- 【事業内容】
- ■生命保険・損害保険の募集業務及び付帯業務 ■インターネットによる各種情報提供サービス ■コールセンター企画・運営・コンサルティング業務 ■経営・営業コンサルティング業務 ■CRMシステム開発業務 ■ホームページ企画・制作業務 ■住宅ローン取次業務 ■労働者派遣事業（派11-301108）
勤務地
特長
人事・労務、総務と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 人事総務（未経験歓迎）◆賞与年2回／土日休み／残業ほぼ無し／産休・育休取得実績あり 新卒・中途・パート社員の採用活動や、SNSを通じた企業PRや社内行事などの企画・運営をお任せ。【具体的なお仕事】 ＜採用関連業務＞ ■新卒採用 合同企業説明会や拠点、大学、オンラインでの会社説明会の実施と、採用決定した人材の入社までのフォローを進めます。 ■中途採用 欠員や増員といった状況に応じて採用活動を実施。募集をかける媒体の選定もお任せします。 ■パート社員の採用 クライアントのご要望や欠員状況に応じて、コールセンターの管理者と一緒にオペレーターの採用を進めていきます。 ＜広報関連業務＞ ■SNSの更新 SNSなどを活用し、当社の魅力をアピール。企画や配信内容は自由に決めることができるので、どんどんアイデアを発信ください！また、HP管理もお任せするので、変更などがあれば調整を進めます。 ■その他 来客対応や勤怠管理、経営管理部と協力し、労務管理もお任せ。評価制度の立案や、報酬制度にも携わることができます。 ★未経験スタートでも安心です！ 入社後は、面接の日程調整などのアシスタント業務からスタートできるので、未経験の方も段階を踏んでステップアップできる環境です。ゆくゆくは分業も進めたいと考えているので、業務負担も軽減される予定。また、採用に長く携わっている社員が教育を担当するため、わからないことがあれば何でも気軽に質問してくださいね。 ★経営層に近い場所で活躍！ 代表や役員などの経営層とも近い距離で働けるため、「拡大のためには何人必要」「新事業のためにこんな人が欲しい」などの声も届きやすい他、社内の体制についても意見がしやすい環境。たとえば、ペーパーレスをはじめとするDX化の推進、バーチャルコールセンターの立ち上げなども人事の方の意見で実現されました！事業成長中だからこそ、視野が広がる機会も豊富です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
★特別な経験や資格は一切不問！ ★人柄、意欲を重視するので、「未経験から人事に挑戦したい」「事務職デビューを叶えたい」という方はぜひご応募ください！ ＼以下に当てはまる方も大歓迎／ ◎採用のお仕事に興味がある方 ◎SNSに興味や関心がある方 ◎企画を立てることが好きな人 ◎柔軟な対応力がある方 |
| 募集背景 | ＜さらなる拡大に向けた増員募集です＞ 大手生命保険・損害保険会社のコールセンター業務をアウトソーシングの形で担っている当社。業務の品質を高めるだけでなく、コンプライアンスの遵守も徹底していることから、クライアントからも高い評価を獲得。「安心して任せられる企業」としてご依頼数も増え続け、右肩上がりの業績を築いています。 そんな強みを武器に活躍の幅を広げているため、グループの拡大も順調に進んでいます。そのため人材の確保の必要性も高まっているため、各拠点で活躍するスタッフの採用を担う人事総務を増員し、さらなる成長に向けて組織体制を整えたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／埼玉県さいたま市大宮区宮町4-129 大栄ツインビルN館7F
◎U・Iターンも歓迎！ 交通
■本社／JR各線「大宮駅」東口より徒歩6分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は行なわない方針のため定時退社が基本！プライベートも大切にしながら活躍できます。 |
| 給与 |
月給23万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮し、決定します。 ※上記給与額には、22時間分の固定残業代（3万2000円以上）を含みます。超過分は追加支給。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■有給休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休（男女ともに取得実績あり！） ★有給休暇と組み合わせて、7～10日の連休取得もOKです！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費（全額支給） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分支給） ■出張手当 ■扶養手当（配偶者：月1万円、子ども一人につき：月5000円 ※18歳未満） ■職能手当 ■役職手当 ■引越し手当 ■時短勤務OK ■オフィス内分煙 ■オフィスカジュアル |
| 先輩社員からのメッセージ | 今回レクチャーなどをメインに担当するのは、採用担当としてのキャリアも長い先輩社員。前職は飲食店で働いており、当社に入社後、人材営業を通じて採用のノウハウを培ってきました。人事担当になったのは最近ですが、採用に関する業務の経験は長いので、豊富な知識を保有。先輩に教わりながら、少しずつ必要な知識を覚えていってください。 入社後は、アシスタント業務からスタートしていただき、採用活動の流れや採用計画の考案も少しずつお任せしていけたら考えています。独り立ちまでは、だいたい半年から1年ほどを見込んでいますが、あなたのペースに合わせて育てていくのでご安心を。人事の経験が無いという方も、安心してご応募ください。 |
| 配属部署 | これまで人事として活躍してきた方は異業種からの転職者も多く、中には「若手のうちから経営層に近い場所でキャリアを築きたい」という理由で当社を志望してくれた人もいます。 人事未経験者が多いとはいえ、飲食店で採用関係の業務を経験していたという先輩や、人材営業として採用に関わる知識を培ってきたという先輩もいるため、サポート体制もバッチリ！未経験の方も安心して成長できる環境が整っています。 |
| 会社名 | ソニアキューブ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2010年 |
| 代表者 | 代表取締役 堀舘 照代 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 310名（2023年8月時点） |
| 売上高 | 11億円（2023年5月期実績） |
| 事業内容 | ■生命保険・損害保険の募集業務及び付帯業務 ■インターネットによる各種情報提供サービス ■コールセンター企画・運営・コンサルティング業務 ■経営・営業コンサルティング業務 ■CRMシステム開発業務 ■ホームページ企画・制作業務 ■住宅ローン取次業務 ■労働者派遣事業（派11-301108） |
| 事業所 | 本社／埼玉県さいたま市大宮区宮町4-129 大栄ツインビルN館7F 二子玉川オフィス／東京都世田谷区玉川3-6-12 第7明友ビル5F 熊本オフィス／熊本県熊本市中央区花畑町1-7 MY熊本ビル8F 銀座オフィス／東京都中央区銀座8-13-1 銀座三井ビル2F 新潟オフィス／新潟県新潟市中央区東大通1-4-1 マルタケビル4F |
| 主要取引先 | 住信SBIネット銀行 株式会社 アフラック生命保険株式会社 メットライフ生命保険株式会社 オリックス生命保険株式会社 AIG損害保険株式会社 トライアングル少額短期保険株式会社 FWD生命保険株式会社 大手百貨店 大手クレジットカード会社 はなさく生命保険株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.sonia-c.jp/ |
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