- 【事業内容】
- ■商業施設（デザインオフィス、医療クリニック、オフィスビル など）の施工管理 ■飲食店、物販店などのデザイン・設計 ■別注家具のデザイン・設計 ～施工実績～ ・上場企業、IT企業を中心としたオフィス ・アパレルショップ、ホテル等の店舗など多数
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 空間ディレクター(未経験歓迎)◆インテリア・内装デザインで空間をトータルコーディネート！ オフィスや店舗の内装づくりを手がけていただきます。基本プランの立案にはじまり、デザイン・施工までを手がける他、オリジナル家具や什器の企画・デザインなどを含めてインテリアをトータルプロデュースする仕事です。【仕事の流れ】 ▼内装プランの立案 設計プランからの案件の場合、要望を反映しデザイナーの選定からレイアウトデザイン、素材などトータルにディレクションしていきます。 施工案件の場合は、基本として設計事務所からの図面をベースにデザイン可能な素材、メーカーなどの選定・提案、また施工手順などのディレクションを行います。 ▼見積り、積算 基本的なプランが決定したら、資材や協力会社を選定します。内装コンセプトを実現できる施工技術を持った協力会社を選び、施工図の作成、工事全体の見積りや積算を行ないます。 ▼施工現場の管理 工期の管理、品質の管理、設計の管理、予算の管理も、空間ディレクターの仕事です。工事の進捗を管理しつつ、細かな部分の微調整などを現場で指示します。 ▼引き渡し 工事完了後、各部を点検して、不備のない状態で引き渡しをします。 ■未経験者 まずは現場を訪れて工事全体の流れと業務の流れを把握するほか、プランの検討段階から先輩に同席するなどして、全体の業務の流れを理解します。建築や設計に関する専門知識は、実務を通じて先輩社員がしっかり教えますのでご安心ください。 ※設計や施工図の作成に使用するCADは、入社後にイチからお教えます！ ■経験者 ・施工管理：1人1案件を丁寧に管理するスタンスで、2名以上のチームで動くので、不安を感じる事はありません。 ・設計・管理：案件により、デザイン及び施工プランの立案から実施図面の作成等がメインになります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許証（AT限定OK） インテリアデザインや空間づくりに興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。興味があればこそ、実務を通して建築や設計に関する知識習得を楽しむことができます。活躍中の先輩や独立して活躍するメンバーの多くが、アパレルやサービスなど未経験からのスタートでした。 ※設計経験のある方や施工管理経験のある方は、大歓迎いたします。 |
| 募集背景 | オフィスや店舗の内装デザイン・施工をトータルディレクション・プロデュースする当社。丁寧な仕事で取引先の信頼を集め、できるだけ多くの依頼に応えながら自社デザインの案件も増やしたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3か月間の試用期間があります。経験により、試用期間が短縮される場合があります。※試用期間中の給与は月給20万円です。その他、待遇は変わりません。 ※経験者の方は、経験・スキルに応じて決定します。 |
| 勤務地・交通 |
■東京／東京都渋谷区広尾5-22-3 広尾西川ビル5F
■大阪／大阪市阿倍野区西田辺町1-17-1 帝塚山クレバービルII 301 ※希望を考慮します。U・Iターン歓迎！ 交通
■東京／東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩7分、各線「恵比寿駅」より徒歩8分
■大阪／大阪メトロ御堂筋線「西田辺駅」より徒歩2分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
▼未経験者 【東京】月給26万円以上＋ 賞与年2回 【大阪】月給25万円以上＋ 賞与年2回 ▼経験者 月給30万円以上 ※あなたの経験・能力・実績を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間中の給与は月給20万円です。残業代は別途支給します。 ※月給額は、以下地域別でのみなし残業を含みます。超過分は別途支給します。 ・東京(40時間分／56,818円以上) ・大阪(40時間分／53,977円以上) 年収例
600万円（38歳男性／未経験入社5年目／リーダー）
700万円（40歳男性／未経験入社7年目／マネージャー） 600万円（45歳男性／設計・管理経験者2年目／設計・管理） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（日曜、月1～2回土曜／社内カレンダーによる） ■祝日 ■夏季休暇（4～6日） ■年末年始休暇（7～9日） ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（6月・11月／昨年度支給実績2回） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■携帯電話・iPad支給 ■出張手当 ■家族手当 ■役職手当 ■深夜手当 ■休日出勤手当 ■資格手当（建築施工管理技士など） ■資格取得支援制度 ■退職金制度（勤続3年以上が対象） ■MVP称賛制度 ■私服勤務可 ■ゴルフコンペ ■ボウリング大会 |
| 入社後の教育 | まずは、工事現場に出向き、工事や業務の流れを把握します。また、先輩に同行して内装プランの検討段階から全体の業務の流れを理解します。 全体像を掴んだら、簡単な実務からスタート。予算管理や工事に使う資材の発注業務をお任せする予定です。次いで、家具など自社で作るものの資材の発注や見積書の作成を覚えます。建築や設計に関する専門知識は、実務を通じて先輩がしっかり教えますのでご安心ください。 早い方であれば、入社1年で担当を持つことができます。一人前の目安は、入社3年。案件を最上流で取りまとめる立場に立てるほか、自分でデザイン・設計した内装を施主に直接提案できるようになります。 |
| 社風について | 当社の平均年齢は30代です。 未経験入社の社員では「インテリアやデザインに携わりたい」といった業界への思いが強い志望動機で入社した社員が多いです。 そのため、チーム一丸となって仕事をする面白さや完成した時の『みんなでやった！』という達成感を味わえる職場です。 空間ディレクターの一人一人がいずれは、内装を自分でデザイン・設計し、空間プロデュースまで担いたいという思いを持っている社員が多いです。 |
| 会社名 | 株式会社DIGWORKS22 |
|---|---|
| 設立 | 2003年 |
| 代表者 | 代表取締役 川北 浩之 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 16名（2024年5月時点） |
| 売上高 | 13億1000万円（2023年11月期実績） 12億4000万円（2022年11月期実績） 12億2000万円（2021年11月期実績） |
| 事業内容 | ■商業施設（デザインオフィス、医療クリニック、オフィスビル など）の施工管理 ■飲食店、物販店などのデザイン・設計 ■別注家具のデザイン・設計 ～施工実績～ ・上場企業、IT企業を中心としたオフィス ・アパレルショップ、ホテル等の店舗など多数 |
| 事業所 | 大阪／大阪市阿倍野区西田辺町1-17-1 帝塚山クレバービルII 301 東京／東京都渋谷区広尾5-22-3 広尾西川ビル5F |
| 企業ホームページ | http://digworks22.com |
| 採用ホームページ | 細部が空間を創る オフィスや店舗の顔である内装。その空間をトータルプロデュース… https://en-gage.net/digworks22_saiyo1 |
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