- 【事業内容】
- ◆冠婚葬祭互助会(経済産業大臣許可第5019号) ◆総合結婚式場、総合貸衣裳 ◆商品流通、葬儀全般、介護福祉、料亭
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | ウエディングプランナー◆未経験歓迎/プランニングを担当/賞与年3回/産休・育休の取得・復職実績あり 当社運営の結婚式場にて、ウエディングプランナー業務全般をお任せ。一生の思い出になる結婚式を作り上げましょう!<仕事の流れ> ▼問い合わせ対応 ネットから予約されたお客様に電話をし、式場見学の予約を取ります。 ▼見学・ヒアリング 見学に来られたお客様に、希望する結婚式の内容をヒアリング。予算や日程、やりたいことなど、お客様ごとに希望は異なるため、ニーズをくみ取った上で提案します。 お客様が「イメージが湧かない」という場合は、事前にアンケートを回答してもらい、その内容をもとにご案内。結婚式を希望されれば見積もりを出し、契約します。 ▼プランニング お客様や他部署と連携しながら進めます。結婚式は1日1組限定で行ない、自由にプランニングできるので、お客様に最適なプランを提案することが可能です。 ▼当日のサポート 緊張する新郎新婦様にお声がけしたり、バージンロードへ進む際に背中を押したり。理想の結婚式を実現できるよう、寄り添い続けます。 ※お客様1組あたり、半年~1年近くお付き合いが続くため、深い関係を築けます! ―実現したプランニングの例― ◇新郎様が柔道着を着て入場。会場は笑顔に包まれました! ◇親子2世代でバージンロードを歩く。新郎新婦様の夢が叶いました! <仕事のポイント> ◎プランニングの自由度が高い 撮影や衣裳などを内製化しており、お客様の要望を叶えやすいのが自慢の一つ。もちろん、基本の型や事例もあり、イチから全て作ることはないので安心です! ◎お客様のライフイベントに携われる 当社では七五三やお葬式も手掛けており、プランナーが相談を受けることもあります。中には、結婚式を挙げた新郎新婦様がお子様の七五三で来館されることも。結婚式後もお付き合いが続き、お客様の人生を長くサポートできるのも、この仕事の醍醐味です! |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ★接客経験やブライダル業界での勤務経験がある方、社会人経験10年以上の方は大歓迎です! ★在籍するプランナー2名も中途入社から活躍中なので、新しく入社される方もご安心ください! \こんな方にピッタリです/ ◎未経験からウエディングプランナーに挑戦したい方 ◎ライフステージが変わっても、安心して働き続けたい方 ◎人の役に立ったり、喜んでもらえたりするのが好きな方 ◎お客様と長くお付き合いを続けられる仕事に興味がある方 |
募集背景 | <未経験からウエディングプランナーに挑戦するチャンスです!> 「総合結婚式場として、お客様に満足を」を基本に、地元密着型の企業を目指している当社。結婚式だけでなく、七五三やお葬式まで、お客様のあらゆるニーズに応えられる幅広いサービスを展開してきました。設立55年という長い歴史と実績があり、多くのお客様からご依頼を頂いています。 コロナ禍を経て、お客様からのご依頼もますます増えている中、会社としてウエディングにさらに注力していきたいところ。今後もお客様を円滑にサポートしていくために、今回新たにウエディングプランナーを増員募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
※試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
岐阜県内の結婚式場のいずれか
◎勤務地は希望を考慮します。 ◎U・Iターン歓迎! ◎マイカー通勤OK!(駐車場完備) ■レガピオーレ/岐阜市六条南1-9-30 ■サンタガリシア大聖堂/大垣市南頬町1-159 \転勤あり・なしを選択できます/ 転勤あり・なしは選択制。転勤ありを選択した場合でも、転勤可能性があるのは当社が運営する隣県の福井県にある結婚式場です。転勤した際には、会社負担の社員寮をご用意し、水道光熱費も月5000円まで会社が負担します! 交通
■レガピオーレ
・「岐阜駅」より岐阜バスに14分乗車、「岐阜精機前」バス停で下車後、徒歩2分 ・JR「岐阜駅」より車で7分 ■サンタガリシア大聖堂 ・「大垣駅」より名阪近鉄バスに17分乗車、「禾ノ森」バス停で下車後、徒歩1分 ・JR「大垣駅」より車で5分 |
勤務時間 | ■シフト制(週平均実働40時間) ┗9:00~20:00の間で8時間 ※繁忙期・閑散期により異なりますが、残業は月平均20時間以内と少なめです。 |
給与 |
【転勤あり】 月給24万円~40万円+各種手当+賞与年3回 ※上記金額には固定残業代(15時間分・2万3000円以上)を含む。超過分は別途支給します。 【転勤なし】 月給22万円~38万円+各種手当+賞与年3回 ※上記金額には固定残業代(15時間分・2万円以上)を含む。超過分は別途支給します。 ◎経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。経験者は前職給与を考慮します。 |
休日休暇 | ■週休2日制(月8~9日/火曜+他1日) ■夏季休暇 ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 ■産前・産後・育児休暇 ※取得・復職実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇(5日以上の休暇を付与) ◎5日以上の連続休暇の取得が可能です! ◎産休・育休は、対象者全員が取得!時短勤務制度を活用することもできるため、復職して活躍する社員も多数います! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年3回(7月・11月・3月/昨年度実績:2ヶ月分+決算賞与) ■交通費(月2万4500円まで) ┗業務内の移動時、ガソリン代別途支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■家族手当(配偶者:月1万円、子1人:10歳未満は月6500円/10歳以上は月5000円) ■報奨金(営業手当) ■社員寮(※転勤ありの社員のみ) ┗福井県の結婚式場に転勤となる場合、会社負担の社員寮をご用意します。 ■出産・育児支援制度 ■託児所・育児サポート ■キャリアアップ応援制度(入社1年後から希望する研修を会社負担で受講可能 ※仕事に必要な研修に限る) ■U・Iターン支援(岐阜県内の制度の紹介) ■財形貯蓄 ■マイカー通勤可・駐車場完備 ■オフィス内禁煙・分煙 ■制服貸与 ■社員旅行(今年は北海道に行きました!) ■時短勤務制度 |
入社後の流れ | ◇未経験者の場合 座学研修にて、会社のことや各種職種、社内システムについて学びます。その後は、お客様対応のロープレを実施。基本的な流れは決まっているので、着実にスキルを身に付けましょう。担当を持っていただくのは約1年ほどをイメージしており、「いきなり全て担当して」ということはありません! ◇経験者の場合 まずは事前研修にて、社内システムを学んだり、紹介・案内・新規顧客のロープレなどを行ない、業務の全体像を把握。その後、過去のプランニング実績を活かし、実際に担当を持っていただきます。経験者の方でも、徐々にお客様を任せていく予定なので、ご安心ください! |
社員インタビュー | ――Aさん―― 前職でもプランナーをしていましたが、撮影や営業といった別業務の比重が多くて。職種を掛け持ちするんじゃなくてプランナーに専念したいと思い、この会社に入社しました。部署関係なく、衣裳部門や写真部門とも気軽に相談できたりするので、働きやすい環境だなって思います。 ――Bさん―― 前職では、お客様に飲食を提供するサービススタッフとして働いていました。式場で働いているうちにプランニングがしたいと思うようになりました。そんな時、ココを見つけて入社することにしました!ココは長く勤めている人が多く、産休・育休から復帰してる人もいるので、生活環境が変わっても働き続けられるのが魅力だと感じています。 |
会社名 | 株式会社アスピカ |
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設立 | 1969年 |
代表者 | 代表取締役 渡辺 恒治 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 318名(2023年10月時点) |
売上高 | 75億3000万円(2023年6月期実績) |
事業内容 | ◆冠婚葬祭互助会(経済産業大臣許可第5019号) ◆総合結婚式場、総合貸衣裳 ◆商品流通、葬儀全般、介護福祉、料亭 |
事業所 | ◆本社/福井県福井市二の宮4-6-16 ◆岐阜本部/岐阜県岐阜市六条南2-6-21 |
施行施設 | ◆結婚式場/福井(2)、岐阜(2) ◆葬祭式場/福井(29)、岐阜(13) ◆衣裳店/福井(2)、岐阜(1) |
SDGsの取り組み | 地産品を有効活用し、地物に根差した経営を実施。地産地消による輸送費やCO2削減も目指しています。また、環境に配慮した製品の開発・製造を推進。商品パッケージには、バイオマス商品を使ったものもあります。 |
企業ホームページ | https://www.aspica.co.jp/index.html |
株式会社アスピカのウエディングプランナー◆未経験歓迎/プランニングを担当/賞与年3回/産休・育休の取得・復職実績あり(1272660)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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