- 【事業内容】
- ■Salesforce導入・開発保守サービス ■AWS構築・開発保守サービス ■Azure構築・開発保守サービス ■データ分析基盤構築ソリューション ■Webアプリケーション開発・運用保守 ■インフラ構築・運用保守
勤務地
特長
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アイ・セブン株式会社
i-seven株式会社
| 仕事内容 | 最先端技術のクラウドシステムエンジニア◆IT経験1年～／スキルチェンジ可／Azure／AWS／ETL Salesforce、Azure、AWS、GCPなどのクラウドシステムサービスに特化して、アプリケーションやデータ分析基盤のシステム構築設計～運用保守を手がけている当社。ご希望や適性に合わせて、幅広いプラットフォーム・工程に携われます。【仕事のポイント】 ★あなたもニーズ高まる「クラウドシステムエンジニア」に！ クラウドファースト（企業や官公庁がクラウドシステムサービスを優先的に検討する考え方）などの流れを受け、近年ニーズが拡大しているクラウドシステムエンジニア。専門特化した当社において幅広い経験を積むことで、市場価値の高い「クラウドシステム構築のスペシャリスト」へと成長できます！ ★手厚いフォローがあるため、客先常駐でも安心！ 社員からは毎週必ず進捗報告をしてもらっています。「残業が多すぎる」「知識が足りず不安」といった相談があれば、クライアントに交渉して業務量を調整したり、スキル講習が受けられるよう手配したり。また、基本はチームでアサインするので、現場でも相談しやすい環境です。 【プロジェクト例】 ■Salesforceのサービス導入プロジェクト 金融系企業がクライアント。ご契約されているお客様からの問い合わせ、手続きなどに関するシステムです。当社は、コールセンターで利用されるシステムの構築を担当。現在進行中で、期間は1年半ほどの予定です。 ■建設系データ分析基盤（BI）の開発プロジェクト クライアント企業内に散在する情報を集約し、KPI、経営戦略、マーケティングに活用するシステム。まもなく完了予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
■ITエンジニアとして、1年以上の経験がある方 └分野・工程は不問。開発、保守の経験が１年以上ある方を歓迎します。 ＼こんな方にオススメです！／ □スキル・キャリア・収入アップを叶えたい方 □ワーク・ライフ・バランスを充実させたい方 □将来グローバルで活躍したい方 □最先端技術のスペシャリストを目指したい方 □会社の仲間と一緒のプロジェクトで働きたい方 |
| 募集背景 | ＼さらなる事業拡大に向けた募集です！／ 2023年8月に設立したばかりの当社。業界ニーズの高い「クラウドシステムの構築・開発保守」を適正価格で提供しているのに加え、代表の前職からの取引先とのつながりもあり、すでに大規模プロジェクトにも取り組んでいるなど事業好調です。 今後数年のうちに、自社製品・サービスの立ち上げや海外進出なども計画中。そうしたビジョンを実現していくために、今回はクラウドシステム未経験から参画いただける新メンバーを募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員業務委託
※上記のうち、お好きな雇用形態を選べます。※いずれの場合も、3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京23区やその近郊のクライアント先
※転勤はありません。 ※地方案件あり ★リモートワークOKの案件も。実際、在宅で仕事をしている先輩も少なくありません。 ■本社 東京都中央区八重洲2-1-1 YANMAR TOKYO 12階 交通
取引先により異なります。
■本社 JR各線「東京駅」直結 ※雨が降っていても濡れません！ |
| 勤務時間 | 【正社員・契約社員】 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） ※平均残業は月5時間程度と少なめ。0時間の社員も多数。代表がクライアントと調整し、増えすぎないようにしています。 【業務委託】 原則自由 |
| 給与 |
【正社員】 月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 【契約社員】 月給39万円以上＋各種手当 ※ご経験やスキルに応じて優遇します。 ※残業代は、別途全額支給します。 【業務委託】 歩合制（契約金額の85%以上＋消費税） ＜月収例＞ 25万円（23歳／経験1年） 30万円（30歳／経験8年） 37万円（32歳／経験10年） 52万円（32歳／経験10年 契約社員） ★年齢給を導入。毎年ベース給与がアップします。 年収例
362万5000円（24歳／入社1年 一般職）
464万円（30歳／入社8年 一般職） 700万円（42歳／入社20年 契約社員） 650万円（42歳／入社20年 課長職）※部長職に昇格で1000万円超も！ |
| 休日休暇 | 【正社員・契約社員】 ＜年間休日125日！＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 【業務委託】 原則自由 |
| 福利厚生・待遇 | 【正社員】 ■賞与 年2回（7月・12月） ■決算賞与 （7月） ■昇給 年2回（4月・10月） ■社宅あり ■住宅手当・家賃補助 ■退職金制度 ■役職手当 ■職能手当 【契約社員】 ■昇給 随時 【正社員・契約社員】 ■交通費支給（月4万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■深夜勤務手当 ■年末年始勤務手当（5000～3万円/日） ■出張手当 ■資格手当（500～5000円/月） ■報奨金 ■オフィス内禁煙 【業務委託】 特になし |
| 入社後の流れ | ▼まずは最初の1ヶ月で、以下の3研修を受講！ セキュリティ：お客様の大切な情報を扱う上で欠かせない部分。無意識の情報漏洩を起こさないよう、知識を身につけます。 コンプラ：会社と社員が安全・快適に業務を進められるよう、アルハラ、パワハラなどのハラスメントや法令順守の考え方を学びます。 ガバナンス：会社の一員としてモチベーション高く働けるよう、組織としてのプロセスや自分の役割などを学びます。 ▼その後、1人ひとりに合わせてスキルアップ研修。 プロジェクト内での実践研修に加え、資格のための外部研修やe-Learningを受けられます。会社が指定しているものについては、全額会社負担で業務時間中に受講できます！ |
| 社内の雰囲気 | 現在は、男性3名・女性2名とパートナー4名、フリーランス3名の計12名のエンジニアが活躍中。年齢は20代後半～40代前半まで様々です。もともと当社が設立される前、代表と一緒にクラウドシステム案件に関わっていた人たち。経験が豊富なので、分からないことがあればお気軽にチャットなどでご連絡可能です。 また、当社はイベントが盛ん。月1回業務報告を兼ねたご飯会を行なっている他、今後は定期的にBBQや社員旅行なども実施していきたい考え。ぜひ自由にご意見をお寄せいただけると嬉しいです。 ※代表をはじめお酒を飲まない人もいるので、「飲み」より「ご飯」重視です。今年の新年会には、敷居高めの美味しい料亭へ行きました！ |
| 会社名 | アイ・セブン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2023年 |
| 代表者 | 代表取締役 桐山 雅志 |
| 資本金 | 1300万円 （2025年7月に2000万円に増資予定） |
| 従業員数 | 8名（2024年4月現在） フリーランス4名 |
| 事業内容 | ■Salesforce導入・開発保守サービス ■AWS構築・開発保守サービス ■Azure構築・開発保守サービス ■データ分析基盤構築ソリューション ■Webアプリケーション開発・運用保守 ■インフラ構築・運用保守 |
| 事業所 | ■本社 〒104-0028 東京都中央区八重洲2-1-1 YANMAR TOKYO 12階 |
| 主要取引先 | コムチュア株式会社 株式会社日本コンピュータコンサルタント 株式会社ジール |
| 企業ホームページ | https://i-seven.co.jp/ |
| 採用ホームページ | アイ・セブン株式会社i-seven株式会社 正社員、契約社員、フリーランスを募集してお… https://en-gage.net/i-seven |
アイ・セブン株式会社の最先端技術のクラウドシステムエンジニア◆IT経験1年～／スキルチェンジ可／Azure／AWS／ETL（1273204）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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