- 【事業内容】
- ■自動車部品の製造
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 自社工場の設備管理スタッフ（未経験可）◆土日休み／残業月20h以下／年3回、9日間の長期休暇あり！ 羽田工場にて、製造機械の定期メンテナンスや修理などをお任せします。入社後は3～4ヶ月のOJT研修があるので、ご安心ください。未経験から機械や電気の知識を身につけられます。……お任せする仕事…… ■定期メンテナンス 決まった日程通りに、油の交換や消耗品の入れ替えを行ないます。その後、日報に記録すれば完了です。メンテナンス項目は決まっているので、コツコツとチェックすればOK！月1回から年1回まで、メンテナンス頻度は機械や点検箇所によって異なります。 ■製造機械の修理・調整 2～3日に1回程度、機械が停止した際に対応。場合によって、機械を分解したり、部品をつくったり臨機応変に修理します。大規模な修理になる場合、メーカーに修理を依頼することも。 ■生産設備の準備 新製品が入った場合、製品にあわせた製造機械やその部品を発注します。 ※その他、建屋の修理などもお任せします。 ※製造機械は40台。鍛圧機械（＝金属をプレスして成型するもの）がメインです。 ……仕事のPOINT…… ☆先輩たちがフォローします！ 2名の設備管理スタッフでメンテナンスや修理を分担しているので、1人で抱え込むことはありません。また、先輩たちはそれぞれ機械と電気のエキスパート。分からないことは何でも聞いてくださいね。 ☆あなたを長い目で育てます。 入社後は3～4ヶ月のOJTを実施。実際にメンテナンスや修理をしながら、修理の方法や機械の仕組みなどを覚えましょう。トラブルのなかには、数年単位で発生するようなレアなケースも。一人前になるまで数年単位かかるため、焦らず成長してくださいね。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
☆設備管理の経験は問いません！未経験から手に職をつけられます。 ＼下記の経験・スキルをお持ちの方、歓迎！／ □機械保全・生産管理の経験 □電気回路の知識 □測定器（ノギス・マイクロメータなど）の使用経験 □品質管理の経験 □回路設計のスキル |
| 募集背景 | 今年で創業90年を迎えた松井製作所。創業から、自動車や建機に使われる「自動車部品（プロペラシャフト）」を製造してきました。当社の強みは、設計から金型の製造、組み付け、出荷までワンストップで対応できること。品質の高さとコストパフォーマンスの高さが評価され、「日産自動車」や「三菱ふそう」といった名だたる企業とも取引しています。 そんな当社を支えてきたのが、工場の設備管理スタッフ。事業に欠かせない存在ですが、羽田工場のスタッフの1人が来年に定年退職することとなりました。そこで今回、技術を継承していくためにも、新たなメンバーをお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
※2ヶ月の試用期間があります。その間の雇用形態は【パート・アルバイト】です。※試用期間中の給与は【時給1450円以上】です。試用期間終了後、【月給24万円～29万円】に昇給します。 |
| 勤務地・交通 |
羽田工場／東京都大田区昭和島2-4-4（羽田鉄工団地内）
☆転勤はありません。 ☆U・Iターンを歓迎します。 交通
東京モノレール羽田空港線「昭和島駅」東口より徒歩6分
☆自転車通勤OK！駐輪場を完備しています。 ☆「浜松町駅」から電車で12分。アクセス良好です！ |
| 勤務時間 | 7：30～16：30（実働8時間・休憩1時間） ☆残業は月20時間以下です。基本的に17時台には退勤できます！ |
| 給与 |
月給24万円～29万円＋賞与年2回（昨年度実績3～3.5ヶ月分） ※上記金額は経験や年齢を考慮して決定します。 ※みなし残業はありません。残業代は全額支給いたします。 ※試用期間中の給与は【時給1450円以上】です。試用期間終了後、【月給24万円～29万円】に昇給します。 年収例
350万円（25歳・入社1年目）
450万円（31歳・入社3年目） 600万円（45歳・入社10年目）※マネージャー職 |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■GW休暇（9日） ■夏季休暇（9日） ■年末年始休暇（9日） ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■子の看護休暇 ☆5日以上の連休を取得できます。 ＼休日出勤はありません／ 土曜と日曜は、工場がストップします。そのため、機械トラブルで休日に呼び出しされることはありません。仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます！ |
| 福利厚生・待遇 | ＜給与・各種保険＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月、昨年度実績3～3.5ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当・制度＞ ■残業代（全額支給） ■交通費（月10万円まで） ■社宅あり（入居条件あり） ■役職手当 ■職能手当 ■深夜手当 ■交代手当 ■資格支援制度（国家技能検定／初回の試験費用を負担） ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ＜その他＞ ■社員食堂・食事補助あり ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 ■保養所あり ■社員旅行 ■駐輪場完備 |
| 配属部署 | 設備管理スタッフは全員で3名。1名の技術課長と、2名の現場社員という組織構成です。 ～～現場社員の先輩を紹介！～～ ◆Aさん：47歳・男性社員・元プレス機のメンテナンススタッフ ◆Bさん：64歳・男性社員・元基盤のメンテナンススタッフ ※現場社員は2名とも中途入社です。転職の不安をよく理解しているので、遠慮なく相談してくださいね。 |
| 会社名 | 株式会社松井製作所 |
|---|---|
| 創業 | 1934年 |
| 代表者 | 代表取締役 松井 秀太 |
| 資本金 | 8600万円 |
| 従業員数 | 316名（2024年7月時点） |
| 事業内容 | ■自動車部品の製造 |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒103-0027 東京都中央区日本橋1-2-19 日本橋ファーストビルディング8F ＜茨城工場＞ 〒306-0303 茨城県猿島郡五霞町江川2796-1（江川工業団地内） ＜羽田工場＞ 〒143-0004 東京都大田区昭和島2-4-4（羽田鉄工団地内） ＜千葉工場＞ 〒270-0202 千葉県野田市関宿台町西1-22 ＜栃木工場＞ 〒329-0114 栃木県下都賀郡野木町大字野木122-2（野木工業団地内） |
| 関連会社 | ■松井製作所 ウラワ産業事業部 ■URW EUROPA B.V ■松井ワルターシャイド株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.matsui-uj.co.jp/index.html |
株式会社松井製作所の自社工場の設備管理スタッフ（未経験可）◆土日休み／残業月20h以下／年3回、9日間の長期休暇あり！（1300961）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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