- 【事業内容】
- ■在宅・施設介護事業 ■医療・福祉ソリューション事業 ■システム開発事業 ■人材・メディア事業 ■フランチャイズ事業 ■資格・研修事業 ※労働者派遣事業（派13-306588）
勤務地
業種
特長
福祉・介護施設運営と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
すべての必要な人に、
必要なケアを届ける。
| 仕事内容 | ケアスタッフ（マネージャー候補）◆成長率150％以上／完休2日制／残業少なめ／1年で年収600万円も 重度の障害のある方への訪問介護サービスを手がけます。介護の知識や経験は一切不問。未経験から活躍する先輩がたくさんいます。【ポイント】 ★資格取得やスキルアップをサポートする研修体制が充実。 ★入社3～6ヶ月と早期に昇格が可能。 ★現場だけでなく、事業部の各種プロジェクトなどにも挑戦可。 ★業界最高水準！入社1年で年収600万円実績多数。 ★完全週休2日制＆残業少なめ。 【最初にお任せする役割】 当社のサービスの基本は、同性介助。1名のご利用者様を5～6名のチームでサポートします。訪問件数は1日1件です。チームで協力しながら、ご利用者様に寄り添ったサポートを目指しましょう。具体的には… ■洗濯・掃除・買い物など生活のサポート（日勤が中心） ■スムーズに食事を楽しめるよう食事の支援 ■安全にお出かけできるよう、外出時の同行支援 ■歯磨きやお着替えなどの就寝前後の身支度ケア（夜勤） ■ご利用者様の睡眠サポート、見守りや1時間に1度の寝返りのサポート（夜勤） ■たん吸引などの医療的ケア（資格取得後） など 【3ヶ月～半年ほどで、マネジメントに挑戦可能！】 介護資格は会社負担で無料取得できるほか、キャリアアップ研修でマネジメント職を目指します。昇格後は、20～100名の育成やマネジメントなどを手がけます。具体的には… ■スタッフの採用・シフト管理・育成 ■サービス提供管理 ■ご利用者様のご家族との打合せ ■ケアマネージャーとの調整 ■新規顧客開拓 ■チーム管理、売上管理 など ～～【キャリアアップ例と目安】～～ ▼医療介護スタッフ ▼サービスリーダー…入社3ヶ月～ ▼サービス提供責任者・コーディネーター…入社半年～ ▼サービスマネージャー…入社1年～ ▼エリアマネージャー…入社1年～ ▼ブロックマネージャー ※詳細は面接時にお伝えします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
＼入社後の研修で、すぐに資格取得ができます／ 入社後は3日間の重度訪問介護従業者養成研修を通じて、「障がいのある方への訪問介護」と「医療的ケア」に必要な知識を身につけ、専門資格を取得できます。実際、社員の7割以上が未経験スタート。介護職経験者をはじめ、元アパレル販売員や元ルート営業、元飲食店スタッフなど、前職は様々です！ ちなみに、さらに上のレベルを目指したい場合、国家資格「介護福祉士」の資格取得まで会社がサポートします！ ＼こんな方にピッタリな会社です／ ★人に寄り添う仕事をしたい方 ★市場価値の高いスキルや資格を得たい方 ★ライフイベントを迎えても働ける会社が良い方 ★頑張りに応じた、高収入を目指したい方 など ※必須ではありませんが、介護・看護資格（初任者研修、実務者研修、介護福祉士、看護師など）やその実務経験をお持ちの方も大歓迎です！ |
| 募集背景 | ＜10名以上の積極採用です！＞ 2012年の設立以来、売上を前年比150～200％の勢いで増加させ続け、2024年1月期には売上高83億円を達成した当社。「新しい介護のカタチ」を生み出すベンチャー企業として、医療的ケアサービスを行なえる訪問介護サービスを提供するなど、順調な成長を続けています。 事業の拡大に伴い、よりご利用者様に寄り添ったサービスを提供するためには、その担い手となる介護職の増員が必要不可欠。そこで今回、新たにケアスタッフを募集する運びとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※2ヶ月の試用期間あり。期間中、夜勤手当以外の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
★希望考慮／転勤なし／現場勤務時の直行直帰可
★一部地域は、日勤のみも可 ★車・バイク通勤が可能なエリアあり ★U・Iターン歓迎（詳細は福利厚生欄） 《エリア1》 東京 《エリア2》 神奈川／千葉／埼玉／愛知 《エリア3》 滋賀、京都、広島、福岡 《エリア4》 福島、茨城、栃木、群馬、新潟、山梨、長野、岐阜、静岡、三重、奈良、岡山、長崎 《エリア5》 山形、佐賀、熊本、大分、鹿児島 【日勤のみも選択可能なエリア】 《エリア6》 東京 《エリア7》 神奈川／埼玉／千葉 ※詳細はHPより https://eustylelab.co.jp/list/ ※エリア毎に給与が変動（詳細は給与欄） 詳細は面接時にお伝えします 交通
勤務地によって異なります。
|
| 勤務時間 | 【日勤】9：00～18：00 【夜勤】22：00～7：00 ★現場により、時間は前後します。 ★一部地域は、日勤のみも可（勤務地参照）！ ★残業は月0～20時間以内と少なめ！ |
| 給与 |
想定年収400～540万円 ★給料前払い制度あり エリア1 月給34.1～49万円 エリア2 月給31.1～48万円 エリア3 月給30.1～47万円 エリア4 月給29.1～46万円 エリア5 月給28.1～46万円 【日勤のみエリア6～7】 エリア6 月給28.9～29.9万円 エリア7 月給25.9～26.9万円 ※一律支給の手当含む（東京勤務は一律支給の居住支援特別手当2万円を含む） ※研修期間時は夜勤手当が1／2になります。 年収例
年収475万円 ／コーディネーター（サ責）／（入社1年目・28歳）
年収600万円 ／サービスマネージャー／（入社2年目・32歳） 年収700万円 ／ エリアマネージャー／（入社4年目・37歳） |
| 休日休暇 | ◆完全週休2日制（シフト制） ◆バースデイ休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇（取得実績あり） ◆育児休暇（取得実績あり） └男女ともに育休取得実績多数。2023年の男性の育休取得実績3名。 ◆介護休暇 ※7日以上の連続休暇の取得が可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（規定あり）※昇格による昇給は随時 ◆賞与年2回（1月・7月／昨年度実績2ヶ月分） ◆交通費（全額） ◆時間外手当（全額） ◆各種社会保険完備 ◆勤続手当 ◆職能手当 ◆資格手当 └初任者研修0.7万円／実務者研修2.2万円／介護福祉士2.7万円 ※下限月給に追加 ◆夜勤手当 ◆正社員日勤特別手当 ◆業績手当 ※各種手当には処遇改善加算含む ◆借り上げ社宅 └新規エリアの立上げマネージャーは養成期間半年と立上げ期間の社宅無料 └U・Iターン者は引っ越し代&家賃全額補助あり１年無料（規定あり） ◆インセンティブ ◆資格取得支援制度 └重度訪問介護従業者養成研修統合課程等が無料で取得可 ◆結婚・出産お祝金（規定あり） ◆車通勤可・駐車場完備（エリアによる） ◆髪色自由！ネイルOK（エリアにより異なる） ◆社用PC・携帯支給（規定あり） ◆前払い制度／手数料会社負担 ◆定年退職後の再雇用制度（定年は65歳） |
| 活躍中のメンバーについて | 中途入社者の約7割が未経験スタート！前職も、営業や販売などさまざまです。上下関係があまりなく、社歴や年齢に関係なく意見を言い合える、フラットな社風です。 ＜先輩たちの入社理由＞ ★家族の介護に携わり、「もう少し知識があれば…」と思った。 ★マニュアル通りではないサービスを提供したい。 ★前職で職場の改善をしたかったが、なかなか昇格できなかった。 ★深く長く関係を築ける仕事につきたかった。 ＜先輩たちに聞いた会社の魅力＞ ★本人のやる気や意思を尊重し、早期のキャリアアップを叶えられるところ。 ★医療介護のスペシャリストを目指せるのが魅力です。 ★現場を理解してからマネージャー職に就けるので安心でした。 |
| 先輩社員の声をご紹介！ | 藤原（入社２年目・兵庫県勤務） 「介護ってきつそう」「給料も安いし大変なんじゃない？」 僕が介護の仕事を始めた時、周りの反応はこうしたものがほとんどでした。確かに大変なこともありますが、今はそれ以上に「誰かを笑顔にする楽しさ」を感じられる仕事だと思っています。 特に、訪問介護はその楽しさをより強く感じられる仕事です。1人の方に集中してサポートできるからこそ、よりご利用者様に寄り添った手助けができますし、慣れ親しんだお家でご家族と暮らされているため、ご利用者様が笑顔になってくださる機会も多め。介護を必要とする方が多くいらっしゃるからこそ、その手助けをする誇らしさを持って、毎日の仕事に取り組めています。 |
| 会社名 | ユースタイルラボラトリー株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 大畑 健 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 4,019名（2024年10月時点） |
| 売上高 | 83億円（2024年1月期実績） 59億円（2023年1月期実績） 39億円（2022年1月期実績） └事業計画に沿った戦略的展開により一時減少。 46億円（2021年1月期実績） 38億円（2020年1月期実績） 38億円（2019年1月期実績） 18億6000万円（2018年1月期実績） 10億円（2017年1月期実績） 5億円（2016年1月期実績） |
| 事業内容 | ■在宅・施設介護事業 ■医療・福祉ソリューション事業 ■システム開発事業 ■人材・メディア事業 ■フランチャイズ事業 ■資格・研修事業 ※労働者派遣事業（派13-306588） |
| 事業所 | ■本社／東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー18階 ※詳しくは当社HP＜https://care.eustylelab.co.jp/facilities＞をご確認ください。 |
| 企業ホームページ | https://eustylelab.co.jp |
| 採用ホームページ | すべての必要な人に、 必要なケアを届ける。 私たちはこの想いに賛同し共に未来を… https://en-gage.net/eustylelab_saiyo |
ユースタイルラボラトリー株式会社のケアスタッフ（マネージャー候補）◆成長率150％以上／完休2日制／残業少なめ／1年で年収600万円も（1302909）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。