| 仕事内容 | 事務スタッフ（未経験歓迎）◆シンプルワーク中心／残業月10H程／セコム100％出資／1ヶ月連休も可！ ……コツコツワークがメインです……あなたには、部品の手配をお任せします。コツコツ進める作業が中心で、難しい作業はほとんどなし。5分ほどの作業を繰り返すシンプルな仕事です。 ＜お任せすること＞ ★1件5分ほどで完了します！ ▼依頼を受ける 修理担当者から「この部品を手配して欲しい」といったメールや電話をもらいます。 ▼部品を手配する 部品の詳細や配送先などをシステムに入力。どの物流拠点、郵便やバイク便に依頼すれば、早く届けられるかを考えて手配します。 ▼完了報告をする 手配を終えたら、修理担当者に報告。次の依頼を待ちます。 ※1人あたり1日50～60件、1時間に8～10件ほどを対応するイメージです。 ※7名のチーム制。困ったことがあってもすぐに相談できます。 ＜仕事のポイント＞ ★無理のない働き方ができます！ 基本的には、＜依頼を受ける⇒システムに依頼内容を入力する⇒手配完了の報告＞の繰り返し。1件5分ほどで完了するシンプル作業なので、未経験の方でもすぐに慣れることができます。 ★スピード感ある対応が大切！ 「ドキュメントが印刷できなくて、仕事に支障が出てしまっている」など、困っているお客様へ部品を手配する仕事。そのため、スピーディーな対応が大切です。「このエリアならあの物流拠点が近い」などを把握しておくことで迅速に対応でき、お客様の役に立つことができますよ。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■半年以上の社会人経験がある方（電話やメールなど、基本的なビジネスマナーさえあればOK！） ■PCの基本的な使い方がわかる方（電源のつけ方、タイピングのやり方、検索の仕方がわかる程度でOK！） ◎シンプルワーク中心のため、経験がない方でも安心です！ ……こんな方にピッタリです！…… ★シンプルワークでコツコツ働きたい ★負担の少ない働き方で私生活も大切にしたい ★1人で黙々と作業を進めることが好き |
| 募集背景 | ＼業績好調による増員募集です！／ 単なるデジタル化だけでなく、グローバル化への対応も求められる現在のIT社会。そんな中で、外資系企業や国内大手企業へバイリンガル人材のサービスを提供しているのが当社です。 「バイリンガル×IT」の需要は右肩上がりに増えており、今後も依頼は増加する見込み。そこで今回、新たに事務スタッフを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
※3ヶ月の試用期間があります。※試用期間中の給与や待遇などに変更はありません。 ……正社員登用が可能！…… 初年度は契約社員としての雇用となりますが、定期的（年2回／4月・10月）な正社員登用の制度があります。希望やスキルに応じて、正社員へのチャレンジが可能。実際に希望者の90％以上が正社員に登用されており、昨年の10月にも16名のメンバーが正社員となっています！ |
| 勤務地・交通 |
東京都大田区新蒲田1
◎クライアント先への常駐となります。 ◎転勤はありません。勤務先の変更もなく、固定です。 交通
JR京浜東北線「蒲田駅」より徒歩6分
東急多摩川線、池上線「蒲田駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 8：30～19：00の間でシフト制（実働8時間） ＜シフト例＞ ■8：30～17：30（実働8H／休憩1H） ■10：00～19：00（実働8H／休憩1H） ……残業は少なめです！…… 残業は月10時間程度。17時半に退勤して自宅でのんびり過ごしたり、ゆっくり10時に出社したり、私生活も大切にできます。 |
| 給与 |
月給26万円以上 ◎経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ◎月給には固定残業代（15時間分／2万6676円～）を含みます。超過分は全額支給します。 |
| 休日休暇 | ＼年間休日118日／ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆年末年始休暇（5日） ◆育休・産休 （取得・復職実績あり） ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇（3日）★1月1日に付与 ⇒基本的に、全社員が毎年全消化しています！ ……1～2週間以上の連続休暇取得可能！…… 長期休暇が非常に取りやすく、中には１ヶ月近くの休暇を取って海外旅行を楽しむメンバーも。あなたなりの自由時間を満喫できる環境です！ |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給 年1回（4月） ◆交通費支給（月5万円まで） ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆時間外手当 ◆出張手当 ◆オフィス内禁煙 ◆服装自由（私服OK） ◆副業OK ◆健康保険組合提携の保有施設使用可能 ◆TJK（東京情報健康保険組合）加入 ┗東京都内のフィットネス事務・保養所（全国各地）が使用可能です！ ◎契約社員でも正社員と同等の待遇を受けることができます！ |
| 入社後の流れ | ……研修期間は6ヶ月。安心してひとり立ちを目指せます！…… 入社後は、クライアント先に常駐しているチームに配属。基本的にはリーダーがOJT担当として仕事の流れを教えていきます。電話やメールへの対応方法、システムの使い方、手配の流れなどを1つずつ教えていくので、未経験の方も安心してくださいね。 チームのメンバーは全員自社スタッフなので、相談しやすい環境です。難しい作業は基本的になく、業務自体は6ヶ月の研修で独り立ちできるイメージ。入社半年間は教育期間としてあなたをサポートしていくため、着実に成長することができますよ。 |
| 一緒に働くメンバー | ……チーム制だから、困ったことがあっても安心です！…… 配属先には、7名のメンバーが在籍しています。女性社員がほとんどで、20～30代の若手社員が活躍中。困ったことがあってもすぐそばに先輩社員がいるので、声をかけやすい環境です。また、未経験スタートの社員も多数。同じ作業を繰り返していくルーティンワークがメインのため、経験がない方も安心して始められますよ。 |
| 会社名 | 株式会社バイオス |
|---|---|
| 設立 | 2010年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木下 哲 |
| 資本金 | 3904万5785円 |
| 従業員数 | 190名（2024年3月時点） |
| 売上高 | 17億9800万円（2024年3月期実績） 17億7700万円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | ■バイリンガルITサポート ■バイリンガルヘルプデスク運営 ■データセンターマネージドサービス ■ハードウェア調達、設置サポート ■バイリンガルエンジニアの人材派遣 職業紹介事業者許可番号：13-ユ-304867 労働者派遣事業者許可番号：派13-304845 |
| 事業所 | 【東京本社】 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル20F 【大阪拠点】 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2-3-12 EDGE本町 |
| 関連会社 | 株式会社TMJ（セコム株式会社100％出資）のグループ企業 |
| 当社について | バイオスは、2010年の会社設立より一貫してバイリンガル人材によるITソリューションサービスを提供しています。従業員の半数が外国籍、20ヶ国以上の国籍の多様なITエンジニア、スタッフが、グローバルに展開する外資系企業を中心としたクライアントのITインフラを支えています。 |
| 企業ホームページ | https://www.biosjp.com/jp/ |
| 採用ホームページ | 国際色豊かな会社で”海外仕様”の働き方を。 例えば、1ヶ月近くの長期休暇を取った… https://en-gage.net/biosjp_saiyo1 |
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