- 【事業内容】
- 不動産仲介事業、不動産賃貸事業、不動産再生事業、不動産運用コンサルティング、不動産投資事業
勤務地
特長
不動産関連営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 不動産営業（未経験歓迎）◆売り上げ達成で休日増加／入社半年で月収手取り100万円以上の実績も！ お客様が所有する不動産（中古マンション、主に投資用不動産として使用されているもの）を売却し、資産に変えるためのコンサルティングを行ないます。お電話でのご案内業務が中心。入社してからの約半年間は、代表もしくはチームリーダーがマンツーマンでサポートします。＜仕事の流れ＞ ▼お客様の開拓 豊富なリストに沿ったテレアポによる探客（8～9割）とお客様からのお問い合わせに対応。 ▼お電話にて資産化に向けた売却計画の立案・ご提案 お客様の要望や市況感を踏まえて作成した売却計画を提案。 ▼資料送付の了承をいただけたら書類を送付 営業の自己紹介カードや名刺、会社概要、媒介契約書などをメールや郵送で送ります。 ▼お客様から媒介契約書をご返送いただく ▼売買価格の調整・買主とのマッチング すぐにマッチングが成立しない場合は不動産取引サイトに掲載。 ▼ご契約 最初は基本的に代表やチームマネージャーが担当し、売買契約は業務部が対応。営業は司法書士や銀行、建物管理、賃貸管理会社とのやりとりを担当。 ※基本は電話商談ですが、訪問して商談を行なう場合があります。 ※提案後は約40％が成約となるイメージです。月3件の契約が平均です。 ＜入社後の教育＞ 入社してから半年ほどは、代表やチームリーダーによるマンツーマン指導がスタート。最初はビジネスマナーや、電話での提案の仕方を教わりましょう。トークマニュアルを見ながら、先輩の動きをなぞってマネしていけばOK。最初の1～2ヶ月は、お客様への電話などもすぐそばで耳打ちしながら細かく指示を出してもらえます。大体5ヶ月～1年で独り立ちとなりますが、分からないことがあればすぐそばの先輩たちにいつでも質問できる環境です。また、外部研修で業界知識を身につけていくことも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★「意欲重視」の採用です！稼ぎたい方、大歓迎！ 一発逆転したい、ゼロからスタートしたい、という想いを応援します！ ＼こんな方にピッタリ／ □成果がきちんと還元される環境で働きたい方 □収入アップを実現したい方 □営業スキルを高めたい方 |
| 募集背景 | 不動産の売買仲介を行なう「株式会社BESTRUST」。不動産業界で長年にわたってキャリアを積み重ねてきた代表が2020年に設立。独自の幅広いネットワークによるスピーディーな仲介が特徴で、既に多くのお客様から信頼を得ています。設立1年目には、従業員わずか9名の体制で売上高1億円を達成しました。 設立4年目の現在、順調な事業成長を遂げています。マンションの仲介を専門に行なっていますが、今後はアパートや戸建ての仲介も始め、さらにはリースバックや賃貸管理にも事業を広げていく方針。売買仲介を中心に不動産全体に事業を拡大していく考えです。そこで、新しい仲間を募ることになりました。複数名の増員募集となります。 |
| 雇用形態 |
正社員
※1～2ヶ月の試用期間あり。※試用期間中は契約社員登用で、月給は23万円以上（固定残業代・一律の営業手当を含む）となります。詳細は給与欄をご確認ください。 ※その他の条件は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都千代田区永田町2-9-6 十全ビル本館503
※転勤はありません。 交通
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」徒歩2分
東京メトロ有楽町駅・半蔵門線・南北線「永田町駅」徒歩6分 東京メトロ丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前駅」徒歩6分 |
| 勤務時間 | 11：00～20：00（実働7時間／休憩2時間） ★残業は月20時間以下です。 |
| 給与 |
月給26万円以上＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮のうえ決定。 ※上記には、一律の営業手当と固定残業代（月20時間分／3万円以上）を含みます。超過分は別途支給。 ※試用期間中は月給23万円以上で、一律の営業手当と固定残業代（月20時間分／3万円以上）を含みます。超過分は別途支給。 ★インセンティブの詳細については、下部の【インセンティブについて】の項目で記載しておりますので、そちらをご覧ください。 年収例
1050万円／26歳・2021年入社
700万円／39歳・2023年入社 930万円／38歳・2023年入社 |
| 休日休暇 | ■隔週休二日制（水曜日、隔週火曜日） ※GW・夏季などの長期連休の翌月は火曜日休みなし（水曜休みの週休制となります）。 ■GW休暇（8日） ■夏季休暇（7日） ■年末年始休暇（9日） ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■有給休暇 ■特別休暇（誕生日・行事等) ■リフレッシュ休暇 ★売上の達成に応じて、お休みもプラスで付与します！ 「稼いだけど、どこにも行く暇がない…」なんて状態とは無縁です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年12回 ★毎月チャンスあり！ ■賞与年2回（7月・11月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■営業交通費支給（規定有） ■残業手当（超過分支給） ■役職手当（月2万円～14万円） ■資格手当（宅地建物取引士：月3万円） ■健康診断 ■資格取得支援制度（宅地建物取引士の試験代・登録講習費用の補助） ■内部研修制度 ■慶弔見舞金制度 ■企業型確定拠出年金（希望制） ■社員旅行制度 ■海外研修 ■社内イベントあり（誕生日会／歓迎会／BBQ／忘年会・新年会） ■リフレッシュタイム制度（週に1回、業務時間内に当社提携ジムを無料利用可） ■オフィス内禁煙 |
| 配属部署 | 営業メンバーは9名。男女比は男性8名、女性1名。20代～30代がメインに活躍する組織です。メンバーはほとんどが未経験で、前職はディーラー、保険の営業などさまざま。建設・飲食・医療など、幅広い業界からジョブチェンジした先輩たちばかりです。 入社理由は「稼ぎたいから」がダントツ1位。同じ想いを持って働くメンバーは仲が良く、毎週金曜日には社員全員で良かった点や悪かった点を共有する時間を設け、活発に意見交換しています。先輩が後輩を教育する文化が根付いています。また、月に1回ほどご飯に出かけたり、チームで旅行に行ったりオフタイムでも交流が盛んです。 |
| インセンティブについて | 売上金額や役職に応じた歩合率を細かく設定。個人とチーム、それぞれの観点で支給されます。売上をあげるほど、1件あたりの金額が増える仕組みです。 月3件の契約でインセンティブは100万円程。多い人は月5～6件契約して250万円のインセンティブを獲得しています。中には入社半年で月3件契約してインセンティブ48万円獲得、入社8ヶ月で10件契約した方もいますので、新人だから稼げないということはありません。 不動産業界では一般的に新人が上司に教えてもらいながら獲得した契約の場合はインセンティブが折半になる会社も多いです。しかし当社は、新人が先輩に同行してもらった契約の場合もインセンティブは全額新人に入ります。 |
| 会社名 | 株式会社BESTRUST |
|---|---|
| 設立 | 2020年 |
| 代表者 | 代表取締役 浅羽 弘樹 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 11名（2023年12月現在） |
| 売上高 | 2500万円（2023年11月期実績） 1300万円（2022年11月期実績） 1000万円（2021年11月期実績） |
| 事業内容 | 不動産仲介事業、不動産賃貸事業、不動産再生事業、不動産運用コンサルティング、不動産投資事業 |
| 事業所 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2-9-6 十全ビル本館503 |
| 企業ホームページ | https://bestrust.xyz/ |
| 採用ホームページ | 株式会社BESTRUST 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/bestrust_saiyo |
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