- 【事業内容】
- ■ディーゼルエンジン、ウォータージェット推進装置、ガスタービンエンジン、エンジン関連機器、各種ポンプ類など、機械類の輸入卸売・メンテナンス・整備業 ■グリース製造設備など化学プラントの設計・据付及び構築物の施工管理
勤務地
特長
技能工・作業員(整備・製造・土木・電気・工事)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
仕事内容 | 船舶用ディーゼルエンジンの整備士(未経験歓迎)◆120年以上続く安定企業/昨年賞与5.6ヶ月分 多くの大手企業や海上保安庁などの船舶に搭載されるディーゼルエンジンを整備します。工具や部品の名前を覚えることからスタートし、5年かけて独り立ちを目指しましょう。<1つとして同じエンジンはありません> 扱うのは、世界でトップクラスのシェアを誇るドイツのロールスロイス社製のMTUエンジンなど。高速艇へ搭載される場合が多く、官公庁の船にも搭載されています。エンジンルームがガラス越しに覗ける豪華列車や、構内を走行する大型運搬車両のトランスミッションも扱います。 ※エンジンの種類や大きさ、年代は様々。船のエンジンは1.5~2mほどの大きさになるため、3~4人のチームで作業に取り組みます。 <仕事の流れ例> ▼工場に届いたエンジンを分解して洗浄…2週間 ▼各部品の計測・手入れ・検品を行ない見積提出…2週間 ▼見積了承いただいた部品を使用し組み立て…2週間 ▼陸上運転…約1週間 <具体的な仕事内容> ■定期点検(工場内で実施) 工場に搬入したエンジンを分解し、洗浄します。「摩耗していないか」「海水で腐食していないか」など、すべての部品をチェック。必要に応じて修理や新しい部品の交換を行ない組み立てます。その後、工場内の運転設備で試運転し、動作に問題が無いかを確認。最後にキレイに塗装し、出荷します。点検結果等をまとめて取引先に営業が提出します。 ※5~10年に1回の頻度で点検が必要になります。 ■メンテナンス オイルやフィルターの交換などのメンテナンスを実施。その後、海上運転にも乗船して点検します。 ■トラブルシューティング 製品に不具合があった際に現地を訪問して原因を調査し、修理します。一人で出張対応できるようになったら一人前です。 ※全国出張あり。時期にもよりますが、工場内と出張先での業務割合はおよそ半々です。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎船舶・エンジンの知識やスキル・これまでの経験は問いません!イチから技術を身につけたい方、船が好きな方、機械いじりが好きな方、ぜひご応募ください。 ◎5年かけて独り立ちを目指します。入社後は、先輩指導のもとで学びながら作業を担当しますのでご安心ください。 |
募集背景 | 〔育成前提の採用〕 ディーゼルエンジンを中心とする機器の輸入卸売、メンテナンス、整備などを手がける当社。強固な取引基盤を強みに、安定的な経営を続けています。離職率が低く、定年まで活躍する社員が多い当社では、経験豊富な40代~50代の社員が多く在籍。近年では、長期的な組織の成長を目指し、新しい人材の定期的な採用・育成を強化しているところです。そこで今年度も、新たに整備士を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
※試用期間は3ヶ月です。試用期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
千葉・兵庫・福岡にある事業所へ配属となります。
※希望を考慮します。 ■船橋事業所/千葉県船橋市西浦2-6-3 ■関西事業所/兵庫県たつの市揖西町南山3-60 ■九州事業所/福岡県古賀市青柳2848 交通
■船橋事業所
JR京葉線「二俣新町駅」より徒歩15分 ■関西事業所 JR山陽本線「相生駅」より車8分 ■九州事業所 JR鹿児島本線「古賀駅」より車5分 ※マイカー通勤OK! ※U・Iターン歓迎! |
勤務時間 | 9:00~17:15(実働7時間15分) ※残業は月30時間程度です。 |
給与 |
月給18万円以上+賞与年2回(昨年度実績5.6ヶ月分) ※能力などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給します。 年収例
年収400万円(28歳/入社4年)
年収500万円(34歳/入社10年) 年収700万円(40歳/入社20年) |
休日休暇 | 《年間休日120日以上》 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆夏季休暇(7月~9月に5日間を選択) ◆年末年始休暇(6日) ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産休・育休(取得・復職実績あり) ◆介護休暇 ◆創立記念日(7/24) ◆看護休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月、12月/昨年度実績5.6ヶ月分) ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆時間外手当 ◆出勤手当(月1万5000円) ◆住宅手当 ◆家族手当(配偶者:月1万2000円、第1子:月4500円、第2子:月3500円、第3子:月3000円) ◆役職手当 ◆資格手当 ◆借上社宅制度 ◆報奨金(永年勤続表彰) ◆資格取得補助制度(業務上必要な資格は、取得費用を全額補助) ◆確定給付企業年金制度 ◆財形貯蓄 ◆社内禁煙 ◆社員旅行 ◆海外研修(シンガポール・ドイツ・ニュージーランド) ◆作業着支給 ◆社員持株制度 ◆マイカー通勤OK |
働く環境 | <職場の様子> 配属先には11~12名の先輩が在籍しています。40代~50代のベテランが多く、高い技術とノウハウを蓄積しているので、若手にとっては得られるものが非常に多い環境です。また、定年まで活躍する社員がほとんど。長年会社に勤めて毎日顔を合わせており、家族のような存在になっています。 <入社後の流れ> 入社後は本社にて3日間の研修を受け、その後は先輩と行動して実務を学びましょう。独り立ちまでは5年を想定しています。また、半期ごとに面談を実施し、今後取得したい資格・スキルをヒアリング。それをもとに、会社が取得に向けた研修や試験を行なってサポートしますのでご安心ください。 |
社員の声(35歳/福田) | 前職は接客業で、フィギュアの買い取りをしていました。感染症の影響で仕事が減ってしまったことや、家庭の事情から安定した職に就きたいなと思い、転職活動を始めました。当社に入社を決めたのは、ほかでは扱えないような特殊なエンジンに携われるから。工場内を見学した際に、エンジンを見て「かっこいい」と思いました! 入社後には「3級舶用機関整備士」と「床上操作式クレーン運転技能講習」を取得。まだわからないこともたくさんありますが、聞けば必ず教えてもらえるので、安心いただければと思います。船内での整備や点検もあるので、出張も多いですが、宿泊・移動費用も会社負担なので、ちょっとした旅行気分で楽しめますよ(笑) |
会社名 | 富永物産株式会社 |
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設立 | 1939年 |
代表者 | 代表取締役社長 小西 紀次 |
資本金 | 1億2000万円 |
従業員数 | 163名(2024年9月時点) |
売上高 | 111億981万円(2023年9月期実績) 105億9612万円(2022年9月期実績) 83億8010万円(2021年9月期実績) |
事業内容 | ■ディーゼルエンジン、ウォータージェット推進装置、ガスタービンエンジン、エンジン関連機器、各種ポンプ類など、機械類の輸入卸売・メンテナンス・整備業 ■グリース製造設備など化学プラントの設計・据付及び構築物の施工管理 |
事業所 | 本社/東京都中央区日本橋本町3-6-2 小津本館ビル10F 大阪支店/大阪府大阪市北区西天満2-6-8 堂島ビルヂング9F 船橋事業所/千葉県船橋市西浦2-6-3 関西事業所/兵庫県たつの市揖西町南山3-60 九州事業所/福岡県古賀市青柳2848 名古屋営業所/愛知県名古屋市守山区大森4-806 大森ビル GTサービスセンター/兵庫県姫路市北条宮の町153 長崎出張所/長崎県大村市富の原1-1245-4 パーツセンター/大阪府泉南市信達牧野750-3 プラントサービスセンター/埼玉県越谷市東町5-9-1 |
企業ホームページ | https://www.tomco.co.jp/ |
採用ホームページ | 世界の一流機器を提供する優れた技術を誇る老舗企業 富永物産株式会社は、船舶のエ… https://en-gage.net/tomco_saiyo |
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