- 【事業内容】
- 着物・ブランド品等リユース事業
勤務地
特長
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| 仕事内容 | リユース品の買取スタッフ（未経験歓迎）◆完全反響型／1年で年収510万円・2年で年収850万円も可 着物やバッグ、小物、時計、貴金属、ジュエリー、骨とう品などの出張買取をお任せ。ご自宅に眠る資産を新たな方のもとへ届けるリユース事業に関わるため、社会貢献性も高い仕事です。■100％反響営業。新規アポ獲得などは行ないません。 年間約45万件の問い合わせを獲得する独自のマーケティング部隊が、お客様のニーズを獲得。出張買取に伺う日程調整が行なわれたうえで、1日3～4件お客様宅に訪問いただきます。ニーズがあるお客様先にお伺いするため、成約率は8割以上です。 ■品物への想いを受け止め、気持ちのよい売却を促します。 たとえば、昔使っていたアクセサリーを売りたいというお客様には、その背景を質問。「孫にクリスマスプレゼントを買いたい」など、売却にあたっての想いまで伺いましょう。そうすることで、金額にも納得してもらいやすくなるほか、「ぜひあなたに」と嬉しいお言葉ももらえます。 ■お客様との対話に集中できます。 品物についてヒアリングをしつつ査定し、金額に合意をいただければ成約です。査定に使うシステムの操作は簡単かつ、査定の専門チームに商品の写真を送るだけで査定をサポートしてもらえるので、お客様との対話に集中できます。 ■リピート依頼も多いです。 買取後は、別部署がアフターフォローのお電話を行うため、お客様からのフィードバックを直接いただくことができます。「ぜひまた〇〇さんに売りたい」という嬉しい言葉をいただけることも多く、次回ご依頼時に指名をもらえることもあります。 ■買取ノウハウは丁寧にお教えします。 入社後は2ヶ月ほどかけてイチから育成。教育専門チームによるサポートに加え、身近な先輩からの助言など、各々に合わせた教育をするので、未経験者でも安心です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車免許（AT限定OK）をお持ちの方 ◎必須ではありませんが、接客や販売をしていた方は経験を活かせます！ ◎「人の想いに寄り添う仕事がしたい」「安定企業で働きたい」「手厚く教育してくれる環境がいい」という方、大歓迎です！ |
| 募集背景 | ＜上場企業で、10名以上の積極採用！＞ 2001年に設立し、買取販売事業を手掛けてきた当社。お客様の品物への想いに向き合った買取姿勢が評価をいただき、現在では東証グロース市場に上場するまでに成長。日本全国に複数の営業拠点を持ち、直近でも8年連続で売上成長を記録するなど、勢いに乗っています。さらなる事業拡大を図るため、今回新たに10名以上の積極採用を行なうこととなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の待遇・条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
全国にある各支店
※選べる勤務地！ご希望に応じて配属いたします。 ※転勤なし！ ※U・Iターン歓迎！ ＜東北・北海道＞ ■札幌支店／北海道札幌市中央区 ■宮城支店／宮城県仙台市青葉区 ＜関東＞ ■宇都宮支店／栃木県宇都宮市下戸祭 ■埼玉支店／埼玉県越谷市新越谷 ■千葉支店／千葉県千葉市中央区 ■東京支店 ・東京都江戸川区平井 ・東京都多摩市諏訪 ■横浜支店／神奈川県横浜市港北区 ＜北陸・東海＞ ■金沢支店／石川県金沢市香林坊 ■静岡支店／静岡県静岡市葵区 ■名古屋支店／愛知県名古屋市西区 ＜関西＞ ■大阪支店 ・大阪府大阪市東成区 ・大阪府大阪市住之江区 ＜四国・中国＞ ■広島支店／広島県広島市中区 ■愛媛支店／愛媛県新居浜市繁本町 ＜九州＞ ■福岡支店 ・福岡県福岡市東区 ・福岡県久留米市御井旗崎 交通
＜東北・北海道＞
■札幌支店／「苗穂駅」徒歩3分 ■宮城支店／「勾当台公園駅」徒歩1分 ＜関東＞ ■宇都宮支店／「東武宇都宮駅」徒歩25分 ■埼玉支店／「新越谷駅」徒歩16分 ■千葉支店／「千葉駅」徒歩3分 ■東京支店 ・東京都江戸川区平井／「平井駅」徒歩4分 ・東京都多摩市諏訪／「小田急永山駅」・「京王永山駅」徒歩8分 ■横浜支店／「新横浜駅」徒歩8分 ＜北陸・東海＞ ■金沢支店／「金沢駅」徒歩23分 ■静岡支店／「静岡駅」徒歩9分 ■名古屋支店／「上小田井駅」徒歩10分 ＜関西＞ ■大阪支店 ・大阪府大阪市東成区／「深江橋駅」徒歩2分 ・大阪府大阪市住之江区／「中ふ頭駅」徒歩6分 ＜四国・中国＞ ■広島支店／「市役所前駅」徒歩4分 ■愛媛支店／「新居浜駅」徒歩32分 ＜九州＞ ■福岡支店 ・福岡県福岡市東区／「雁ノ巣駅」徒歩40分 ・福岡県久留米市御井旗崎／「御井駅」徒歩15分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月30時間程度です。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋インセンティブ毎月 ※月給は経験・能力を考慮して決定します。 ※月給には月30時間分のみなし残業代4万6000円を含みます。超過分は別途全額支給。 ＼インセンティブは毎月あります／ 毎月モチベーションを保ちながら働くことができます。 中には、月100万円のインセンティブを手に入れる先輩もいます！ 年収例
510万円／入社1年（23歳）
850万円／入社2年（25歳） 1000万円／入社3年（28歳） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月7～9日）※シフト制 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（3日） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■パパ休暇（配偶者の出産時に取得可能） ※年間休日111日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年2回（1・7月） ■賞与 年2回（2・8月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■社宅あり ■役職手当 ■職能手当 ■報奨金 ■出産・育児支援制度（3万円） └支給条件：役員及び従業員またはその配偶者が出産した場合、子1人（双子等の場合は、1人とする）につき、3万円を支給。 ■オフィス内分煙 ■副業OK ■インセンティブ（毎月支給）◎月平均10万円、多いメンバーで月100万円を支給！ └営業数字だけでなく、ご提案時のお客様満足度など、プロセスも評価する仕組みです。 |
| 充実した教育体制 | 入社後は2ヶ月ほどかけて研修。名刺交換や訪問時の振る舞い方など、社会人マナーのような基礎的なレベルから丁寧にお教えします。もちろん、当社が強みとするお客様とのコミュニケーションスキルもレクチャー。「まずは、売却に至った背景を聞こう」「品物への想いを聞くときのコツは…」など丁寧に指導します。また、高価格帯の品物を扱うため、各ジャンルのアイテムに関する専門知識もお教えします。 営業デビュー後も、訪問時のトークの録音に対し上長からアドバイスがもらえるなど、成長度合いに応じて育成。そのほか、研修中のメンバー同士がグループ通話でつながり、業務の合間にお互いに励まし合ったりと、切磋琢磨できる環境です！ |
| 一緒に働くメンバー | 営業部の各班に配属。おおむね班長1名と、メンバー3名という構成です。仕事がうまくいかない時など、班長がこまめに気にかけてくれる風土。「お客様の前でこちら側の話ばかりしてしまっているから、まずは相手の話に耳を傾けてみよう」「数字よりも先に、お客さんからの満足度を重視していこうか」「査定の間に、ほかに売りたいものがないか尋ねてみるといいよ」など、それぞれの状況に合わせてフィードバックをしてくれます。 SVやマネージャーなど、より上のポジションの上長からも、時おりアドバイスをもらえることもあり、組織内での支え合いが根付いているので、今回採用された方も馴染みやすいと思いますよ！ |
| 会社名 | 株式会社BuySell Technologies |
|---|---|
| 設立 | 2001年 |
| 代表者 | 代表取締役社長兼CEO 徳重 浩介 |
| 資本金 | 33億8800万円 |
| 従業員数 | 1288名（2024年6月時点） |
| 売上高 | 425億7400万円（2023年12月期実績） 337億2400万円（2022年12月期実績） 247億8900万円（2021年12月期実績） |
| 事業内容 | 着物・ブランド品等リユース事業 |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒160-0004 東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル |
| 企業ホームページ | https://buysell-technologies.com/ |
| 採用ホームページ | https://en-gage.net/buysell-technologies_jobs |
株式会社BuySell Technologies（東証グロース上場）のリユース品の買取スタッフ（未経験歓迎）◆完全反響型／1年で年収510万円・2年で年収850万円も可（1278329）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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