| 仕事内容 | 事務スタッフ◆専門スキルが手に入る！／実質年休130日／残業月15h／ネイル・髪色自由／賞与年3回 不動産の相続・事業継承などのコンサルティングを手がける当社で、資産管理、総務経理、相続コンサルいずれかの事務業務をお任せ。チームで業務を分担して負担を減らしながら、自社のコンサルタントやお客様をサポートします。様々な専門スキルが身に付く仕事です。※経験や希望を考慮し、配属先を決定。複数のポジションを経験できるチャンスもあります！ 【主な仕事内容】 ■資産管理事務チーム 新規・更新・解約処理 入居者やオーナー様対応 など ■総務経理チーム 管理物件の入金管理 物件オーナー様への送金 社内の売上管理 領収書や請求書の処理 社会保険手続き など ■相続コンサルチーム 契約書・不動産査定書・レポート作成 役所調査 など ※現在は資産管理事務4名、総務経理5名、相続コンサル1名が活躍中です。 ※決められた期日に向けていかに効率良く動けるかが大事です。 【仕事のポイント】 ◎顧客満足の一端を担えます。 一人で完結する仕事もありますが、大半は多くの人と関わり合う仕事。「お客様が求めていること・お客様にとってベストなこと」を考えながらやり取りすることで、顧客満足の一端を担うことができます。 ◎新たな提案を尊重します。 全ての業務内容を共有し、常にチームで連携できるようにしながら顧客満足を追求。誰もがメンバーやお客様など、「相手に寄り添って一歩先を見据えた行動」を取ったり、業務効率化に向けた改善案を提案したりと積極的に行動しています。それが結果的に働きやすい環境を構築。「こうしたらもっとよくなるのでは？」という意見やアイデアを発信しながら、より良い仕組み作りにも携われる環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■事務業務の実務経験をお持ちの方（業界・年数不問） ■基本的なビジネスマナーとPCスキル（Excel、Word）をお持ちの方 ◎経理や賃貸管理業務、不動産事務などの経験をお持ちの方も歓迎です。 ＼こんな方にピッタリです！／ ・経験を活かしながら、大きな裁量をもって活躍したい ・人をサポートすることがやりがいにつながる ・周囲とのコミュニケーションを大切にしながら働ける ・オンオフのメリハリを付けられる環境がよい |
| 募集背景 | 2000年の設立以来、相続と不動産に特化した総合不動産FP会社として、「顧客第一主義」で事業を展開してきた当社。銀行や生命保険、ハウスメーカーや税理士をはじめとする各士業から紹介を受け、お客様のお悩みや課題の解決に尽力してきました。 お客様からも高い評価を獲得し、依頼数も増加。年におよそ1800件もの案件紹介をいただくなど、業績も好調です。この先もより多くのクライアントを手厚く支援していくため、事務スタッフの体制強化を図ります。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇等に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング二号館9F
◎転勤はありません。 交通
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩6分
各線「新宿駅」より徒歩12分 ◎アクセスの良さは抜群！ └新宿駅ターミナルにほど近い職場。ほとんど毎日定時で退社しながら、帰りがけにショッピングやディナーを楽しむことができます。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ◎残業は月平均10～15時間程度と少なめです。 |
| 給与 |
月給22万円～28万円 + 賞与年3回 ※経験やスキルを考慮の上、決定します。 ※上記金額には固定残業代（月20時間分／2万9800円～3万7900円）が含まれます。超過分は別途追加支給します。 年収例
448万円＋決算賞与（43歳／入社3年目）
420万円＋決算賞与（28歳／入社3年目） ※初年度年収目安：322万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日！＞ └上記に加え、5日の有休取得を必須としているため、実質年130日がお休みです！ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇 ■有給休暇（取得率100％！） ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■育休・産休 ★取得・復帰実績あり！ └産休を3回取得した後も復職し、活躍している社員がいます！ ◎5日以上の連休も取得できます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（4月・7月・11月 ※昨年度実績3～4ヶ月分） └4月は決算賞与です。設立以来毎年支給しています。 └過去には、すべての賞与で合計6～7ヶ月分を支給した実績もあります！ ■交通費支給（月2万円まで） ■時間外手当（超過分支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■健康診断（年1回） ■時短勤務制度 └出勤時間の調整もできるなど、柔軟な働き方が可能。育児などの都合に合わせながら柔軟に働くことができます！※規定あり ■オフィスカジュアル勤務OK ■ネイルOK ■髪色自由 |
| 入社後の流れ | まずは希望や適性に合わせて担当業務を決定し、各チームへ配属します。その後は実務に取り組む中で、先輩からそれぞれの書類の特徴や処理の仕方などを教わっていきましょう。約半年ほどかけて1つのチームの業務を丁寧にレクチャー。徐々に業務範囲を増やしながら成長できます。 |
| 配属部署 | 事務スタッフは現在10名。うち1名は男性です。年齢層は30～50代まで幅広く、定着率は平均約5年。長いと10年弱ほど勤めるメンバーもいます。 全員が中途入社で、その前職は不動産からハウスメーカー、銀行、販売会社、書店員などさまざま。「もっとお客様に役立ちたい」「以前の会社でも“お客様満足”を語っていたが、実態は違った」という志望理由のもと転職してきたメンバーは、「ここでは本当に顧客満足に貢献できている実感があるから続けていける」と話してくれました。 なお、当社は事務スタッフの負担を軽くするために経理業務を外注し、仕事量を3割削減。みんながワークライフバランスを大切にしつつ活躍しています。 |
| 会社名 | 株式会社アセットコンサルティングネットワーク |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役 大城 嗣博 |
| 資本金 | 700万円 |
| 従業員数 | 19名（2023年12月現在） |
| 売上高 | 2億8707万2000円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ・FPコンサルティング ・不動産ポートフォリオの改善・組替 ・不動産の権利調整（整理・処分） ・相続設計（分割・納税財源・評価額引下） ・生命保険、損害保険へのアドバイス ・経営者、管理者、一般社員に対する教育・指導 ・書籍の出版、販売業務 ・各種セミナー・研修講師（銀行、保険会社、税理士会など） ・賃貸物件管理 ※宅地建物取引業 東京都知事（5）第80273号 |
| 事業所 | 【本社】 東京都新宿区西新宿3‐2‐11 新宿三井ビルディング二号館9階 |
| 企業ホームページ | http://www.acn2000.co.jp/ |
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