- 【事業内容】
- 医療法人の運営（人事、総務、財務、商品開発、お客様クレーム対応）
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| 仕事内容 | 人事労務（制度企画立案）◆退職金制度アリ！ 湘南美容外科クリニックをはじめとする現在急成長しているSBCメディカルグループの当社。湘南美容外科クリニックをはじめとするSBCメディカルグループを取りまとめる運営事務局です。経営・人事・採用などの管理部門業務を担っています。あなたには人事部にて人事制度の立案・企画や運用全般をお任せします。 【業務詳細】 ■現行の評価制度の年度計画に沿った運用（人事考課、360度評価、適性検査） ■人事通達、人事会議などの運営・管理 ■各種キャリアアップ施策の企画と実行 ■社内異動・公募管理 ■人事制度企画・運営 ■人事データベースの導入 ■給与制度改定 【働きがい】 スタッフが力を発揮するには、安心して働ける環境が必要です。そのため、当社ではスタッフの成長と幸せを追求して、福利厚生や人事制度の充実を目指しています。それを自らの手で構築していけることが本求人の魅力です。 【当社について】 ■2035年までに日本で最もお客様が来てくれる医療グループを目標に掲げています。お客様にとって何が幸せなのか、社会にとってどう貢献できるか、スタッフにとって何が誇りなのか、この3つの疑問をすべて解決する【究極の「三方良し」の実現】を経営理念として掲げています。 ■コンプレックスを取り除いて前向きになってほしい、また、高額な治療費がかかるイメージの美容外科を、質が高く低価格なサービスで提供したい、という代表の想いから病院をスタートしました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■何かしらの人事業務のご経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | ＜増員募集！＞ 当社は2003年に設立されました。湘南美容外科クリニックをはじめとするSBCメディカルグループを取りまとめる運営事務局の役割を担っています。環境が変化しやすい美容の市場にありながら、絶えず変革の旗を振り続け、名実ともに成長しています。美容医療業界における売上とは、「単価×来院頻度」となっており、当社ではマーケティングに力を入れ、差別化ポイントの強化を図っています。今回の募集では更なる事業展開を見据え、管理部門の強化を行なうこととなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。尚、給与・待遇などに変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東日本事務局：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー12階
※転勤はありません。 交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩30秒
|
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間） ※月の平均残業時間は20時間程です。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋賞与 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は400万円～500万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日110日＞ ■完全週休二日制（土曜・日曜） ■産前・産後、育児休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回（7月、12月※昨年度実績2ヶ月分） ■昇給：年1回（4月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■皆勤手当 ■交通費支給（上限3万円） ■住宅補助・家賃補助制度（本採用1年後より適用あり） ■退職金制度（正社員勤続3年以上勤務の場合） ■保育料支援制度 ■時短勤務（子供が3歳になるまで最長2時間の時短勤務が可能） ■飲みニケーション制度 ■定期健診制度 ■部活動制度 ■インフルエンザ予防接種（年1回） ■ベネフィットワン（旅行・ビューティー・リラクゼーション・スクール関連サービス） ■屋内全面禁煙、屋外に喫煙所設置 |
| 会社名 | ランジェコスメティーク株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2003年 |
| 代表者 | 相川 佳之 |
| 資本金 | 1200万円 |
| 従業員数 | 155名 |
| 事業内容 | 医療法人の運営（人事、総務、財務、商品開発、お客様クレーム対応） |
| 事業所 | 本社／神奈川県横浜市戸塚区上倉田町908 |
| 関連会社 | ■SBCメディカルグループ株式会社 ■株式会社湘美会 ■医療法人湘美会 ■医療法人社団孝和会 ■医療法人社団菜寿会 ■医療法人社団愛恵会 ■医療法人社団樹慶会 |
| 企業ホームページ | https://www.sbc-med.com/ |
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