- 【事業内容】
- ■リハビリ介護 ■訪問医療・介護サービス ※全スタッフが自社雇用の国家資格取得者（あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゅう師）
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| 仕事内容 | ルート営業（未経験歓迎）◆介護施設などに治療の進捗を報告／月給28万円以上／中核メンバーの募集 訪問医療・介護サービスを展開している当社。あなたには、ご利用者様の治療の進捗などを、介護施設や病院に報告する仕事をお任せします。【サービスについて】 医師の同意に基づいた、医療保険適応のサービスです。あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゅう師などの国家資格を持った自社スタッフが、ご自宅や高齢者施設などに直接お伺いして、リハビリ、 関節可動域の拡大、筋力増強を促す施術を行なっています。 【お任せする仕事】 ■訪問 各事業所のスタッフが残している施術記録を取りまとめて、提携先の介護施設や老人ホームに訪問します。訪問先は、埼玉県、神奈川県、東京都、兵庫県、新潟県、北海道札幌市。2ヶ月に1回のペースで訪問先をまわることができれば、どこの県から訪問に行くかなど、スケジュールは自由に組むことができます。訪問日は、直行直帰が可能です。 ■治療の報告・相談 施術記録の報告だけでなく、施設長からご利用者様の声を聞き出します。「担当の施術スタッフが合わないので変えてほしい」といった、ご利用者様が直接言いづらいような内容も拾えるように心がけましょう。滞在時間は5～30分ほど。現場の状況に合わせて調整します。 ■電話対応 「◎◎さんが入院することになったので、しばらく施術をお休みしたい」「新規で利用したい」といった連絡が届くので、社内LINEで共有します。 ※入社後は保険処理や事務作業を通じて、基本的な知識を習得していただきます。 【仕事のポイント】 ◎ご利用者様に寄り添った対応を心がけます。 大切なのは、ご利用者様に満足していただける対応です。北海道などの遠方でも必ず定期的に現場に訪問し、親身になって話を聞きましょう。また、担当チェンジなどの要望にもスピーディーに対応することが大切です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ＼こんな方に向いています！／ □頑張りを収入で還元されたい方 □少数精鋭の組織で成長したい方 □事業の中核メンバーとして働きたい方 □コミュニケーション能力を活かして働きたい方 |
| 募集背景 | 介護施設や老人ホーム、病院などに向け、訪問医療・介護サービスを展開している当社。高校卒業のタイミングで両親を病気で亡くした代表が、「疾患を持つ方々に、少しでも力になりたい」という強い想いから、医療・介護事業を立ち上げました。 その想いはカタチとなり、現在は多くの施設・病院からご依頼をいただいている状況です。今後より一層、多くの方々のお役に立ちたいと願い、介護事業や海外展開への注力を予定しています。そこで今回、組織体制の強化を目的に、新たな営業メンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与は【月給26万円】です。※それ以外の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
■川越Office／埼玉県川越市霞ケ関北2-6-1-103号室
※転勤はありません。 ※訪問先は、埼玉県、神奈川県、東京都、兵庫県、新潟県、札幌市。直行直帰が可能です。 ※3ヶ月に2回ほど、兵庫県や札幌市などへの地方出張が発生します。出張に伴う費用は会社が負担しますのでご安心ください。 交通
川越Office／東武鉄道東上本線「霞ヶ関駅」より徒歩10分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） ※残業は基本的にありません。 |
| 給与 |
月給28万円以上＋各種手当 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。 ※上記金額には35時間分・5万円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。 ※試用期間中は月給26万円（35時間分・5万円以上の固定残業代を含む）となります。 年収例
380万円／入社2年目・一般職（月給28万円）
450万円／入社5年目・一般職（月給31万円） 600万円／入社10年目・管理職（月給38万円） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■週休2日制（月8日／土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（法定通り支給） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分支給） ■社用携帯・社用PC貸与 |
| 入社後の流れ | 基本的に、先輩社員からOJTで業務を教わります。入社後1ヶ月は、保険処理などの事務作業をメインに行ない、業界の仕組みや流れを掴みましょう。これにより、「リハビリにかかる費用ってどのくらい？」といった質問にも答えられるようになります。 その後、2ヶ月～3ヶ月は、先輩や代表の仕事に同行しながら施設をまわり、話し方や仕事のコツを覚えます。 ひとり立ちの目安は、3ヶ月ほど。はじめは、先輩社員が同行しますが、慣れてきたら完全に1人でお任せします。ゆくゆくは、会社の2番手を担う存在として働いていただく予定です。 |
| 配属部署 | 現在、営業を担っている社員は30代の女性が1名。最初はアルバイトからスタートし、5年ほど経った今では、会社の中核を担うメンバーとして活躍しています。 代表との距離が近いのも、少数精鋭の組織ならでは。「働く人を唯一無二の財産として、一人ひとりの成長や人生の夢の実現をサポートし、 社会に貢献できる企業」を目指しています。 ▼代表の生い立ちや仕事への想いについては、こちらのページをご覧ください。 https://www.kakugo.tv/person/detkcp5zb.html |
| 会社名 | 株式会社Growing Company |
|---|---|
| 設立 | 2017年 |
| 代表者 | 代表取締役 関口 敦 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 50名（2024年1月時点） |
| 事業内容 | ■リハビリ介護 ■訪問医療・介護サービス ※全スタッフが自社雇用の国家資格取得者（あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゅう師） |
| 事業所 | ＜本社＞ 〒350-1109 埼玉県川越市霞ヶ関北2-6-1-1F ＜支店・事業所＞ 東京都港区赤坂、東京都練馬区、埼玉県さいたま市、埼玉県入間市、神奈川県小田原市、神奈川県横須賀市、千葉県千葉市、千葉県船橋市、千葉県松戸市、兵庫県神戸市、兵庫県西宮市、新潟県新潟市、 岡山県岡山市、ベトナム、ミャンマー |
| 関連会社 | 関口ホールディングス |
| 企業ホームページ | https://www.sekiguchi-holdings.com/ |
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