- 【事業内容】
- 木造建築物の構造設計 木構造や住宅に関するご相談など
勤務地
特長
プランニング、測量、設計、積算と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 木造住宅の設計士(建物の強度計算などを担当)◆職種未経験歓迎/年間休日122日/フレックスタイム ハウスメーカーや設計事務所から依頼を受け、木造住宅の構造設計を手がける当社。あなたには、建物の耐震性能や強度の計算、土台や骨組みの設計といった仕事をお任せします。<具体的な仕事内容> ■構造計算 ハウスメーカーや設計事務所から共有される図面をもとに、構造計算ソフトを使って建物の耐震性や強度などを計算。建物自体の重さや家具を置いた時に想定される重さから、耐力壁の配置やバランスを考えたり、土台や柱、梁といった構造材の強度、断面を決定し、安心・安全な建物を設計する仕事です。 その後、計算書や図面を作成します。構造計算ソフトとCADが結びついているため、効率的に正確な図面を作成できます。 ※1案件にかかる時間は2日~1ヶ月程度です。 ■その他関連業務 計算結果についての問い合わせや行政からの質問などがあった場合には、その対応もお任せします。 ※構造計算に必要な情報はお客様から共有されるため、それに沿って仕事を進めます。お客様との打ち合わせなどは、基本的にはありません。 ※一人前になれば、1ヶ月に10~15件ほど担当します。最初のうちは1件ずつお任せしていくため、ご安心ください。 ★今後、さらにニーズが高まる仕事です!★ 2年後に予定されている法改正によって、これまで構造審査が必要なかった建物にも構造審査が義務付けられることに。それに伴って、構造設計の技術はより重要になると予想されます。しかし、構造設計には専門的な知識が必要となるため、ハウスメーカーが自ら行なうのはコストがかかります。構造設計を専門で担う会社に依頼することで、その問題を簡単に解決できるのです。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■大学で建築系の学部を卒業された方 もしくは、 ■建築会社で木造建築に携わった実務経験をお持ちの方(職種・年数不問) \下記にあてはまる方、歓迎します!/ □木造住宅の意匠設計や積算業務、現場管理などに携わった経験をお持ちの方 □審査機関での構造審査の経験をお持ちの方 □プレカットのCAD経験や伏図を書いた経験をお持ちの方 など |
募集背景 | \事業拡大に伴う、増員募集です!/ 2020年の設立以来、大手ハウスメーカーなどと取引を実現し、事業拡大を続ける当社。都内では珍しい、木造住宅の構造設計を専門で手がける設計事務所として、確かな信頼を獲得しています。2年後に予定されている法改正によって、構造設計が必要とされる建物の範囲が拡大。今後、当社が手がける事業のニーズは高まっていくことが予想されています。そうした業務量の拡大を見据えて今回、新たに設計スタッフを募集し、組織強化を図る運びとなりました。 |
雇用形態 |
正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。※試用期間中も雇用形態や待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】東京都中野区中野5-3-25 エヌフラッツ1F
※転居を伴う転勤はありません ※勤続2年以上かつ、育児・介護で通勤が困難な方の場合のみ、在宅勤務を認めています。 【5月より、下記に本社を移転する予定です!】 東京都新宿区西新宿6-11-3 Dタワー11F 交通
【本社】東京メトロ東西線「中野駅」より徒歩10分
【移転後】東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分/JR線「新宿」駅徒歩12分/都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅 徒歩5分「中野坂上」駅徒歩10分 |
勤務時間 | フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間 コアタイム10:00~17:00 ※残業は月平均20時間以内です。 |
給与 |
月給25万円~35万円+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分) ※経験や能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。 |
休日休暇 | <年間休日122日!> ■完全週休2日制(水・日) ■祝日 ■年末年始休暇(6日) |
福利厚生・待遇 | ■給与改定 年1回(4月) ■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:3ヶ月分) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額) ■役職手当 ■資格手当(1級建築士:15,000円、2級建築士:5,000円) ■リモート手当 ※該当者のみ ■資格取得支援制度(建築士試験合格後の登録費用、定期講習費用を会社が負担) ■オフィス内禁煙 ■服装自由(私服可) ■時短勤務OK※該当者のみ |
入社後について | 入社後は先輩社員によるOJTのもと、少しずつ仕事をお教えします。基本は1人の教育担当者がつき、その社員と二人三脚で進める形式です。計算システムの使い方のほか、お客様とのやりとりなども必要に応じてレクチャーします。 OJT期間はどれだけ短くても3ヶ月。未経験からスタートする方であれば、数年単位でお教えするため、焦る必要はありません。先輩社員からのアドバイスやフィードバックを活かしながら、少しずつ仕事を覚えていきましょう。未経験の方でもしっかりフォローしていきます。協力会社の新人をお預かりして構造設計の研修をした実績もあり、教育体制には自信があります! |
社員からのメッセージをご紹介! | Mさん(入社4年目) 「設計業界だと教育をしっかりしてくれない企業も多く、不満を持っている若い世代は多いです。その点、ウチは慣れるまでは先輩が一緒になって仕事を教えますし、しっかりしていると思います。未経験から活躍する仲間もたくさんいるので、設計の経験が無くてもぜひ積極的に挑戦してほしいですね」 Aさん(入社4年目) 「人間関係が良い職場だと思います。困ったことがあれば何でも相談に乗ってくれますし、子育て中の仲間には時短勤務を認めてしっかりサポートもしてくれます。まだまだ始まったばかりの会社ですが、本当に働きやすい職場だと思いますね」 |
会社名 | Kou-plus株式会社 |
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設立 | 2020年 |
代表者 | 三枝 信行 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 7名(2024年1月時点) |
売上高 | 6780万円(2023年11月期実績) 6500万円(2022年11月期実績) 3300万円(2021年11月期実績) |
事業内容 | 木造建築物の構造設計 木構造や住宅に関するご相談など |
事業所 | 【本社】東京都中野区中野5-3-25 エヌフラッツ1F |
企業ホームページ | https://kou-plus.co.jp/ |
Kou-plus株式会社の木造住宅の設計士(建物の強度計算などを担当)◆職種未経験歓迎/年間休日122日/フレックスタイム(1269938)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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