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「株式会社KADODE/Webエンジニア◆経産省認定/賞与年2回/フルリモ・副業可/自社ITスクール/残業月5h以下」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、エンジニア(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

Webエンジニア◆経産省認定/賞与年2回/フルリモ・副業可/自社ITスクール/残業月5h以下
株式会社KADODE
プロ取材
本社にて採用担当の方々に取材しました。未経験者1500名以上を一人前のエンジニアへと育成してきた実績を持つ同社。プライベートを大切にしながら着実にスキルアップできる環境について、詳しく伺ってきました!
エン転職 取材担当者
眞壁
取材担当者-眞壁
株式会社KADODENEW
掲載期間24/09/2324/11/03

Webエンジニア◆経産省認定/賞与年2回/フルリモ・副業可/自社ITスクール/残業月5h以下

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
Webエンジニア◆経産省認定/賞与年2回/フルリモ・副業可/自社ITスクール/残業月5h以下イメージ1
現場で求められるスキルを身につけ、自由にキャリアを描く。そんなエンジニアを目指すクエストを、あなたはどうクリアしますか?
【クエスト発生】本当に必要とされるエンジニアを目指せ!
【Lv1】▼エンジニアスキルを手に入れろ!
まずは平均10ヶ月間の研修で、IT基礎やプログラム言語を学習してレベル上げ!JavaやSalesforceなど“今世の中で求められているスキル”を習得できるぞ。講師もメンターも現役エンジニアだから、サポート体制は抜群だ◎

【Lv30】▼プロジェクトに参画しよう!
培ったスキルを活かして、プロジェクトに参画。まずはスキルに合わせた業務やITサポートから始めて、ステップアップしていこう◎取引先は800社以上。自社サービスの開発からエンタメ系アプリの制作まで、幅広いプロジェクトに参画できるぞ!

【Lv50】▼希望の働き方を入手!
一人前のエンジニアは、働き方も一人前だ。完休2日制で、年休は125日以上。有休取得率は100%で、残業も月5時間以下だから、無理なく働ける◎さらに、還元率は業界最高水準の80%!スキルを磨けば磨くほど、収入UPに繋がる仕組みだ。

――大志を抱くエンジニアの卵が集まるKADODE。「本当に必要とされるエンジニア」になりたければ、門を叩け!

募集要項

仕事内容
Webエンジニア◆経産省認定/賞与年2回/フルリモ・副業可/自社ITスクール/残業月5h以下
アプリ、Webサイト、ゲーム、システム…
800社以上の取引先の中から、希望と適性に沿った業務をお任せします!

~安心のスキルUPが叶う3つの秘密~

【その1】現役エンジニアがノウハウを伝授!
ただスキルをつけるのではなく
IT現場で必要となるスキルだけをイチから学びます!

▼STEP1
ITの基礎、専門用語やHTML/CSSなど
プログラム言語を学び、Webページ作成スキルを習得!
▼STEP2
JavaやSalesforceなど、コースごとの資格を取得!
SQLなどのデータベース言語にもチャレンジ!
▼STEP3
フレームワークであるSpringbootや、詳細設計等
ロールプレイングを通じて実務ノウハウをマスター!

【その2】経済産業省認定の教育とキャリアサポート!
1500名以上を育成してきたノウハウも
初心者さんの不安を理解しながら教育することも強み!

学習カリキュラム『KADODE Academy』は当社CTOが開発した、
完全オンライン型学習プラットフォームです。
多くの企業様に研修教材として導入いただいています。

★現役エンジニアの講師が最後まで伴走!
★キャリアコンサルタント監修の面談を毎月実施!
★今後は『Python』などAI系カリキュラムも拡充させる予定です!

【その3】幅広い業界から最適なプロジェクトに参画!
■自社サービスの社内SE
■アニメ・ゲームなどのエンタメ系アプリ開発
■美容クリニックのECサイト制作
■ネットバンキングサービスサイト改修
■有名な音楽Webシステム開発 等

◎上流工程やフルリモートなど多彩なプロジェクトをご用意!
◎評価制度も明確!スキルUP=年収UP

研修制度や業務だけじゃなく、
WLBや福利厚生が充実のKADODEで最高の門出を!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

『欲採用』実施中!
◎必須条件なし!
◎お人柄重視の採用です!

\こんな“欲”も大歓迎/
□リモートワークで満員電車から解放されたい!
□フォローが手厚い環境で手に職をつけたい!
□年収・キャリアアップのモチベが欲しい!

\こんな先輩が活躍中/
□人と話すことや、チームで何かするのが好き
□完全在宅・フリーランスなど自由に働きたい
□学んだり成長できる職場を探している

※先輩達の前職も様々です!
例)
・化粧品販売/アパレル店員
・不動産営業
・学校事務/学校法人
・医療事務/動物病院受付
・動画編集/声優
・スポーツトレーナー
・データ入力/ヘルプデスク など

\\経験者、大歓迎//
キャリアアップ&年収UPを叶えたエンジニア多数!
◎上流工程やマネジメントに携わりたい
◎Salesforceや他言語に挑戦したい
◎インフラエンジニアから開発に移りたい など

プライム案件も多数!ぜひ希望を教えてください!
募集背景 『経産省 リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業』に採択されました!

IT教育やキャリアアップ支援、システム企画・受注開発などを手がけている当社。『KADODEAcademy(旧:スキプラ)』は多数の企業に導入され、社内外を問わず多くのエンジニアデビューをサポート。併せて、キャリア支援も評価され、この度経産省の認定を受けました。

2028年にはIPO(株式上場)を目指し、今後の事業成長を、大勢の仲間たちと一緒に目指していきたいと考えています。

そこで今回、【10名以上の積極採用】を決定しました!エンジニアとしてのキャリアを、私たちと一緒に歩みませんか?
雇用形態
正社員

※3~6ヶ月間の試用期間があります。
└試用期間中は契約社員となり、給与に変更があります。詳細は【給与】欄をご確認ください。
※その他の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社または東京23区内のプロジェクト先
└転居を伴う転勤はありません。

◎2024年に拡大移転した新オフィス!
◎フリースペース完備!
◎山手線沿線でアクセス充実!
◎引っ越しサポート制度もあり!

\90%がリモートワーク・在宅勤務の案件/
☆フルリモート勤務の社員多数!
☆学習は完全オンラインが可能!
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「在宅ワークが多いのでペットと過ごす時間が増えて嬉しい!」
「完全在宅だから、休憩中のフィットネスにハマっています♪」

…など、社員からも喜びの声が多数あがっています!

【本社】
東京都港区芝5丁目1-2 SC芝ビルディング1F
交通
勤務地により異なります。

【本社】
JR線「田町駅」より徒歩9分
都営浅草線・都営三田線「三田駅」より徒歩8分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
※プロジェクト先により、多少前後する可能性あり。

ワークライフバランス◎オフも大事に!
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*残業は月平均6H以下
*基本的は定時退社
副業を楽しんだり、友だちや家族の時間を大切にしたりと、
プライベートも充実できる環境です!
給与 \業界高水準!MAX80%の還元率!/
月給23~50万円+インセンティブなど諸手当+賞与年2回

*経験/スキル/前職を考慮し決定
*20時間分の固定残業代/29,800円~64,800円を含む
*超過分は追加支給
*経験者は特に優遇あり
*スキルに応じて昇給・上限増額あり

<試用期間(3~6ヶ月)>
月給22~30万円
*20時間分の固定残業代/28,500円~38,900円を含む
*超過分は追加支給

▽オープン評価!半年で年収100万円UPの人も!
・スキルUPで給与UP!
・受注単価を開示しスキルに応じた昇給が可!
年収例
400万円/27歳(エンジニア1年目/元ペットショップ店員)
630万円/32歳(エンジニア3年目/元大学事務)
1000万円/38歳(エンジニア5年目/元市役所勤務)

評価制度のさらなる充実を計画中!
休日休暇 \\年間休日120日→125日以上へ//

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇 
■慶弔休暇
■特別休暇
■裁判員休暇
■子の看護休暇
■産前産後休暇 
■育児休暇

☆プロジェクトにより変動の可能性あり。
☆5日以上の連休取得が可能です!
☆有給消化率100%!公休と合わせて連休を取得し、旅行も楽しめます!
福利厚生・待遇 ■昇給あり
■賞与:年2回(1月・7月)
■交通費支給(規定あり)
■各種社会保険完備

【手当・祝い金等】
■時間外手当(超過分)
■出産祝い金
■資格取得手当・支援(Java silver等、複数あり)
└資格取得のためのカリキュラム、受験費用負担
■リモート手当
■業務手当
■技術手当
■インセンティブ

【その他】
■自社開発カリキュラム
└Javaコース、Salesforceコース、Webデザイナーコース等
■友達紹介制度
■キャリアサポート
■独立支援制度
■引越しサポート
■在宅ワークOK(規定あり)
■私服可、髪色・ネイル自由(プロジェクトによる)
■屋内禁煙(プロジェクトによる)
■健康診断
■ランチ会
■オリエンテーション(社員交流・カリキュラムの導入支援等)
■社内イベント(セミナー・勉強会・ピザパーティー等)
■サークル活動(オンラインゲーム・キャンプ・フットサル等)
■副業OK

◎エンジニアファースト実現のため追加更新中!
◎IT教育のプロ! ■成長性バツグン!
世界15万社以上の導入実績があるSalesforceを提供する、セールスフォース・ドットコム社の「コンサルティングパートナー」に認定!

■“日本で3社”の認定も!
日本で3社しかいない「キャリアサポートパートナー」にも認定!ISMSの認証も獲得し、情報セキュリティ要件を満たした企業として信頼性もUP!

■0→1を手厚く支援!
当社は「必要とされるエンジニアになる」ことをミッションに社員を育てています。キャリア迷子だった先輩たちも、PL・PMやシニアプレイングマネージャ、社内SEやITコンサルタントなど、当社でやりたいことを発見。自分らしいキャリアを叶えています!
◎社員インタビュー/2024年4月入社 前の会社には開発がやりたくて入ったのに、ずっとキッティングをしていました。「もっと欲に素直になろう」「やりたいことに挑戦しよう」と思って転職活動を進める中で出会ったのが、KADODEです。

それぞれのキャリアを真剣に応援してくれるので、プログラム言語や技術を習得して、憧れだった開発プロジェクトにも参画することができました!自社サービスもあるので、今後「新しいキャリアを模索したい」となったときも、幅広い選択肢の中から選べるんだろうなって思います。

残業や休日といった面でも働きやすいので、趣味の時間も充実させることができました。友達にも紹介して、この生活を味わってほしいくらい満足しています(笑)。
転職・求人情報イメージ1
【風通しの良い環境♪】先輩エンジニアや営業担当など、困ったことや悩みがあればすぐに相談しやすい環境です。未経験の方もご安心ください!
転職・求人情報イメージ2
【業界最高水準の還元率♪】設立3期目ながら目覚ましい勢いで業績を伸ばしている当社。事業成長で得た利益は、エンジニアの待遇に還元します!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同社が運営する独自のITスクール(プラットフォーム)『KADODEAcademy』は、数多くの企業に導入された実績を持ちます。カリキュラムの充実ぶりはもちろん、学習の進捗状況が可視化されたり、効率的に学べる工夫が凝らされていたりする点が高く評価されているとのこと。

一般の方向けに広告配信をスタートさせ、よりサービス自体の注目度も高まっていく見込みです。

同社はこのサービスを通して、これまで1500名以上の未経験者のIT業界デビューを支援してきました。この実績が評価され、経済産業省からは『リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業』に認定されたそうです。

さらに、こうした充実のサポート体制やプロジェクトの幅広さは経験者からも高評価を得ており、定着率は90%にもなるのだとか。

未経験者はもちろん、経験者からも納得度高く選ばれている同社。今後の動向から、目が離せません!

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎ステップアップできる楽しさ
入社後平均10ヶ月におよぶ研修では、資格取得に向けてスキルを磨いていくことができます。研修を終えたら、スムーズにIT系のプロジェクトに参画。現場で実務経験を積むことで、「システムを完成させられた!」と成長を実感したり、「次はECサイト制作にチャレンジしてみよう!」とワクワクしたりするそうです。ステップアップできる楽しさや嬉しさをリアルに味わえるのは、同社ならではの魅力でしょう。

◎チャレンジが歓迎される
採用に関する動画編集・撮影に挑戦してみたり、自社サービスの広告配信用LP・バナー制作を手がけてみたり…。“社内副業”にもチャレンジできるそうです。こうしたチャレンジや副業の成果も「手当」や「評価」で還元されるため、収入UPやキャリアアップも叶えられるとのこと。頑張りが歓迎・評価されるからこそ、モチベーション高く働けるとおっしゃっていました。
厳しさ△主体的に知識を吸収していく大変さ
ITの世界は、日々変容を遂げています。言語や技術の進化も早く、絶えず知識・常識のアップデートが必要とされる業界です。だからこそ、実務に用いる知識も更新していくことが求められます。基礎となるIT知識を身につけることはもちろん、自ら主体的に学び続けなければいけないことに、最初は大変さを感じるかもしれません。

△円滑なコミュニケーションの難しさ
要望に合った成果をあげるためにも、常にクライアントの意図をくみ取るようなコミュニケーションを意識する必要があるとのこと。クライアント先に開発や制作に詳しい担当者がいない場合も多いそうです。自ら相手の要望を把握してヒアリングしたり、課題をまとめて提案したり。慣れるまでは、そうしたコミュニケーションのとり方に難しさを感じるかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎理想を叶えたい方
スキルを磨いてどんどん年収を上げることもできますが、必ずしも上を目指す必要はないとのこと。「自分のペースで成長しながら、プライベートの時間も大切にしたい」といった希望も尊重してもらえるそうです。そのため、理想を叶えたい方に向いています。

◎柔軟に働きたい方
基礎スキルが身につけば、在宅勤務や副業もできます。自由度高く柔軟に働きたい方にピッタリの環境です。
向いていない人△コミュニケーションをとることが苦手な方
研修で同期と一緒に学びを深めたり、プロジェクトでチーム一丸となって業務を進めたり。エンジニアの仕事には、周囲と協力して取り組む場面が多くあるとのこと。報告・連絡・相談を含むコミュニケーションが苦手な方、チームの輪を大切にできない方は、活躍が難しいでしょう。

会社概要株式会社KADODE

設立 2022年
代表者 代表取締役 田中 翔
資本金 2000万円
従業員数 85名(2024年7月時点)
事業内容 ■教育事業
■DX・エンジニアリング事業
■キャリア支援事業
事業所 ■本社:東京都港区芝5丁目1-2 SC芝ビルディング1F
■大阪支店
■福岡支店
関連会社 【グループ企業】
■株式会社ULTLABO
■株式会社DIVE Corporation
許可・認可 ・労働者派遣事業許可番号(派13-316598)
・有料職業紹介事業許可番号(13-1-315171)
企業ホームページ https://kadode-group.co.jp/
採用ホームページ 株式会社KADODE 最高の門出をすべての人に
https://en-gage.net/kadode-group_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)※Webもしくは対面を選択できます。
STEP3
内定 ◎おめでとうございます!
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★最後までお読みいただきありがとうございます!
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■応募から内定までは1~2週間以内を予定しています。
■応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
■面接はWebもしくは対面で実施します。お好きな方をお選びください!
■面接の所要時間は30分~60分程度です。
■平日夕方過ぎの面接にも対応しています。在職中の方もお気軽にご相談ください♪

【服装、持ち物について】
■履歴書などの持ち物は不要です!
■面接時の服装は自由なので、リラックスして面接にお越しください♪

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★面接は選考の場ではなく、お互いを知る場です!
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当社の面接は、とてもフランクな雰囲気。…というのも、面接を「選考の場」「ふるい落とす場」とは考えておらず、あくまで「相互理解の場」だと考えているから。

そのため、会社のことを知っていただくために研修制度やキャリアの話などを説明する時間もいただきたいと考えています。KADODEについてご理解いただき、ご納得いただいた上で当社を選んでくれたら嬉しいです!

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★KADODEをもっと知りたい方は、SNSやブログをぜひご覧ください!
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▼Instagram
https://www.instagram.com/kadode_ultlabo/

▼X
https://twitter.com/kadode_recruit

▼社員インタビュー(リクルートページにて更新中です!)
https://kadode-group.co.jp/recruit/
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地 Webもしくは対面で実施します。

【本社】
〒108-0014
東京都港区芝5-1-2 SC芝ビルディング1F
連絡先 【本社】
〒108-0014
東京都港区芝5-1-2 SC芝ビルディング1F
担当採用担当
TEL03-6824-4287
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。