- 【事業内容】
- 日立特約店として産業機器、空調関連機器、日立製産業用機械器具の販売 システムの設計、施工、アフターサービス
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特長
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| 仕事内容 | 日立製品の法人営業（未経験歓迎）◆既存顧客がメイン／昨年賞与実績8.5ヶ月分／土日祝休／年休126日 既存のお客様に対して、産業機器の提案から販売、アフターフォローまで一貫して行ないます。入社後は1～2年ほどかけて製品知識をお教えするので、未経験の方もご安心ください！＜産業機器について＞ 日立の特約店として産業機器を販売している当社。コンプレッサー（空気圧縮機）、冷熱空調機器を中心に取り扱っています。製品の製造に欠かせない機器なので、お客様からのニーズが絶えることはありません。 ＜お客様について＞ 提案先は既存のお客様が中心。大手自動車メーカー、大手ゼネコン、大手鉄道会社などと直接取引を行なっています。営業エリアは関東圏。営業1人あたり10～20社を担当するイメージです。 ＜仕事の流れ＞ ▼近況の確認 1日1～2件ほど対面で商談を行ないます。お客様からお声がけいただく場合が多いです。現場の担当者、または責任者の方に「お困りごとはないですか？」と伺いましょう。 ▼機器の提案 「コストを削減したい」「消費電力を抑えたい」など、お客様のニーズを詳しくヒアリング。ニーズに合わせて、最適な商品を提案していきます。 ▼納品 お客様にご納得いただいたら見積・積算を作成。納期までのスケジュールを管理します。工事については、社内のサービス部隊に引き継ぎ、必要に応じて立ち会いましょう。 ▼アフターフォロー 導入後は、定期的にメンテナンスの案内を行ないます。また、「機械が故障して…」といったトラブルが発生した際にも、営業に連絡が入ります。サービス部隊へ情報を共有し、必要に応じて新しい機器に交換しましょう。 ＼自由にスケジュールを組めます！／ お客様のニーズに柔軟に対応できるよう、ひとり立ち後はスケジュール管理を任せています。今日はお客様先を訪問、明日は事務作業…のように、自身の状況に合わせて調整可能です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
◎入社時点で必要な知識やスキルなし！意欲・人物重視の選考です。 ＼必須ではありませんが、以下の方はなお歓迎です！／ □何らかの営業経験をお持ちの方 □産業機器の営業経験2年以上をお持ちの方 □普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） |
| 募集背景 | ＜組織体制の強化に伴い、営業メンバーを募集します＞ 1952年の設立以来、日立特約店として産業機器・設備関連機器を提供してきた当社。販売から設置工事、メンテナンスまでワンストップで対応できる点を強みに、大手企業と長年取引を行なってきました。直近10年以上は黒字経営を実現しており、強固な経営基盤を築いています。 今後も多くのお客様の期待に応え続けていくには、組織体制の強化が必要不可欠です。そこで、新たに営業メンバーをお迎えすることになりました。当社の次世代を担う、フレッシュな仲間をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】
東京都中央区日本橋大伝馬町6-5 岩清日本橋ビル2F 【横浜営業所・横浜テクニカルセンター】 神奈川県横浜市鶴見区矢向5-10-5 ◎転居を伴う転勤はありません。 交通
【本社】
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」3出口より徒歩2分 JR総武線「新日本橋駅」5番出口より徒歩5分 都営浅草線「人形町駅」A5番出口より徒歩6分 【横浜営業所・横浜テクニカルセンター】 JR南武線「矢向駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：25（実働7時間25分） ◎残業は月10時間以内です。18時までに退勤できます。 └自身でスケジュールを調整できるため、残業を削減できています。 |
| 給与 |
月給21万円～27万円＋各種手当＋賞与年3回（昨年度実績：8.5ヶ月分！） ※経験や能力を考慮の上決定します。 ※時間外手当は別途支給します。 年収例
390万円／24歳（入社2年目）
430万円／28歳（入社1年目） 590万円／31歳（入社8年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇 ■育児休暇（取得・復職実績あり） └男性社員の取得実績もあります！ ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連休取得も可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） └昨年度は平均3％昇給しました！ ■賞与 年3回（6月・12月・3月／昨年度実績：8.5ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額） ■出張手当 ■役職手当 ■営業手当（月1万円） ■家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円） ■資格手当（危険物取扱者：月1000円） ■資格支援制度（会社が認める資格の受験費用・研修の受講費用を負担） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■退職金制度 |
| 入社後の流れ | まずはオリエンテーションを実施。会社について、仕事について学びます。その後は日立主催の製品研修を受講。「コンプレッサーとは？」「冷熱空調機器とは？」など、イチから製品知識を習得できます。機械に詳しくない…という方もご安心ください。 次に先輩のOJTで業務をレクチャーします。先輩の商談に同行し、お客様との関わり方、仕事の進め方を掴みましょう。段々と業務に慣れてきたら、お客様を引き継いでいきます。ひとり立ちまでは3年程度を想定。あなたのペースで成長していってくれたらと思います。その後は主任⇒課長⇒部長へとキャリアアップが可能です。 |
| 配属部署 | 入社後は本社、または横浜営業所に配属となります。本社では2グループがあり、今回募集するグループでは営業5名（本部長含む）、アシスタント1名が在籍。また、横浜営業所では営業8名が在籍しています。20代～50代と幅広いメンバーが活躍中です。先輩の前職は営業、販売スタッフなど。「会社の安定性に惹かれた」と話す社員が多いです。 社内は穏やかな雰囲気で、休憩時には雑談で盛り上げることもしばしば。あなたもすぐに打ち解けられるはずです。また、勤続年数は全社平均15.7年と長いのが特徴。ライフステージが変化しても安心して働き続けられます。 |
| 会社名 | 株式会社協伸 |
|---|---|
| 設立 | 1952年 |
| 代表者 | 代表取締役 水垣 孝治 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 68名（2024年10月時点） |
| 売上高 | 49億6165万円（2024年3月期実績） 42億7436万円（2023年3月期実績） 32億2058万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | 日立特約店として産業機器、空調関連機器、日立製産業用機械器具の販売 システムの設計、施工、アフターサービス |
| 事業所 | 【本社】 東京都中央区日本橋大伝馬町6-5 岩清日本橋ビル2F 【横浜営業所・横浜テクニカルセンター】 神奈川県横浜市鶴見区矢向5-10-5 【東北営業所】 宮城県仙台市青葉区本町1-12-30 太陽生命仙台駅北ビル 【北陸サービスステーション】 富山県富山市黒瀬81-1 株式会社日立産機システム 北陸支社内 |
| 関連会社 | 協伸工業株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.h-kyoshin.co.jp/ |
株式会社協伸の日立製品の法人営業（未経験歓迎）◆既存顧客がメイン／昨年賞与実績8.5ヶ月分／土日祝休／年休126日（1301516）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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