- 【事業内容】
- 持株会社としてのグループ全体の戦略立案、IR・広報、経営執行の監督等
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| 仕事内容 | 総務◆ヘルスケア分野で事業展開／フレックス勤務OK！／退職金制度アリ 国内トップクラスの受託臨床検査会社、臨床検査薬メーカーを傘下に置き、検査・関連サービス事業（LTS）と臨床検査薬事業（IVD）を併せ持ち、強みを有する当社。現在、100ヶ国以上の国へ幅広い製品・サービスを提供を行ない、2021年に東京で開催された世界的スポーツ大会の選手村での検査も受託しています。 あなたには当社の総務をお任せします。主に、顧客情報の適切管理、データ漏洩防止など、適切な情報管理の推進や、BCP体制の構築と改善を主体的に推進いただくことを期待します。 【業務内容） ◎個人情報保護 └グループ会社のPマーク取得支援、法改正などに伴う制度の変更対応、マネジメントシステム定着化推進の監査対応など ◎事業継続計画推進 └BCP施策のグループ各社連携、BCP文書改訂、施策推進（DX化や訓練の推進事務局など）、有事の対応支援 ◎その他 └リスク管理員会への参画、全社e-ラーニング教育対応、サステナビリティ活動BCP部会 【仕事のポイント】 当社は変革期にあるフェーズであるため、課員や他部署を巻き込みながら様々な施策や提案を実行できる環境があります。 【配属部署について】 総務部総務課への配属です。総勢30名弱程度で構成され、男女比は1:2程度です。キャリア採用での入社者も多く、入社後もなじみやすい環境です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■個人情報保護やBCP／BCMのいずれかに関心があり、ご経験をお持ちの方 ■個人情報保護法、関係法令などもしくはBCP関連の知識をお持ちの方 ■個人情報保護ポリシーやガイドライン、もしくはBCP文書やガイドラインなどの策定経験をお持ちの方 ■JIS Q 15001の推進のご経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | 国内トップクラスの受託臨床検査会社、臨床検査薬メーカーを傘下に置き、検査・関連サービス事業（LTS）と臨床検査薬事業（IVD）を併せ持ち、強みを有する当社。 今回の募集では、組織体制強化を行なうこととなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※2ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：東京都港区赤坂1-8-1赤坂インターシティAIR
◎リモートワークOK！ ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 交通
◎東京メトロ銀座線、南北線「溜池山王駅」より徒歩9分
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日7時間30分｜コアタイム11:00～14:00） ※月の平均残業は20時間です。 |
| 給与 |
月給30万円以上＋賞与年2回（6月・12月） ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は500万円～850万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日127日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格手当 ■退職金制度（一時金・確定拠出年金） ■社員持株会 ■資格取得支援 ■研修制度 ■団体生命保険 ■契約保養所 ■団体グループ保険加入制度 ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） |
| 会社名 | H.U.グループホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1950年 |
| 代表者 | 代表執行役会長兼社長兼グループCEO 竹内 成和 |
| 資本金 | 92億7400万円（2023年3月末現在） |
| 従業員数 | 5437名（連結正規雇用者数）(2023年3月末現在) |
| 売上高 | 【単体】 234億5000万円（2024年3月期実績） 【連結】 2369億5000万円（2024年3月期実績） |
| 事業内容 | 持株会社としてのグループ全体の戦略立案、IR・広報、経営執行の監督等 |
| 事業所 | 本社：東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR |
| 関連会社 | H.U.フロンティア株式会社 株式会社エスアールエル など |
| 企業ホームページ | https://www.hugp.com/ |
H.U.グループホールディングス株式会社（東証プライム上場）の総務◆ヘルスケア分野で事業展開／フレックス勤務OK！／退職金制度アリ（1302335）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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