- 【事業内容】
- ■損害保険・生命保険代理店業 ■フィナンシャル・コンサルティング業 ■金融商品取引仲介業 他
勤務地
特長
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仕事内容 | 保険の提案営業(未経験歓迎)◆JALグループ/年休120日/基本土日祝休/昨年賞与最大4.5ヶ月分 生命保険や損害保険などの提案営業をお任せします。提案先はJALグループや様々な企業で、ゆくゆくは500~1000名規模の企業やホールディングスの会社を担当することも。営業は既存顧客を中心に新規顧客もありますが、ノルマや飛び込みはありません。<仕事の流れ> ▼法人契約の更改業務及び新規提案 満期到来の2ヶ月前よりお客様にコンタクト開始。当該契約に関わる情況の変化等を確認してお客様の意向に沿った内容で提案します。また各企業の業務内容等に則した生命保険や損害保険も提案。未経験の方にも先輩社員が丁寧に教えます。 ▼セミナーの企画・提案・開催 各企業の総務にアポイントを取ります。その後、提案用の資料を作成し「こんな保険の説明会をやりませんか?」などと提案します。まずは先輩が作成した資料を参考にしながらコツを掴んでいきましょう。 ▼訪問 1日の訪問スケジュールや件数は自身で決定。関東がメインのため電車での移動が中心です。またWebでの打合わせやセミナーを開催することもあります。 ◎コールセンター業務に挑戦することも可能です! ◎当社では様々な保険会社の商品を扱っているため提案がしやすくなっています! \POINT/ ★チームで一丸となって取り組みます! 売上数字ではなくゴールまでの“過程”を重視。目標達成に向けてチームで動くので1人でプレッシャーを感じることはありません。月1回のチームミーティングもあり、みんなで意見を出し合い情報共有しながら各々のスキルアップをしています。 ★個性を活かした営業ができる! Web系が得意な方はWebセミナーを開くなど、やりたいことや得意なことを活かせる環境です。あなたの「やってみたい」を全力で後押しします! ★ゆくゆくは当社内の各組織を牽引するリーダーの役割を目指すことも出来ます。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<下記の方は歓迎します!> ◎保険業界での勤務経験がある方 ◎何らかの営業経験がある方(業界不問) \こんな方にピッタリです!/ ◆自分の裁量を活かして営業がしたい方 ◆主体的に行動できる方 ◆自由な提案やアイデア発信をしたい方 ◆ただ数字を追うだけの営業に飽きてしまった方 ◆コミュニケーションを取ることが好きな方 |
募集背景 | 2008年の設立以来、JALグループの社員様をはじめ、300万人以上のJALカード会員の方々、JALグループの取引先企業の大手代理店との提携も行なっており、高度な保険業務対応力を発揮してきた当社。国内外の生命保険・損害保険を幅広く扱い、これまでも多くのお客様に満足いただける保険サービスを提供してきました。 今後も幅広いお客様に満足度の高いサービスを届けるためには、組織体制の強化が必要となります。そこで今回、営業としてご活躍いただける方を増員募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都品川区東品川2-3-14 東京フロントテラス18F
◎リモートワークも取り入れています! 交通
東京モノレール「天王洲アイル駅」より直結徒歩1分
東京臨海高速鉄道りんかい線「天王洲アイル駅」より徒歩7分 |
勤務時間 | 変形労働時間制(月平均150時間) ※残業は月20時間程度です。 |
給与 |
月給21万1400円以上+賞与年2回 ※経験・能力・年齢を考慮の上、決定します。 ※残業代は1分単位で全額支給します。 <月給例>※過去の採用例 基本給26万円+職務手当2万円/30代前半/保険業界の経験3年以上 年収例
330万円/23歳(入社1年)
380万円/26歳(入社3年) 430万円/30歳(入社5年) |
休日休暇 | <年間休日120日> ■完全週休二日制(土日) └状況により月1~2回の土曜出勤あり。その際は振替休日を取得していただきます。 ■祝日 ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 └会社全体で取得率は高くなっています! ■産前産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇(年3日) ◎5日以上の連続休暇も取得可能です! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:3.5~4.5ヶ月分) ■交通費(全額支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 └FP2級以上、日商簿記2級:月2000円など ※取得一時金もあり ■資格取得支援(受験料・教材費・更新料などを合格時に会社が負担) └ファイナンシャルプランナー、生損保大学課程資格など ■退職金 ■オフィス内禁煙 ■ドリンク無料 └コーヒーメーカー(メリタ)完備!緑茶や紅茶なども飲み放題です! |
入社後の流れ | 未経験の方には、1ヶ月間の研修をご用意。保険の種類などを覚えることからはじめ、徐々に業務に慣れていきましょう。研修終了後も約1年は先輩と一緒に営業を行ないますので、ご安心ください! 保険業界経験者の方は、OJT研修からスタート。先輩の営業に同行するなどして、仕事の流れや提案の仕方などを学んでいただきます。スキルに応じて、早期の独り立ちも可能です! |
配属部署 | 配属先となる企画営業部では、20代後半~30代前半の男性メンバーが活躍中。全員が中途入社で、勤続年数は5年~6年。前職は保険関連の仕事が多くなっています。部署内ではコミュニケーションを活発に取っており、メンバーでご飯に行くこともあるほど。相談もしやすい雰囲気なので、安心して仕事に取り組めます! <メンバーの転職理由をご紹介!> ◇JALグループのお客様に提案できる強みがあるから! ◇様々な保険会社の商品を扱っていて提案がしやすそう! ◇会社の安定性や将来性に惹かれた! …など |
会社名 | 株式会社JALUX保険サービス |
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設立 | 2008年 |
代表者 | 代表取締役社長 竹内 一夫 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 135名(2024年7月時点) |
売上高 | 10億8750万円(2024年3月期実績) 9億1028万円(2023年3月期実績) 8億9284万円(2022年3月期実績) |
事業内容 | ■損害保険・生命保険代理店業 ■フィナンシャル・コンサルティング業 ■金融商品取引仲介業 他 |
事業所 | 本社/東京都品川区東品川2-3-14 東京フロントテラス18F |
関連会社 | 株式会社JALUX |
企業ホームページ | https://www.jaluxhs.com |
採用ホームページ | 保険を通じて、お客さまと共に歩んでいきたい。 個人のお客さまには生命保険・損害… https://en-gage.net/jalux_saiyo2 |
株式会社JALUX保険サービスの保険の提案営業(未経験歓迎)◆JALグループ/年休120日/基本土日祝休/昨年賞与最大4.5ヶ月分(1300876)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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