- 【事業内容】
- ■教育事業 きもの教育を通じて「心の装い」の理念を継承していきます。 ・きもの着付け教室「京都きもの学院」の運営 ・着付師の育成 ■人材事業 学んだ着付技術が求められている活躍の場をご紹介いたします。 ・着付師・着付講師の職業紹介 ■呉服事業 和装小物・きものにまつわる安心をサポートいたします。 ・教材の開発・呉服の提供
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 管理部門スタッフ◆課長代理入社／部長への昇格も可／設立53年／年休120日／新大阪駅より徒歩1分 関西エリアに22教室を展開する「京都きもの学院」の管理部門を統括するのがミッション。課長代理として入社し、将来的には総務・経理・労務の部長を目指していただきます。＜具体的な業務内容＞ ■事業計画の作成 新規事業やプロジェクトの計画を策定します。実行計画の具体的な立案や、将来に向けた方針策定についても意見を出してください。 ■取締役会議の資料の取りまとめ 取締役会議に向けた資料を作成します。議題に応じて情報を収集・整理し、分かりやすくまとめてください。 ■教室の物件の管理（施設管理） 各教室が入っているテナント物件を管理。賃貸契約や施設の状態管理、必要な設備の整備などもお任せします。 ■教室の出店の計画・対応 新しい教室の出店に向け、市場調査や競合分析に基づいた新規出店計画を策定します。 ■各種書類（契約書・個人情報）の管理 契約書などの各種書類を保存・管理します。 ■マネジメント業務 課長をサポートし、メンバーと連携しながら管理部門全体をまとめて円滑に業務を進めてください。 ■親会社との連携 親会社である株式会社一蔵とコミュニケーションを取り、各部署への依頼や資料の取りまとめ、報告などを行ないます。 ■教室との連携 教室運営統括の学院長や現場の講師とコミュニケーションを取ります。授業に関しては干渉しませんが、教室のあるテナント物件や予算、資産などの管理については学院長と情報を共有してください。 ■催事応援 一蔵等が開催する販売会が4月・7月・11月・2月にあるので、運営やレジ打ちなどの応援に行きます。 ＜将来的には部長にキャリアアップ！＞ 各部門の担当者は自立して業務を進めているので、じっくりと業務を引き継ぐことが可能。将来的には部長として、管理部門全体を統括していただきたいと考えています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
■会社全体の管理部門を統括する部署でのご経験（総務、人事労務、経理財務など） ※下記の方は歓迎します！ ■経営企画に携わった実務経験をお持ちの方 ┗事業の数字に関する知識のある方 ┗経理/財務・人事労務・総務にて取締役会議の資料作成経験をお持ちの方などを想定しています。 |
| 募集背景 | ＜次世代の責任者候補を育成前提で募集！＞ 1971年設立、関西エリアに22教室の「京都きもの学院」を運営する当社。管理部門は5～6名のチームで、全教室の管理を担っています。今後の組織強化を考え、次世代の責任者候補を育成前提で採用することとなりました。管理部門のマネジメントに挑戦する意欲をお持ちの方を歓迎いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
本社／大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目20番12号
※転勤なし 交通
JR各線、大阪メトロ御堂筋線「新大阪駅」より徒歩1分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※繁忙期や閑散期はほとんどありませんが、4月・7月・11月・2月には株式会社一蔵が開催する販売会があるため、催事応援で会場に出向きます。 |
| 給与 |
年俸380万円～500万円（年俸の1/12を毎月支給） ※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には（月20～42時間分／4万1305円～9万9800円）の固定残業代が含まれています、超過分別途支給。 ※役職採用の場合、一律支給の役職手当含む。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■週休2日制（月8日～10日／原則、年間カレンダー通り） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■産休・育休（取得実績・復職実績あり） ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（5月） ■交通費（上限月10万円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■退職金あり ■住宅手当（規程あり） ■「全国及び大阪社会保険協会連合会」の契約施設割引利用可 |
| 配属部署・入社後の流れ | 配属となる管理部門は現在部長ほか3名のメンバーが在席。2名が経理を、1名が総務を担当しています。職員の多くが女性で「京都きもの学院のネームバリューに惹かれて」「きもの学院の生徒から講師を経て現在の部署に」という社員が多数。長く働いている社員が多く、勤続30年の女性社員もいます。 部長の前職は地方議員。そのほかの先輩社員は経理・美容学校・広告代理店・着物メーカーなどを経験してきています。入社後は部長や先輩社員から仕事の流れをレクチャーし、できるところからお任せしていきます。将来的には訪れる部長の退任の際に、安心して引き継げるようマネジメントも覚えていきます。 |
| 会社名 | 株式会社京都きもの学院 |
|---|---|
| 設立 | 1971年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 河端 義彦 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 67名（2024年1月現在） |
| 事業内容 | ■教育事業 きもの教育を通じて「心の装い」の理念を継承していきます。 ・きもの着付け教室「京都きもの学院」の運営 ・着付師の育成 ■人材事業 学んだ着付技術が求められている活躍の場をご紹介いたします。 ・着付師・着付講師の職業紹介 ■呉服事業 和装小物・きものにまつわる安心をサポートいたします。 ・教材の開発・呉服の提供 |
| 事業所 | 【本社】 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目20番12号 梅田、ハルカス、三宮、京都駅前、新大阪、奈良、近江八幡をはじめ 関西一円に22ヶ所 |
| 一蔵グループについて | 1991年に創業した株式会社一蔵は、呉服業界でトップクラスの売り上げを誇る業界のトップランナー。着物の販売やレンタル、着方教室の運営など全国約122店の展開だけではなく国内4式場＋海外2式場の結婚式場の運営などのウエディング事業の展開を通じて「晴れの日」をプロデュースしています。 |
| https://www.instagram.com/kimono_kkg_official/ | |
| 企業ホームページ | https://www.kyoto-kimono.co.jp/ |
株式会社京都きもの学院（一蔵グループ）の管理部門スタッフ◆課長代理入社／部長への昇格も可／設立53年／年休120日／新大阪駅より徒歩1分（1266973）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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