分の得意分野を伸ばすも、挑戦したい領域に進むもあなた次第。さらに、休み放題制度でワークライフバランスも重視し、長期的なキャリア形成をサポートします。

募集要項

仕事内容
ITエンジニア◆還元率80%/フルリモート案件有/前職給与保証/案件選択自由/社内副業制度あり
多彩なプロジェクトでキャリアを加速させよう。あなたの理想の働き方がここにある。

成長を目指すなら、今が絶好のタイミングです。私たちは、エンジニアがスキルを最大限に発揮し、キャリアを飛躍させるための多種多様なプロジェクトを用意しています。リモートワークや上流工程への挑戦も可能。あなたの成長を後押しする最適な環境が整っています。

■ご用意している案件
・エンド直案件:100件~
・最新/トレンド技術使用案件:300件~
・上流/リーダー募集案件:400件~
・リモート案件:300件~
・その他案件:1,000件~
※官公庁30%、金融30%、Web系20%、その他20%程度

■希望いただける条件
・上流~下流の全工程/勤務場所/時間帯/期間
・業界/開発言語・環境/案件単価/スキルアップの可否/服装

■開発比率
・業務系:5~6割
・Web・スマホアプリ:3割
・組込み・制御:1割

■工程比率
・要件定義:2割
・設計:3割
・製造・単体テスト:4割
・その他:1割

■プロジェクトの一例
開発案件
・急成長企業のBtoCサービス
・大手金融業の与信管理システム
・アパレルブランドのECアプリ

インフラ案件
・動画配信サービスのインフラ構築
・官公庁システムのインフラ移行
・大手通信業の基地局ネットワーク構築

PM/PL案件
・自社サービス開発や受託開発でのPM業務
・大手製造業のAWS基盤構築や運用
・システム開発企業のDX推進プロジェクト

【あなたのキャリアを全力サポート】
資格取得支援や書籍購入支援、社内副業の機会など、あなたのキャリアを支えるための多彩な制度を整えています。また、休み放題制度を活用し、心身をリフレッシュさせながら、最高のパフォーマンスを発揮できる環境を提供しています。私たちと一緒に、あなたの理想のキャリアを築きましょう。
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK

多様なバックグラウンドを歓迎。あなたの経験を最大限に活かせる環境がここに。

■第二新卒の方や障がいをお持ちの方大歓迎です。
■学歴不問
■エンジニアとしての実務経験が2年以上
■フェーズや言語、領域は問いません。
■テスターや運用・保守からのステップアップを目指す方
■社会人経験10年以上の方、ブランクのある方もぜひご応募ください。

【活かせる経験・スキル】
■Java・PHP・TypeScript・Python・Go・Swiftを用いた開発経験
■オンプレまたはAWSなどのクラウドを活用したインフラ構築経験

【求める人物像】
■円滑なコミュニケーションが取れる方
■柔軟な対応力を持つ方
■論理的思考ができる方

面接ではリラックスして、これまでの経験やスキル、そして今後の目標についてお聞かせください。
募集背景 当社は2024年6月に派遣事業を開始し、事業拡大を進めています。年末までに30名以上を積極採用中で、昇給率も平均5.71%、最大42.17%の実績があります。最高のキャリアを築くための挑戦と成長機会がここにあります。共に未来を切り拓きましょう。
雇用形態
正社員

※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
全国各地で募集/フルリモートもしくはリモートワークOK

■プロジェクト先は東京、埼玉、千葉、神奈川がメインです。
■勤務地は希望を考慮します。
■転勤なし、帰社日なしで柔軟に働けます。
■リモートワーク案件豊富(2024年8月時点での参画実績)
・フルリモート:6割
・常駐とリモートの組み合わせ:2割
・常駐:2割
希望に応じた案件をアサインします!お気軽にご相談ください。

<本社>
東京都世田谷区太子堂1-12-25 SUN-Tビル401号室

<勤務地>
案件により異なります。(交通費支給)
交通
勤務地により異なります。

<本社>
各線「三軒茶屋駅」より徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

■勤務時間は参画案件により異なります。
■作業報告書は自動記録され、日々の事務作業の負担を軽減。
■出退勤や社内副業時間を簡単に打刻できる社内アプリを開発中。
■勤務時間は1分単位で正確に記録し、給与計算に反映。
■帰社日はなく、フレキシブルな働き方をサポート。
給与 【前職給与保証&還元率80%】
月給31万2900円~94万5300円+賞与年2回+各種手当
※PL/PM経験者:月給44万2100円~を想定

<具体例>
■経験3年:月給37.4万円~46.9万円(単価60万円~75万円+賞与年2回+各種手当)
■経験7年:月給44.2万円~81.6万円(単価70万円~130万円+賞与年2回+各種手当)

※前職の給与・スキル・経験を考慮のうえ決定
※固定残業代(月25.04時間分/5万1200円~)を含む。超過分は別途支給。
※試用期間(3ヶ月)の給与・待遇に変更なし
年収例
年収750万円 / 35歳 経験9年 /PL
年収660万円 / 30歳 経験5年
年収595万円 / 27歳 経験2年
休日休暇 【年間休日120日以上】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇(消化率約80%)
■年末年始休暇(12/29~1/3)

【法定休暇】
■生理休暇
■妊娠休暇
■産前産後・出生時育児休暇
■育児休業
■子の看護休暇
■介護休業・休暇
■裁判員休暇

【特別休暇】
■慶弔休暇
■入社時付与の特別有給休暇(3日間、入社後6ヶ月有効)
■休み放題制度(条件あり、稼働率・有給取得率など)
■案件先休暇に伴う特別無給休暇

休暇は積極的に取得可能です。ご家庭のある方も育児休暇を最大限に活用し、ライフスタイルに合わせて安心してお休みを取りながら働ける環境を提供しています。
福利厚生・待遇 【最高のキャリアを築くための独自制度が多数!】
■希望の案件・待遇を叶える
・案件選択制度
・単価評価制度
・キャリアカウンセリング面談
・2025年から給与改定は年2回(2025年1月~)

■スキルアップ支援充実
・資格取得費用支給
・勉強会・セミナー参加費支給
・書籍購入費用支給(電子書籍も可)
・社内サークル、社内勉強会

■働く環境も快適に!
・社内・社外の副業制度あり
・通信手当支給
・最新PC貸与制度(Macなど予算の範囲で自由に選択可)
・業務・学習環境品貸与制度(モニター、キーボードなど予算の範囲で自由選択可)

■福利厚生・その他
・社会保険完備
・交通費支給
・テレワーク・在宅OK
・借上住宅制度
・リファラル制度
・数か月おきの社内懇親会
・受動喫煙対策:屋内禁煙(就業先に準ずる)
当社ならではの取り組み【1】 【エンジニアのキャリアを全力サポート】
私たちの独自制度で、あなたのキャリアを徹底的にサポートします。

■案件選択制度:希望するプロジェクトや勤務地を選べる自由度の高い環境。
■単価評価制度:あなたのスキルと市場価値が直接報酬に反映。
■キャリアカウンセリング:経験豊かなカウンセラーがあなたのキャリアプランをサポート。
■2025年から給与改定年2回:業績に応じた透明な給与改定で、成果がより迅速に報酬に結びつきます。
■社内ブロガー制度:IT知識や経験を発信することで、収入アップのチャンスを提供
当社ならではの取り組み【2】 【快適な働き方を実現】
私たちの環境づくりで、働く場所と時間の自由を提供します。

■社内チャットの透明性:フランクでオープンなコミュニケーションが可能で、情報共有がスムーズ。
■副業制度:社内外の副業をサポートし、多様な働き方を実現。
■快適な作業環境:最新PCや業務環境品を自由に選択し、効率的な作業を支援。
■充実の特別休暇:家庭の事情や体調不良時などの際に柔軟に対応できる休暇制度。
■リファラル制度:新しい仲間を紹介することで報酬を得られる制度を完備。
転職・求人情報イメージ1
当社では、一人ひとりの成長を応援しています。個人用のGitHubアカウント発行で、プロフェッショナルとしてのスキル向上もサポートします。
転職・求人情報イメージ2
リファラル手当や社内副業手当など、会社に貢献しながら報酬UPできます。社内副業では新しい業務支援アプリも続々登場しています!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

取材時に感じたのは、世に言うSES企業とは一線を画しており、明るい未来がクッキリ浮かび上がる会社だということ。現在はSESと小中規模の受託を中核とした事業展開ですが、この先は受託事業や自社サービスにも力を入れていく予定。システムの上流~運用保守を一貫して行なうだけでなく、ゆくゆくは業務ごとに分社化し、自社サービス、受託・請負、オフショア開発までを自社で完結できるような組織を目指すとのこと。
自社にいながらエンジニアが多彩なキャリアパスを描くことができ、実際に夢を叶えていけるような体制へ向け、着実に歩を進める様子がうかがえました。

当然ながら「現在」においても、従業員を大切にしている姿勢は明らか。経営の透明性が高く、ホームページに給与テーブルが明示してあったり、社員の声に耳を傾け、必要な仕組みをすぐに導入したり……"エンジニアに選ばれ続ける理由"が随所に感じられる会社でした!

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい○頑張りが評価されて収入もUP
エンジニア一人ひとりの希望に合わせて案件に入ることが可能。「得意分野で活躍したい」「最新技術に関わりたい」など思い通りの仕事ができて、興味・関心をもって働けることがモチベーションアップに繋がります。また、市場価値に連動した給与体系になっており、スキルアップしたことが報酬という形でダイレクトにわかる仕組。その還元率は80%と高水準で、年収が前職よりも200~300万円増えたケースも!プロジェクトの契約条件は必ずエンジニアに公開されるので評価も明確です。
厳しさ▲プロフェッショナルとしての働きが求められます
エンジニアのスキルアップを助ける様々な学習サポート制度がありますが、最大限に学習効果を発揮できるかは自分次第。あなたがやったことのない領域への挑戦だったとしても、クライアント側は即戦力の経験者を求めています。希望案件を選べるからこそ、事前学習は必須。またIT業界は流れが早く、日進月歩で技術が刷新していきます。一度身につけた知識であってもアップデートが欠かせないでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎何事も前向きに挑戦することを恐れない人
事業拡大中である同社は、これから新規事業にも着手していくため、今までよりも多種多様な領域での仕事が増える見込みです。「自分の殻を破って、チャレンジングな仕事がしてみたい」といった方にはうってつけ!また、希望の働き方や経験を考慮したプロジェクトに配属されるため、腰を据えて働きたい方にもぴったりです。
向いていない人▲周囲と協力できない人
案件規模にもよりますがチームを組んで活動することも。周囲とコミュニケーションを取るのが苦手な方、黙々と自分の作業に専念したい方は難しいかもしれません。リモートの際などはGoogleChatが主なツールになるのでリアルな会話だけでなく「テキスト上での会話力」も求められるでしょう。

会社概要HapInS株式会社

設立 2005年
代表者 代表取締役 渡邉 亮介
資本金 1000万円
従業員数 123名(2024年7月現在)
事業内容 ■システムエンジニアリングサービス事業
■ITソリューションサービス事業
事業所 東京本社 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂1-12-25 SUN-Tビル401号室
採用ホームページ https://hapins.net/job/1145
※給与テーブル公開中!
企業ホームページ http://hapins.net
採用ホームページ HapInS株式会社 経験者に選ばれ続ける成長企業で充実のエンジニアライフを実現!
https://en-gage.net/scyna_jobs

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接1回
STEP3
内定
※ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。もちろん、以降の入社も歓迎です。
※面接日・入社日はご希望に応じます。
※平日18時以降や土日の面接も可能です。
※Web面接・対面面接のご希望はご相談に応じます。

◎「入社前の案件調整に関わる面談時間も考慮されるべき」と考えている当社。給与とは別に、入社後1万円を支給します。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 面接はWeb面接を推奨しております。

【東京本社】
〒154-0004
東京都世田谷区太子堂1-12-25 SUN-Tビル401号室
連絡先 【東京本社】
〒154-0004
東京都世田谷区太子堂1-12-25 SUN-Tビル401号室

※本社はフルリモート勤務のため不在の場合もございます。
担当採用担当
TEL03-4363-6057
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、秋田谷の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。