- 【事業内容】
- ◆ZEHシステムの設計・施工（EV・HEMS・PV・ADなど） ◆空調システムの設計・施工 ◆高圧発電設備の設計・施工 ◆内線電気工事・各種電気工事 ◆LED照明設計・施工 ◆各種リフォーム工事・塗装工事
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 再生エネルギーの提案営業◆ノルマなし／残業なしで年収800万円以上可／年休125日／賞与2回 急速にニーズが高まっている太陽光発電パネルやオール電化製品、蓄電池などの再生エネルギーの提案をお任せ。営業エリアは神奈川・東京・埼玉・千葉がメインです。チームごとに担当エリアを回るため、未経験でも安心してスタートできます。＜具体的な仕事の流れ＞ ◎客先への訪問・ヒアリング メインの顧客は個人のお客様や個人経営の店舗など。電話や訪問によりお客様のニーズをヒアリング。アポの取り方やトークの進め方については、充実したマニュアルをご用意していますので安心です！ ▼ ◎商品の提案 光熱費や設置費などのコスト、採算性などを説明し、最適な商品をご提案。地震などの災害に備えたい方、月々の光熱費を下げたいと考えられている方は多く、スムーズに提案が可能です。 ▼ ◎施工・メンテナンス 成約後は、提携をしている協力会社に施工を依頼。購入～設置までワンストップで対応可能なため、スピーディな対応。工期は平均で2週間、太陽光や蓄電池などの案件は3週間程度となります。 ★売りやすさ抜群の環境です 社会的にエコへの興味・関心が高まり続けています。中でも当社は、地球環境に優しいゼロエネルギー住宅『ZEH』の普及・拡大に努める企業として政府から認定を受けた『ZEHビルダー』。太陽光発電パネルやオール電化、省エネ家電など幅広い商品を扱っており、お客様に安心して提案できる環境で、売りやすさ抜群です！ ★充実のインセンティブで頑張りを還元 以前よりインセンティブの歩合は上がっていますが、キャリアアップするとさらにUPする仕組みです。工事が完了した段階で、販売した商品のポイントが加算。ポイントに応じた額が支給されますが上限はなく、売れば売るだけ稼げます。実際に、入社半年の社員が月収100万円を達成！ムリなく高収入を実現できます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜業種・職種、社会人未経験OK＞ ◇学歴や経験はいっさい問いません。これまでの転職回数なども問いません。 →これからを変えたい！頑張りたい！という思いに応えられる環境です。 →営業メンバーの9割が営業職未経験です。 ＼なんとなく・・・興味があって。そんな志望動機も大歓迎／ マニュアルの整備やチーム体制でスキルに合ったフォローを行うため どのキャリアの方も成果につながる仕組みがあります。 「何をしたらいいかわからないけど、稼ぎたい！」 そんな方にも当社はおススメです！ |
| 募集背景 | ＼事業拡大！10名以上採用予定！／ 電気代の高騰や災害対策、国からの支援も手厚いため、スマートハウスへの関心が非常に高まっています。 今後ますますニーズが拡大していくなかでこれからも、さらに事業領域を広げていきたいと考えています。 しかし、そのためにはさらなる組織強化が不可欠です。そこで、新たに営業スタッフとして活躍していただける方を、 お迎えすることになりました。今のメンバーも全員未経験からスタート。将来的には当社のコアメンバーとしての成長に期待しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※最大2ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜横浜支店＞
神奈川県横浜市南区宮元町3-51 三栄商事第2ビル3F ※U・Iターン歓迎！ 交通
横浜市営地下鉄ブルーライン『蒔田駅』より徒歩2分
※転勤はありません。 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働7時間、休憩2時間） |
| 給与 |
月給20万円～25万円＋インセンティブ＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※インセンティブは以前より歩合が上がりました。またキャリアアップすることでさらに支給率はUPします！ 年収例
◎1200万円（入社5年目／月給50万円＋賞与＋インセンティブ）
◎690万円（入社2年目／月給38万円＋賞与＋インセンティブ） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ◆完全週休2日制（月・火） ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆5日以上の連休取得可 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給あり ※会社規定により、2ヶ月毎に昇給のチャンスあり ◆賞与年2回（6月・12月） ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆交通費支給 ◆社員旅行 ◆残業手当（100％支給） ◆役職手当（会社規定あり） ◆住宅手当・家賃補助（会社規定あり） ◆ドリンク手当 ※7月8月9月は、1日500円のドリンク代を支給 |
| 教育制度 | 入社後まず3日間は内勤として、座学による研修を受けるところからスタート。業務に取り組むにあたって必要となる法律についての知識や、商品知識の習得、さらにはアポイント取得のためのトークスキルを身につけていただきます。 研修後からは、先輩のスタッフに同行して営業活動をスタート。業務を通して先輩が個々のスキルを見極め、不足している部分などがあれば適宜フォローをしていきます。また、FAQなどが掲載された充実したマニュアルをご用意していますので、ムリなく独り立ちを目指せる環境です。 |
| 配属部署 | あなたの活躍の場所である横浜支店では、在籍9名（男7名／女2名）の営業スタッフが活躍しています。平均年齢は20代～30代と若手が活躍していることが特徴です。前職を見ると、トラックの運転手やスーツの販売員、美容師、主夫など多彩。さまざまなバックボーンを持つ人が未経験からスタート。現在では第一線の営業として活躍しています。分からないことがあれば遠慮なく質問をしてください。メンバー全員で、あなたの成長をバックアップしていきます。 |
| 会社名 | ACT PLANNING株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 2007年 |
| 代表者 | 代表取締役 児島 大智 |
| 従業員数 | 32名 |
| 事業内容 | ◆ZEHシステムの設計・施工（EV・HEMS・PV・ADなど） ◆空調システムの設計・施工 ◆高圧発電設備の設計・施工 ◆内線電気工事・各種電気工事 ◆LED照明設計・施工 ◆各種リフォーム工事・塗装工事 |
| 事業所 | 【本店】 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1-1-7 ヒューリックみなとみらい10F 【横浜支店】 〒232-0016 神奈川県横浜市南区宮元町3-51 三栄商事第2ビル3F |
| 主要取引先 | 京セラソーラーコーポレーション／ソーラーフロンティア株式会社／サンヨーソーラーエナジー株式会社／カナディアン・ソーラージャパン株式会社／パナソニック電工株式会社／株式会社ホンダ ソルテック／サンテックパワージャパン株式会社／三菱電機株式会社／長州産業株式会社／シャープ株式会社 ほか |
| 企業ホームページ | https://actplanning0405.com/ |
ACT PLANNING株式会社の再生エネルギーの提案営業◆ノルマなし／残業なしで年収800万円以上可／年休125日／賞与2回（1311431）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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