- 【事業内容】
- ・居宅介護支援事業所 ・訪問介護事業 ・訪問入浴事業 ・福祉用具貸与、販売事業 ・住宅改修事業 ・認知症対応型共同生活介護事業 ・医療機器販売 ・障害福祉サービス事業 ・倉庫業 ・清掃委託業 ・小規模多機能ホーム
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仕事内容 | 福祉用具のルート営業◆戸田中央メディカルケアグループ/設立31年の安定企業/充実の福利厚生/日祝休み 介護が必要な皆さんが使うベッドや車椅子、杖や歩行器といった福祉用具のレンタル・販売に関するご提案をお願いします。主に各店舗周辺に配属されているケアマネージャーから依頼を受け、利用者様のご自宅へ訪問します。【この仕事のポイント】 ▼ケアマネージャーとの信頼関係の構築が大切! ~そもそも、ケアマネージャーって?~ 地域の要介護者を支援している人たちです。重要な仕事はケアプランの作成。要介護者の状況や介護保険が適用される金額の枠なども考慮に入れ、要介護者がどんな介護サービスを利用するべきかを計画する役割を担っています。私たちの提供する福祉用具の利用も、このケアプランに関わってくる部分なので、ケアマネージャーとの連携が必要なのです。 【業務の流れ】 ▽ケアマネージャーとの関係構築 まずは地域包括支援センターなどに訪問し、ケアマネージャーとの信頼関係構築に努めます。 ▽依頼の受付 関係が構築できたケアマネージャーから依頼を受けて、利用者様へのご提案を行ないます。依頼はこうしたケアマネージャーからの紹介が8割。病院などでカタログを見たという方からの問い合わせが2割ほどです。 ▽訪問と提案 ケアマネージャーから用具を指定されることもあれば、要介護者の生活状況を見て私たちがコーディネートすることも。生活にご不便を感じている点を伺い、介護保険の利用状況なども含めて提案します。 ▽納品と説明 車椅子などの用具を納品。ベッドなどの場合、設置作業も生じます。そのうえで改めて正しい使い方や利用上の注意点などをご家族、利用者様の双方へ説明します。 ◎1日10件前後の案件に対応。そのうち5件前後は前日に訪問した利用者様の自宅へ納品するための訪問です。また新商品が入荷された場合には、ケアマネージャーに対して新商品を紹介します。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
■普通免許(AT限定可)をお持ちの40歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため) |
募集背景 | ■事業拡大に向けた増員募集を行ないます。 『戸田中央メディカルケアグループ』の一員である当社。医療系介護の一環として、福祉用具のレンタルおよび販売を行なっています。高齢化社会により、当社に向けたニーズは年々高まりを見せています。今後ますます増加するであろうニーズに対応していくために、店舗数の拡大を計画中。そこで、新たな仲間を募集して組織の体制強化を図ります。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に差異はありません。 |
勤務地・交通 |
埼玉県・東京都のいずれかにてご勤務いただきます。
【戸田店】 埼玉県戸田市本町1-21-2 【新座店】 埼玉県新座市東北2-29-12 【入間・狭山店】 埼玉県狭山市入間川1430-140 【日高店】 埼玉県日高市鹿山237-6 【西東京田無店】 東京都西東京市南町6-10-13 ◎転居を伴う転勤はありません。 交通
【戸田店】
JR埼京線「戸田公園駅」より徒歩5分 【新座店】 東武東上線「志木駅」南口より徒歩3分 【入間・狭山店】 西武新宿線「狭山市駅」より西武バス「狭山台南」下車 徒歩2分 【日高店】 JR川越線「高麗川駅」より徒歩10分 【西東京田無店】 西武新宿線「田無駅」より徒歩9分 |
勤務時間 | 9:00~17:30(実働7.5時間) ※残業は月平均20時間程度です。 |
給与 |
月給20万8000円以上 ※別途営業手当0円~40,000円支給します。 ※給与は、スキルなどを考慮のうえ決定します。 年収例
入社1年目(新卒、大卒)330万円
入社5年目(副店長クラス)400万円 入社7年目(店長クラス)450万円 |
休日休暇 | ■週休2日制(日・他シフト制※月8~10日休み) ■祝日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 <年間休日112日> |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績3.4ヶ月分 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(上限月15万円まで) ■営業手当 ■家族手当(配偶者:月1万5000円/子ども1人あたり:月1万円※3人目以降は1人あたり:月5000円) ■役職手当 ■時間外手当 ■危険手当 ■運転手当 ■退職金制度(勤続3年以上) ■制服貸与 ■診療見舞金(グループ病院で診療の際に一部補助あり) ■健康診断 ■業務用携帯の支給 ■資格取得支援(取得費用を会社負担/福祉用具専門相談員 他) |
教育制度 | 入社初日に仕事や商品について簡単な説明を行ないます。その後3ヶ月間は各支店で先輩に同行し、仕事の流れや商品について学んでください。初めて扱う商品であっても別の支店に連絡を取り、どのような提案をしたのかを聞くこともできるので、非常に心強い環境です。 【扱う商品について】 福祉用具の種類は、その用途によってさまざま。日々、毎月数十~数百といった規模で新商品が展開されます。 |
配属部署 | 当社に在籍しているメンバーは、前職がアパレルの営業や食品関係の営業、ホームセンター、エレベーターの修理など、9割が異業種出身。はじめは福祉用具に関して知識がなかった人も、「人のためになる仕事がしたい」「社会貢献がしたい」という想いを持って入社し、今では中心となって活躍しています。 ▼「面倒見の良さ」が自慢の会社です! 悩んでいる後輩がいたら、じっくりと先輩スタッフが話を聞いてくれる。――そんな風土が根付いた社風です。「悩んでいる人を放置しない」「みんなで支え合って、少しでも良いパフォーマンスを発揮していく」ことが、誰に強制されるでもなく自然にできてしまっていることが当社の魅力であり、自慢です! |
会社名 | 株式会社ふれあい広場 |
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設立 | 1992年 |
代表者 | 代表取締役 関口 浅次 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 310名(2023年12月時点) |
売上高 | 23億円(2023年4月期実績) |
事業内容 | ・居宅介護支援事業所 ・訪問介護事業 ・訪問入浴事業 ・福祉用具貸与、販売事業 ・住宅改修事業 ・認知症対応型共同生活介護事業 ・医療機器販売 ・障害福祉サービス事業 ・倉庫業 ・清掃委託業 ・小規模多機能ホーム |
事業所 | <本社> 埼玉県戸田市本町1-21-2 <店舗> 戸田店/埼玉県戸田市本町1-21-2 新座店/埼玉県新座市東北2-29-12 入間・狭山店/埼玉県狭山市入間川1430-140 日高店/埼玉県日高市鹿山237-6 西東京田無店/東京都西東京市南町6-10-13 |
企業ホームページ | http://fureai-hiroba.co.jp/ |
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