- 【事業内容】
- 断熱材、吸音材、建材の販売
勤務地
特長
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| 仕事内容 | ドライバー◆土日祝休／年休125日／月給30万円～／夜勤なし／昨年賞与2.8ヶ月分～／9連休年2回 ―――どんな仕事なの？―――自社で販売する商品（建築資材）の配送ドライバーをお任せします。 ―――使用する車は？――― 2tトラック（平ボディ車）が中心です。AT車もご用意しています。 ―――どのくらい運転するの？――― 1日往復100km程度がキホンです。埼玉（加須市周辺まで）・東京（23区、西多摩など）・神奈川（平塚周辺まで）・千葉（柏周辺まで）のエリアが中心で、長時間の運転はあまり発生しません。 ―――配送先のお客様は？――― ほとんどがいつも配送しているお客様先。誰もが知っている有名テーマパーク施設や大手企業が中心です。1日4～5件ほどの配送の日がほとんどで、時折1日10件ほど配送する場合もあります。 ―――仕事の流れは？――― ▼6：00 1件目の荷下ろし ↓ 配送（4～5件ほど） ↓ ▼11：00 配送完了 ↓ ▼休憩（3～4時間） ※寝る・家に帰るなど自由に過ごしています。 ↓ ▼14：30 翌日に配送する荷物の引き取り ↓ ▼16：00 帰社 ↓ 翌日分の荷積み（ドライバー全員で行ないます） ↓ ▼17:00 業務終了 ※遅くても18時前には退勤できます！ ＼ ここが嬉しい！仕事のポイント ／ ★夜勤なし！日勤のみの仕事です。 配送先のお客様が稼働している午前～夕方前までに建材の配送・回収を終わらせます。夜間の配送業務は一切ありません。 ★長距離運転はありません。 1.5～2時間ほどのお客様先がほとんど。運転時間は1日合計で3～5時間程度です。 ★配送先へ直行可能！ お住まいの場所に近い駐車場を会社負担で借りることが可能。朝起きたらそのままお客様先に向かえるため、効率的に配送できます！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■準中型免許をお持ちの方 ※2017年3月11日以前の普通車免許（AT限定可）をお持ちであれば、「準中型限定免許」に該当します。 ＼ こんな方、ぜひご応募を！／ □ 無理のない環境で長く安心して働きたい □ 家族との時間や趣味の時間なども大切にしたい □ ワークライフバランスを実現したい ＼ 幅広い方のご応募を歓迎◎／ 職種経験は一切問いません。「正社員雇用ははじめて」「運転にブランクがある」という方でもOK！まずはご応募ください！ |
| 募集背景 | ＼ 多くの依頼に応えるための募集です ／ 1967年の設立以来、専門商社として、グラスウールやけい酸カルシウム、ロックウール、ポリスチレンフォームなどのプラスチック系・鉱物系断熱材を中心に取り扱ってきた当社。豊富な商品ラインナップが強みです。 昨今は、エネルギー大量消費によるCO2排出量の増大や、それによる温暖化が地球全体の問題となっている中、注目を集めている断熱材。当社への依頼も増え続けています。 そうした中、今後もお客様からの多くの依頼にお応えできるように、組織体制の強化を図りたいと考えています。そこで今回、新たな仲間を迎え入れることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。試用期間中は契約社員となります。※その他、給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【転勤なし／マイカー通勤OK】
埼玉県さいたま市南区内谷6-3-28 ＼ 社用車での通勤OK！／ 交通費などは全額会社負担。加えて、駐車場代も会社が負担します！お住まいの場所に近い駐車場を借りることが可能です！ 交通
■最寄り駅「武蔵浦和駅」
■「武蔵浦和駅」から車で5分 |
| 勤務時間 | 5：00～18：00（実働8時間） ※日中に4～5時間の休憩を挟みます。 ※業務が終われば、17時台に退勤することも可能です。 ※6：00の荷降ろしに間に合うよう出勤するため、5時台に勤務が始まる日もあります。シフトは柔軟に調整しています。 |
| 給与 |
月給30万円以上＋賞与年2回＋業績賞与年1回 ※上記月給には、一律支給の住宅手当（1万円）と固定残業代（月40時間分／6万円～）を含みます。超過した場合は別途全額支給します。 ＼ 賞与年3回！／ 業績に応じて支給される「業績賞与」を含めると年3回の支給があります。賞与は直近20年以上連続で支給中。昨年度の平均は1年目2.8ヶ月分、2年目5.9ヶ月分です！ 年収例
410万円（29歳・入社2年）
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| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■年末年始休暇（12月28日～1月5日） ■夏季休暇（8月10日～8月18日） ■GW休暇（カレンダー通り） ■有給休暇 ※上記休日数は本年度の内容です。 ＼ 働き方改革を推進中！／ 代表が社員の声を受けて、働き方改革を進めています。実際に、休日制度も2024年7月から「完全週休2日制」を導入。これからも、より社員の働きやすさを大事にした制度作りをしていきます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） 今年は10月に臨時昇給があります。 ■賞与年2回（7・12月） ■業績賞与年1回（3月） ■交通費支給（全額） ■社用車の駐車場代（全額） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■マイカー通勤可 ■役職手当 ■職能手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月1万5000円） ■退職金制度あり ■社内禁煙・分煙 ■制服貸与 ＜ユニークな福利厚生あり！＞ ■社員旅行（全額会社負担 ※今年は金沢・福井） ■保養所あり（那須・軽井沢） ■結婚・出産時の祝い金制度 ■慶弔金・見舞金制度 ■永年勤続表彰制度あり ＜社員と社員の家族を大切にしている会社です＞ お米1俵を配布しています。 |
| 入社後の流れ | ▼実務を通じて仕事を教えます！ 入社後は、あなたの教育担当（入社8年ほど、50代）の先輩がメインで仕事を教えます。世話好きで相談に乗ってくれる頼れる先輩ですので、安心してご入社ください！ ▼まずは同乗から！ 最初は先輩の助手席に座って、仕事の流れを覚えるところから。ルートは決まっている上、説明もシンプルなので、数日かけて流れを覚えたら運転に挑戦します！ ▼少しずつ覚えていきましょう。 「この商品をこの会社に届ける」「この場所に置くとお客様が便利」といった知識は、働きながら覚えていければOKです！ひとりだちは数週間～1ヶ月後の予定。もちろん、その後も先輩にはいつでも連絡・相談できますのでご安心ください！ |
| 会社名 | 株式会社ヨシタニ |
|---|---|
| 設立 | 1967年 |
| 代表者 | 代表取締役 吉谷 教泰 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 24名（2024年3月時点） |
| 売上高 | 25億1523万円（2023年3月期実績） 22億6311万円（2022年3月期実績） 22億5137万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | 断熱材、吸音材、建材の販売 |
| 事業所 | 本社／埼玉県さいたま市南区内谷6-3-28 千葉支店／千葉県市原市千種2-16-50 |
| 企業ホームページ | http://www.kk-yoshitani.co.jp/ |
株式会社ヨシタニのドライバー◆土日祝休／年休125日／月給30万円～／夜勤なし／昨年賞与2.8ヶ月分～／9連休年2回（1310263）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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