1. エン転職TOP
  2. エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)
  3. システム開発(Web・アプリ・オープン系)
  4. エンジニア(Web・アプリ・オープン系)
  5. IT・通信・インターネット
  6. ソフトウェア・情報処理
  7. Gcomホールディングス株式会社
  8. 求人詳細

「Gcomホールディングス株式会社/自治体システムのエンジニア(未経験歓迎)◆リモートワークOK/基本客先常駐ナシ/年休128日」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、エンジニア(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

自治体システムのエンジニア(未経験歓迎)◆リモートワークOK/基本客先常駐ナシ/年休128日
Gcomホールディングス株式会社
もうすぐ掲載終了(2024/11/24)
プロ取材
本社にいらっしゃる、採用担当の方々にオンラインで取材しました。入社後の研修で基礎を学べるほか、入社後3年間はトレーナーがつきます。受け入れ態勢が整っているため、未経験の方も安心です。
エン転職 取材担当者
山下
取材担当者-山下
Gcomホールディングス株式会社掲載終了間近
掲載期間24/09/3024/11/24

自治体システムのエンジニア(未経験歓迎)◆リモートワークOK/基本客先常駐ナシ/年休128日

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日
自治体システムのエンジニア(未経験歓迎)◆リモートワークOK/基本客先常駐ナシ/年休128日イメージ1
基礎を身につけた後は、「開発だけでなく導入にも挑戦したい」という希望もお聞きしています。上流から下流まで経験し、可能性を広げてください。
100以上の自治体を改革する、
行政にとって”最強”のパートナー。
24時間・365日、どこからでも行政手続きができたなら。自治体で保有するデータを活用し、より効果的・効率的な政策立案ができたなら。

――そんな夢を実現すべく、国が取り組んでいるのが「自治体システムの統一・標準化」。現在、自治体職員たちが利用しているシステムは、自治体によって開発者も仕様もバラバラ。そのシステムを国が定めた仕様に統一することで、どの自治体も効率的にシステムを使えるようにする取り組みです。

当社は自治体向け基幹業務システム『Acrocity』の開発企業として、このプロジェクトに参画しています。国主導の一大プロジェクトへ、あなたもシステムエンジニアとして携わることができます。

『Acrocity』を導入している自治体は既に100団体以上。23都道府県で導入実績があり、九州シェアはトップクラスです。地域住民の生活、そして社会を変える。そんな誇りある仕事をはじめませんか?

募集要項

仕事内容
自治体システムのエンジニア(未経験歓迎)◆リモートワークOK/基本客先常駐ナシ/年休128日
地方自治体に対して、自治体システムを提供している当社。あなたには、自社システム『Acrocity』の開発・導入・運用保守をお任せします。

…『Acrocity』とは…
自治体職員向けの、Webアプリケーション型システムです。地域住民の住民記録情報や税務関連の情報などを一括管理し、スムーズな住民票の発行や税金の収納管理などを実現。また現在、国のプロジェクトである、「自治体システムの統一・標準化」にも取り組んでいます。

…具体的な仕事内容…
■開発部門
「自治体システムの統一・標準化」の基準や法改正にあわせて、システムの仕様を決め、開発します。たとえば、選挙年齢の引き下げや定額減税など、法改正の内容はさまざまです。

■導入部門
Acrocityをユーザー先の市役所へセットアップ。自治体の運用に合わせた最適な設定をしたり、職員の方々に操作方法を教えたりします。

■運用保守部門
バックアップやセキュリティの監視などを行ない、トラブルを未然に防ぎます。もしトラブルが発生したときは、原因の究明を行ない、すぐに復旧します。

※入社3~4ヶ月後、希望や適性を考慮して配属部門を決定します。

\自社開発が中心/
いずれの部門も客先常駐はありません。開発は、福岡本社にて実施(リモートワークも活用)。導入・運用保守についても、自社内にあるリモートルームから、遠隔で自治体のシステムを操作します。自治体との打ち合わせも、『ZOOM』を併用しながら、必要な場面で客先へ出張しています。

\未経験スタートが多数/
平均年齢は40代前半。若手からベテランまで幅広い世代が活躍しています。積極的に新卒を採用しているため、受け入れ態勢はバッチリです。未経験の方も、ご安心ください!

※教育体制については下記【入社後の流れ】をご覧ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

◎意欲重視の採用です。経験やスキルはもちろん、ITの知識も問いません!
◎エンジニア、公務員経験者歓迎!

\こんな方にピッタリです/
□地域や社会に貢献できる仕事がしたい
□文系出身だけれど、エンジニアに興味がある
□ちょっとだけプログラミングの勉強をしていた
募集背景 \地方自治体に特化した、システム開発会社です/
1971年、九州にて立ち上げられた当社。以来、地方自治体に対して、自治体システムの開発から導入、運用保守を手がけてきました。自社ソフトウェア『Acrocity(アクロシティ)』は、23都道府県・100団体以上で導入されており、九州シェアはトップクラスです。

現在「自治体システムの統一・標準化」という国主導のプロジェクトに参加しているところ。それに伴って、ご依頼が急増しています。そこで今回、エンジニアを【5名以上】募集する運びとなりました。今回は未経験歓迎の募集。エンジニアデビューをお考えの方、ぜひご応募ください。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇などに変更はありません。
※研修期間3~4ヶ月間の実務訓練は、Gcomホールディングス(株)祇園オフィスで行います。
勤務地・交通
本社/福岡市博多区東平尾1-3-3

※リモートワーク可(配属先の業務によって活用頻度が異なります)
※研修期間3~4ヶ月間の実務訓練は、Gcomホールディングス(株)祇園オフィス(福岡市博多区冷泉町5-35)で行います。

※運用保守を担当する場合、研修後に下記関連会社に出向する場合があります。
行政システム九州株式会社(福岡市博多区)

四国行政システム株式会社 本社(香川県高松市)

四国行政システム株式会社 高知クラウドサービスセンター(高知県南国市)

行政システム九州株式会社 鳥栖クラウドサービスセンター(佐賀県鳥栖市)

行政システム九州株式会社 熊本支店(熊本県熊本市)

行政システム九州株式会社 宮崎支店(宮崎県宮崎市)

行政システム九州株式会社 鹿児島支店(鹿児島県鹿児島市)

沖縄行政システム株式会社(沖縄県那覇市)
交通
Gcomホールディングス(株)本社/西鉄バス「東平尾」より徒歩2分

※マイカー通勤OK!
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間8時間)

・コアタイム/10:00~15:00
・フレキシブルタイム/8:00~10:00、15:00~21:00

※残業は月28時間程度。
※「8:30~17:30」で勤務している人が多いです。
給与 月給22万1100円~24万円+賞与年2回(昨年度実績5ヶ月分)

※上記金額は経験や年齢を考慮して決定します。
※残業代は別途全額支給。
年収例
360万円(22歳・入社1年目)
400万円(27歳・入社5年目)
550万円(37歳・入社15年目)
休日休暇 <年間休日128日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■時間単位年休制度

※5日以上の連休を取得できます。

\子育てしやすい環境!/
育休取得を推進するため、育休職場応援手当(育休に入った人がいる課のメンバー向けの手当)を導入。その結果、男女ともに取得率がUP!男性社員でも平均して1ヶ月以上の育休を取得しています。(なかには半年間の育休を取得した人もいます)
福利厚生・待遇 <給与・各種保険>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月・12月、昨年度実績5ヶ月分)
■業績賞与(目標営業利益による)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<各種手当>
■残業代(全額支給)
■交通費(全額支給)
■家族手当
■住宅手当
■出張手当
■慶弔見舞金
■育休職場応援手当(育休に入った人がいる課のメンバーに支給)
■リモートワーク手当

<各種制度>
■確定給付企業年金(基金型/DB)
■企業型確定拠出年金制度(DC)
■社員持株会
■退職金制度
■簡易保険制度
■SNS内でのポイント運用
└ボランティアや歩数、いいね・投稿の数に応じてポイントを付与しています

<職場環境>
■社宅あり
■オフィス内禁煙・分煙
■マイカー通勤OK
■服装自由(私服OK)
■在宅勤務、リモートワークOK
■産業カウンセラー常設
■ヘルスキーパーによる無料マッサージ利用可(本社/東平尾のみ実施)
福利厚生(続き) <スキルアップ支援>
■資格取得報奨金、資格手当(ITパスポート、基本・応用情報技術者試験、AWSなど)
■社内研修、Eラーニング学習コンテンツ導入

<健康サポート>
■健康診断の二次検診(一部費用を負担)
■健康診断のオプション検診(一部費用を負担)

<社内交流>
■社内イベント(年1回/ソフトボール大会・運動会など)
■サークル活動(バスケットボールなど)
■創立記念パーティー(5年に1回)

\働き方改革を推進中!/
時代にあわせて、福利厚生や人事制度を見直しています。今期は社員の声からフレックスタイム制を導入しました。
入社後の流れ 入社後は、3~4ヶ月のSE実務訓練を実施。実務訓練をスタートします。座学研修や実技研修に取り組み、設計・テストといったエンジニアの基礎スキルを身につけましょう。「自治体システムは、どんな帳票を出力しているのか」「分かりやすい仕様書を書くにはどうすればいいのか」など、実践で使える知識も学べます。

また、研修は集合研修なので、同期と一緒に切磋琢磨できる環境です。3~4ヶ月間の実務訓練が終わった後、配属先でOJT研修を行ないます。入社後3年間はトレーナーがつき、あなたの成長をサポート。困ったことや分からないことがあれば、気軽に相談してくださいね。
転職・求人情報イメージ1
社員を思い、働き方を随時見直しています!時代の流れや社員の声をしっかりと拾い、制度・待遇を整えているので働きやすさは抜群です!
転職・求人情報イメージ2
OJTのほか、階層別研修・業務研修・技術研修・社内勉強会・資格別研修など、各種研修が目白押し!あなたのスキルアップを全力で応援します。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

現在、同社が取り組んでいるのは、「自治体システムの統一・標準化」。これは国が率いる一大プロジェクトで、システムを国が定めた仕様に準拠させるものです。どの自治体も同じ仕様のシステムを運用できる状態にすることで、大幅なコストカットや行政サービスの利便性の向上など、さまざまな変化が期待されています。

実は、このプロジェクトに参加している企業は7社のみ。前例のない一大プロジェクトのため、参加できる力をもった企業は多くないとのこと。そんな中、同社は創業50年以上にわたり、自治体業務のノウハウを培っているからこそ、こうして力になれているのだとか。

自治体システムを開発するためには、市役所の複雑な業務フローを熟知しておかなければなりません。その点、同社はシステムを提供するだけにとどまらず、自治体DXソリューションなどにも取り組めるほど、自治体のニーズを理解しているとのことです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎身近な場面で、仕事の成果を感じられること。
自治体システム『Acrocity』は、自治体職員向けの基幹業務システム。たとえば、住民票を発行する、税金を計算するなど。そんな日常的な行政手続きの際にも、同社のシステムが利用されています。

さらに、『Acrocity』は、23都道府県・100団体以上で導入されており、九州シェアはトップクラス。それだけに、自分が住んでいる自治体で、自社のシステムが導入されていることも珍しくないのだとか。住民として市役所を訪れたときや、何らかの行政手続きを行なったとき、仕事の成果を実感できるでしょう。
厳しさ△自治体のシステムだからこそ、ミスが許されないこと。
自治体システム『Acrocity』が担う分野は、住民情報管理・税金計算などと多岐にわたります。地域住民の生活に大きく影響するため、システム障害やセットアップのミスなどは許されません。また、よくも悪くも自治体での出来事には注目が集まります。もしシステムの不具合によって、大きなトラブルがあれば、テレビや新聞で報道されることもあるでしょう。自治体のシステムだからこそ、常にミスが許されない緊張感があるそうです。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎チームワークを大切にできる方。
チームで仕事に取り組む風土が根付いています。また、自治体の職員の方々と接することが多いため、チームワークを大切にできる方や、コミュニケーションに苦手意識がない方に向いているでしょう。
向いていない人△大雑把に作業してしまう方。
扱うのは自治体システム。そのため、エラーやシステム障害が発生すると、地域の方々にもご迷惑をおかけしてしまいます。ミスが許されない仕事なので、大雑把に作業してしまう方には向いていません。

会社概要Gcomホールディングス株式会社

設立 1971年
代表者 代表取締役社長 平石 大助
資本金 1億円
従業員数 本籍人数:431名
グループ全体:622名
売上高 160億7100万円(2022年6月期実績)
138億7000万円(2021年6月期実績)
事業内容 ■地方自治体向けソフトウェアの販売
■ソフトウェア開発
■システム導入支援サービス
■システム保守サービス
■アウトソーシングサービス
■コンピュータ関連機器の販売及び関連グループ会社の事業活動の統轄管理、並びにそれに付帯または関連する事業
事業所 【本社】
〒812-0853
福岡市博多区東平尾1-3-3
関連会社 ■行政システム九州株式会社
■沖縄行政システム株式会社
■四国行政システム株式会社
■Acrocityソリューションズ株式会社
■アクティブクオリア株式会社
■ICTコンストラクション株式会社
■ソルシア株式会社

※上記関連会社の「会社概要」については下記URLを参照ください。
https://www.gyoseiq.co.jp/group/company/gcom/
企業ホームページ https://www.gyoseiq.co.jp/gcom_recruit/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
カジュアル面談(希望者のみ)
STEP2
WEB履歴書・WEB適性検査による書類選考
STEP3
1次面接(WEB)+コンピューター職適性テスト
STEP4
2次面接(WEB)
STEP5
3次面接(対面)
STEP6
内定!
-------------------------------------
◎できるだけ柔軟に選考を進めます!
-------------------------------------
■ご応募から内定まで4週間~6週間以内の予定です。
■実務訓練のスケジュール上、入社時期は2025年1月、又は2025年4月を予定しております。
■基本、9時~18時スタートの時間枠の中で調整させていただきます。平日19時以降に面接を希望される場合は、別途相談ください。
■入社日・面接日はできる限り調整します。就業中の方もお気軽にご相談ください。

※最終面接は対面にて実施。それ以外の選考はWebで実施します。
※希望者には、個別で会社説明会を兼ねたカジュアル面談(Web)を実施します。お気軽にお問い合わせください。

-------------------------------------
◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
-------------------------------------
体調が悪くなったときや事情があるときは、前日または当日に下記【連絡先】までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを調整させていただきます。合否への影響はありません。お気軽にご連絡ください。
応募受付方法 \最後までお読みいただきありがとうございました!/
当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地 【本社】
〒812-0853
福岡市博多区東平尾1-3-3
連絡先 【Gcomホールディングス祇園オフィス】
〒812-0039
福岡市博多区冷泉町5-35 福岡祇園第一生命ビル12階
担当採用担当(森永・松本・高橋)
E-MAILjinji@gyoseiq.co.jp
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2024/11/24まで )
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、山下の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。