- 【事業内容】
- ■スイミングクラブ事業部 ■スポーツ事業部 ■リネン事業 ■アフラック保険代理店
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特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 子どものスイミングコーチ(泳げない方も歓迎)◆創業約100年/月平均残業4.16時間 子供の水泳指導を通じて、心身の成長を支えられる仕事です。指導は、水に浸かるところから4泳法(クロール・平泳ぎ・背泳ぎ・バタフライ)までが主。必要があれば実技は入社後にレクチャーするので、運動が苦手な方もご安心ください。■担当制だからちょっとした成長も見守れる。 教えるのは園児~小学生がメイン。コーチ1名が1クラス約10名を固定で担当します。週に1回通う子供が多く、毎週顔を合わせることに。「水中で目を開けられた」「◎◎m泳げるようになった」「4泳法を習得した」など、成長を見守ることができます。 レッスンは1日4~5回(1回1時間)。子供との仲が深まると、「今日の給食は…」「好きな子が…」と学校の話を教えてくれることも。子どもたちが通うのは平均5~6年で、長いと生後4ヶ月目から18年ほど通った生徒もおり、立派に育っていく姿を見届けられます。 ■指導法は子供に合わせて工夫できる。 たとえば、水を怖がる子には、浮き具をつけてボール遊びをしてもらったり。水に慣れてきた子には、楽しみながら潜る練習ができるよう、水中のワッペン拾いをしてもらったり。自身の工夫で子どもの泳ぎが上達する様子を見られると、嬉しさもひとしおです。 ※ベビーコース・成人コースを担当することもありますが、基本は子供への指導です。 ■親御さんからも感謝される存在。 生徒のタイプや入退会の理由などをPCで登録する事務作業も担当します。入会時には「元気な子に育てたい」といった希望を確認。連絡ノートで保護者から「娘がこんなに泳げるようになるなんて」と感謝されることも多いです。 ■イベント提案の機会も。 年4回ほど「紅葉が綺麗な公園で遊ぶ」「離島でタコをつかみ取り」「山で秘密基地作り」などのイベントも。プール外でも子供の成長を見守れます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<特別な知識やスキルはいっさい問いません> 仕事に必要な知識やスキルは、座学研修や実習を通じてイチから身につけることができます。「泳ぎは得意」という方はもちろん、「体を動かすのはそんなに得意じゃない」「平泳ぎならできるぐらい」という方も歓迎。水泳未経験で入社した先輩社員も多数活躍しています。 \ひとつでも当てはまったら、ぜひご応募ください/ □子供たちの成長をサポートしたい □日常的に「ありがとう」と言われる仕事がしたい □自分のアイデアを活かしたい |
募集背景 | 愛知県に根差して、スイミングクラブやスポーツクラブを運営している当社。「地域のお客様と共に成長する企業」として、水泳指導を中心に、学研教室や体操教室、水難事故から子供を守る「着衣泳教室」なども実施しています。西尾市・知立市におけるスイミングスクールのパイオニア的存在として、「まずは水を楽しむことから」という考えを大切に、着実に会員数を伸ばしてきました。 今後も1人でも多くの方に水泳の楽しさを伝えるには、組織強化が不可欠。そこで今回、子どものスイミングコーチとして、新たなメンバーをお迎えします。水泳経験がある方はもちろん、「運動は苦手だけど、子どもの成長を支えたい」という方も、ぜひご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。待遇などの条件変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■パルスイミング6・3/愛知県西尾市桜町奥新田2
■パルスイミング西尾/愛知県西尾市今川町大城3-1 ■パルスイミング知立/愛知県知立市新林町本林72-16 ※転勤はありません。 ※勤務地の希望は考慮します。 ※マイカー通勤OK!(駐車場完備) 交通
■パルスイミング6・3/名鉄西尾線「桜町前駅」より徒歩14分
■パルスイミング西尾/名鉄西尾線「西尾駅」より徒歩16分 ■パルスイミング知立/JR東海道本線「東刈谷駅」より徒歩20分 |
勤務時間 | シフト制(実働8時間) ※シフト例/9:00~18:00、10:00~19:00、12:00~21:00、13:00~22:00 ※基本的に曜日ごとに固定 <月平均残業4.16時間!> 指導以外の時間で事務業務を行なうので残業少なめ。プライベートを大切にできます。 ※夏休みなどは少し増える場合があります。 |
給与 |
月給22万円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績2~3ヶ月分) ※年齢・経験・能力を考慮して決定します。 ※時間外手当は別途、全額支給します。 <充実の手当で月収例24万円以上> 月給にプラスして、家族手当(子ども1人につき:月8000円)などの手当を支給します。入社2年目の月収例は24万円以上。キャリアアップ後には役職手当もつくため、さらなる収入アップを目指すことも可能です。 年収例
300万円/23歳/入社1年
350万円/25歳/入社4年 400万円/29歳/入社6年 500万円/35歳/入社10年 |
休日休暇 | \5日以上の連続休暇を取得できます/ ■シフト制(月8~11日) ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(約1週間) ■夏季休暇(約1週間) ■GW休暇(約1週間) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇(本人・子どもの結婚などに合わせた休暇/1~6日) ※年間休日115日 <働きやすさを日々向上!> 昨年まで110日だった年間休日は、今年度から115日に。今後も、社員が腰を据えて働ける環境を整えていきます。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回(2月) ■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績2~3ヶ月分) ■交通費支給(月3万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■社員寮(アパート)あり(通勤距離30km以上・通勤時間1時間以上の方のみ) ■役職手当 ■家族手当(子ども1人につき:月8000円) ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤可(駐車場あり) ■制服貸与 ■社員旅行 ■物販割引制度 ■リゾート施設利用 ■インフルエンザ予防接種(今年度も希望者を対象に実施予定) ■当社施設利用無料(スポーツクラブ・スイミングクラブ) |
入社後の受け入れ体制 | ▼入社初日~2日:入社研修 会社の歴史やルール、システムの操作方法などを説明します。 ▼3日目以降:配属店舗での研修 支配人や責任者、先輩社員による座学研修や実習を行ないます。その後は、先輩とのレッスンを通じて子供に慣れるところから。泳ぎが苦手な方も、空きコマを利用して先輩から教われます。水泳未経験で入社した社員も、問題なく泳げるようになっていますよ。 ▼2~3ヶ月後:1人でレッスン開始! 独り立ち後もしっかりフォロー。実技は全体研修を隔月で実施。指導については、会社が用意する水泳専門誌で新たな指導法を学べます。また、上司との定期面談もあるほか、別拠点のメンバーに相談ごとをすることもできますよ。 |
一緒に働くメンバー | 1店舗あたり15~20名、計60名ほどのスタッフが在籍しています。アルバイト・パートスタッフも含めると約8割が女性で、年齢層は20代~30代をメインに、40代や50代の方も活躍しています。 実際のところ、平均勤続年数は約10年と長め。長く働く理由として「自分が泳ぐというより教えることがメインなので、年を重ねても続けられる」「勤務時間が曜日ごとにある程度固定だから、プライベートの予定も立てやすい」「イベントの企画などのアイデア出し、学研教室や体操教室などの講師の兼務など、色々チャレンジできて楽しい」などの声が多いですよ。 |
会社名 | 株式会社豊和 |
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創業 | 1923年 |
代表者 | 代表取締役社長 岩崎 智一 |
資本金 | 2400万円 |
従業員数 | 143名(2023年9月時点) |
売上高 | 7億9000万円(2023年1月期実績) |
事業内容 | ■スイミングクラブ事業部 ■スポーツ事業部 ■リネン事業 ■アフラック保険代理店 |
事業所 | 本社・本社施設/愛知県西尾市桜町奥新田2 アフラック募集代理店 ■直営施設 スポーツクラブ6・3(西尾市) パルスイミング6・3(西尾市) パルスイミング西尾(西尾市) パルスイミング知立(知立市) |
企業ホームページ | https://www.culture-park.co.jp/ |
採用ホームページ | おかげさまで100周年これからも人の笑顔を大切にする スイミングクラブやスポ… https://en-gage.net/culture-park_saiyo |
株式会社豊和の子どものスイミングコーチ(泳げない方も歓迎)◆創業約100年/月平均残業4.16時間(1267739)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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