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株式会社パナホーム静岡
掲載終了

株式会社パナホーム静岡(パナソニックホームグループ)新築住宅営業(未経験歓迎)◆100%反響営業/残業少なめ/休みが豊富/転勤ナシ/平均勤続年数20年(1279730)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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新築住宅営業(未経験歓迎)◆100%反響営業/残業少なめ/休みが豊富/転勤ナシ/平均勤続年数20年の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/04/04 - 2024/05/29)

新築住宅営業(未経験歓迎)◆100%反響営業/残業少なめ/休みが豊富/転勤ナシ/平均勤続年数20年
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
静岡で愛される安定企業で、ムリなく長く、安心の毎日を。
パナソニックホームグル-プの一員として、45年のあいだ静岡に密着して事業を展開してきた当社。その新築住宅営業は、安心感にあふれていると社員に評判です。

【安心1】誠実な営業で成果を出せる
パナソニックブランドへの信頼や地域での実績により、100%反響営業です。実際に技術力も高く、提案する住宅は耐震性バツグン。「万が一、地震で倒壊した場合は元通りにする」という特別保証もつけており、その誠実な姿勢が成約につながっています。

そのためガツガツ売り込むことは一切不要。”また会いたい”と思って頂ける対応ができる方なら、先輩のサポートにより、未経験入社6ヶ月で6棟を契約した例もあります。

【安心2】プライベートを大切にできる待遇アリ
地域密着型のため、転勤はナシ。残業は月20h以下で、完全週休2日制。土日には、子供の行事のために有休を積極的に取ってもらっています。その居心地の良さから、平均勤続年数は20年以上です!

仕事でもプライベートでも安心感タップリ。そんな静岡の安定企業で、あなたも営業デビューしませんか?

募集要項

仕事内容
新築住宅営業(未経験歓迎)◆100%反響営業/残業少なめ/休みが豊富/転勤ナシ/平均勤続年数20年
『パナソニックホーム』の新築戸建を提案します。反響営業100%のため、ポスティング・テレアポ・飛び込み訪問は一切ありません。ヒアリングから引き渡しまで担当し、お客様のマイホームの夢を叶えていきましょう!

【主な仕事内容】
▼展示場などで当社住宅の魅力をご案内
└顧客はファミリー層が中心です。
▼ご要望をヒアリング(予算・好み・人生プランなど)
└土日は展示場、平日はリモートでの商談が増えています。
▼ニーズを踏まえて最適な住宅をプランニング
▼成約したら施工スタート!完成したら引き渡し
▼成約後のフォロー
└施工中や入居後のフォローも担当します。転勤がないため10年20年とお付き合いすることが可能。「○○さんのおかげで快適に住めてるよ」と、心温まる言葉をいただくことも多数です。

【当社の魅力ポイント】
★圧倒的な商品力がある
パナソニックホームは鉄骨住宅で、「地震で倒壊した際は元通りにする」という保証があるほど耐震性に富んでいます。また、デザイン性や機能性の他、空気環境や資産価値の維持といった点でも質が高く、多くのファンを獲得しています。自信を持って提案できる商品です。

★見込み顧客にだけ提案できる
パナソニックブランドへの信頼や、地域貢献を通じて築いた関係性により、100%反響営業です。割合は、業者の紹介5割、展示場3割、住宅紹介サイト経由2割。ニーズのある方に提案するので成約率は上々!ムリに売り込む必要はなく、営業所単位で目標を追うスタイルです。

★手厚いバックアップ体制がある
商談の際は、上司が同席して成約まで道筋をつけてくれ、成約後は、設計士や施工管理が引き継ぎます。そのため、まずはお客様に「またこの人と話したい」と思っていただけるような感じの良い対応ができればOK!未経験でも成果をあげられます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◆普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

<こんな方がピッタリです!>
◎イチから営業や不動産業界に挑戦してみたい
◎安心して生活できる水準の給与環境を求めている
◎静岡で腰を据えて働きたい
◎お客様に喜ばれる誠実な営業がしたい
募集背景 ■業績アップ中!事業を拡大していきます。
パナソニックホームグループで静岡エリアを担当する地域会社として、1979年に設立した当社。「良縁づくりを通じて地域社会に貢献する」という経営理念に基づき、地域密着型の事業展開で、成長を続けてきました。

近年も業績が右肩上がりに伸びており、今後も事業を着実に発展させていく予定。そこで、営業組織の強化を行なうことにしました。新たに新築住宅営業のメンバーを複数名お迎えします。
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・福利厚生に変更はありません。
勤務地・交通
静岡県(浜松市・静岡市・沼津市)いずれかにある当社拠点
◎希望を考慮して配属します。エリアごとに採用いたします。
◎転勤はありません。
◎直行直帰OK!

◆西部営業部
静岡県浜松市中央区市野町2448
└営業エリア:浜松市・掛川市・袋井市

◆中部営業部
静岡県静岡市駿河区中島252-1
└営業エリア:静岡市・焼津市

◆東部営業部
静岡県沼津市岡宮700-1
└営業エリア:三島市・富士市・沼津市
交通
◎マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。

◆西部営業部/JR各線「浜松駅」より車で20分
◆中部営業部/JR各線「静岡駅」より車で15分
◆東部営業部/JR各線「沼津駅」より車で7分
勤務時間 変形労働時間制(週平均実働40時間)
※勤務時間例/9:00~17:30

★残業は月20時間以下です。
会社から残業を強いることは一切ありません。18~19時にはほとんどの社員が帰宅しています。
給与 ■月給22万円~28万4000円+各種手当・インセンティブ+賞与年2回
※年齢・経験・スキルを考慮して決定。
※上記金額には、みなし残業手当(20時間分・3万3000円)を含む。超過分は別途支給。

<安定感の上で、さらなる収入UPを!>
年齢や等級にもとづいた充分な基本給に加え、インセンティブで頑張りをしっかり還元します。

<中途入社1年目・30歳の場合>
・年間6棟契約:歩合給105万円(年収525万円)
・年間8棟契約:歩合給150万円(年収570万円)
・年間12棟契約:歩合給240万円(年収660万円)
年収例
650万円/28歳(月給27万2000円+諸手当+インセンティブ+賞与)
720万円/35歳(月給31万円+諸手当+インセンティブ+賞与)
休日休暇 <年間休日114日>
■完全週休2日制(火曜、水曜)
※業務都合で休日出勤した場合は、振替休日を取得できます。
■夏季休暇(7日間)
■年末年始休暇(7日間)
■有給休暇(働き方改革により、取得率が向上!)
■慶弔休暇
■介護休暇
■産休(取得・復職実績あり)
■育休(取得・復職実績あり)

<土日休みの取得も歓迎!>
お子さんの学校行事や家族イベントなどがある際は、どんどん有休を利用してください。土日に休むことも可能です!また、静岡県に密着した会社のため、地域イベントへの参加も推奨しています。地域に貢献し、関係性を築くことが業務でも役立つでしょう。
福利厚生・待遇 <給与・各種保険>
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績:3ヶ月分~3.5ヶ月分)
■インセンティブ(契約件数に応じて支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■団体保険料

<各種手当>
■通勤手当(当社規定あり)
■車両手当
■通信費手当
■地域手当
■時間外手当(超過時間分を支給)
■資格手当(建築士・施工管理技士・宅地建物取引士・インテリアコーディネーター)
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人あたり:月5000円 ※扶養者のみ。上限月2万円)
■住宅手当(月8000円 ※当社規定あり)

<各種制度>
■資格取得支援制度(建築士・1級施工管理技士・宅地建物取引士)
■資格取得祝い金制度(試験合格時に支給)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■報酬旅行(社内コンテストの上位者)

<職場環境>
■オフィス内分煙
■マイカー通勤OK(駐車場完備)
■社用車貸与(主任以上)
入社後の教育サポート まずは、先輩や上司と一緒に行動しながら、業務フローやご案内のコツ、お客様との信頼の築き方を学んでいきましょう。1人で完全に業務を行なえるようになれば、ひとり立ち。長くて入社から2年ほどです。

<成長のポイント>
★業務に慣れながら、宅建士の資格取得を目指しましょう。支援制度を整えています。また「この地域で長く頑張ります」と伝えることもお客様からの信頼獲得につながります。

★まずはお客様に信頼や好感を持っていただけるよう、誠実で感じの良い対応を心がければOKです。ひとり立ちまでは必ず上司が商談に同席してバックアップします。その結果、入社2ヶ月で初契約をしたり、6ヶ月で6棟契約したりした例もあります!
配属部署&社風 <温かくおだやかな社風です>
上司1人あたりマネジメントするのは2~3名なので、一人ひとりをしっかりサポートできる体制です。営業成績が振るわないときも、上司が責めることはなく、「どうしたらこの状況を打破できるか」と一緒に考えていくので、未経験の方もご安心を!

<先輩インタビュー>
「以前も住宅営業をしていましたが、全国転勤があり、売上至上主義でキツかったんです。それで別の業界に転職したんですが、“やっぱり不動産が好きだ“と思い、当社に入社。同じ業界と思えないほどおだやかな社風で、心からお客様に寄り添って提案できています。今は部下も持ち、信頼してくださるお客様とも長くお付き合いできていて幸せです」

会社概要株式会社パナホーム静岡

会社名 株式会社パナホーム静岡
設立 1979年
代表者 代表取締役  伊藤 卓見
資本金 5000万円
従業員数 159名(2024年3月現在)
売上高 103億1051万円(2023年3月期実績)
101億5056万円(2022年3月期実績)
93億3529万円(2021年3月期実績)
事業内容 ・工業化認定住宅(パナソニックホームズの住まい)の販売・施工・サ-ビス
・住宅事業(戸建住宅、分譲住宅)
・資産活用事業(賃貸住宅、医療・福祉建築、不動産流通)
・リフォ-ム事業(リフォ-ム、外構・造園工事)
・不動産の売買・賃貸およびその仲介・代理ならびに管理
事業所 ◆本社/静岡県浜松市中央区砂山町324の8 第一伊藤ビル7F
◆西部営業部/静岡県浜松市中央区市野町2448
◆中部営業部/静岡県静岡市駿河区中島252-1
◆東部営業部/静岡県沼津市岡宮700-1
関連会社 パナソニックホームズ株式会社
許認可 <建設業許可>
許可番号静岡県知事許可(特-3)第17252号
許可年月日2021年8月5日
許可業種建築工事業 大工工事業 左官工事業 とび・土工工事業 石工事業
屋根工事業 タイル・れんが・ブロック工事業 鋼構造物工事業 鉄筋工事業
板金工事業 ガラス工事業 塗装工事業 防水工事業 内装仕上工事業
熱絶縁工事業 建具工事業 解体工事業

<宅地建物取引業免許>
許可番号静岡県知事(12)第4331号

<一級建築士事務所登録>
登録番号静岡県知事登録(8)第3456号
静岡県知事登録(6)第4823号
静岡県知事登録(6)第4824号
企業ホームページ https://homes.panasonic.com/
個人名の表記について
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エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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