- 【事業内容】
- ＜阪神電気鉄道の100％出資会社です＞ ■ケーブルカー、路線バスの運行 ■六甲ガーデンテラスの運営 ■遊園地、博物館、植物園の運営
勤務地
特長
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
大正12年から、
その魅力は変わらない。
| 仕事内容 | 店舗運営スタッフ（未経験歓迎）◆六甲山の小売店でのお仕事／完全週休2日制／賞与年2回／実働7.5時間 当社が運営する六甲山上の施設「六甲ガーデンテラス」内の小売店にて、店舗運営を担うスタッフを募集いたします。未経験からでも、イチから育てていくので安心です！＜「六甲ガーデンテラス」について＞ 六甲山の標高約880mほどにたつ複合施設。展望台はもちろん、レストランやカフェなどの店舗も入っています。今回募集するのは、お土産店「六甲おみやげ館」または雑貨店「ホルティ」。配属は、希望や適性を考慮して決定いたします。 ★いずれの店舗も、社員は4～5名活躍中。30代～40代の女性が多めです。アルバイトのスタッフは少ないため、人員管理などの負担は少なめのお仕事となっています！ ＜お任せする業務＞ ■レジ業務 ■お客様への接客業務 ■商品のディスプレイ、品出し ■商品発注 ■棚卸し（年4回ほど） ■スタッフの手配・教育・管理 など ＜店舗の1日の流れ＞ 9：30→出勤！清掃や開店準備を行ないます。 10：00→開店！接客や品出しを行ないつつ、商品の発注・管理・メールチェックなども並行して行なっていきましょう。 20：00→閉店。売上の精算を行ないます。 20：30→この時間には、全員が退勤しています。残業はほとんどありません！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★特別なスキル、経験は一切不問。意欲重視の採用です！ ＜下記のような方、歓迎いたします！＞ ◎都会の喧騒を離れ、自然の中で働きたい方 ◎接客・サービス業の経験をお持ちの方 ◎「六甲山が好き」という方 |
| 募集背景 | 六甲ケーブルや六甲山アスレチックパークGREENIA、六甲山スノーパーク、ROKKO音の森ミュージアム、六甲高山植物園など、さまざまな施設を運営し、六甲山の観光発展に貢献してきた当社。外国人観光客を含め、老若男女さまざまなお客様が訪れ、おかげさまで売上も年々増えています。 今後の新たな事業展開を考えていますが、従業員の不足が課題となっています。そのため、運営するお土産店、雑貨店で活躍いただける接客スタッフを増員募集いたします。未経験でも着実に成長できる環境をご用意していますので、安心してご応募ください。 |
| 雇用形態 |
契約社員
※入社後、3ヶ月間は試用期間となります。期間中の待遇の変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
六甲ガーデンテラス内「六甲おみやげ館」または、雑貨ショップ「ホルティ」いずれかの店舗
【六甲ガーデンテラス】兵庫県神戸市灘区六甲山町五介山1877-9 ※転勤はありません。 交通
★阪急「六甲駅」、JR「六甲道駅」、阪神「御影駅」、神戸電鉄「神鉄六甲駅」から従業員専用の送迎バスがあります！
★駐車場完備！マイカー通勤も可能です。（マイカー通勤手当あり） ★六甲山上バス「六甲ガーデンテラス」下車すぐ |
| 勤務時間 | シフト制（実働7.5時間） 【シフト例】9：30～18：00／10：30～19：00／11：45～20：15 ※残業は月平均8時間程度です。ほとんどありません！ |
| 給与 |
月給16万8000円～19万2000円＋賞与年2回＋各種手当 ※残業代は別途全額支給いたします。 年収例
年収290万円／25歳・入社5年目
年収390万円／47歳・入社13年目 年収490万円／49歳・入社20年 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（シフト制） ■年次有給休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：2ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月2500円） ■食事補助あり ■退職金制度 ■資格取得支援制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤可 ★駐車場あり ■制服貸与 ■社員割引（飲食店・物販店）あり |
| 入社後の流れ | 入社後、まずは環境に慣れていただくために、品出しなど簡単な業務からお任せ。その後、レジ打ちや接客にも挑戦していただくイメージです。その後、精算など徐々に業務の幅を広げていき、最短1週間～長ければ3ヶ月ほどで、ひとり立ちしていただく予定です。 ★OJT担当の先輩がついて、仕事内容をレクチャーするので、未経験の方でもご安心ください！ |
| キャリアパス | 一般社員⇒リーダー⇒副主任⇒主任（店長）⇒係長⇒マネージャー（管理職）⇒課長⇒部長 …と、キャリアアップが実現できます！3年程度で、1段階昇格が行われるイメージです。主任より上のポジションは、管理職としてのスキルや姿勢を評価して、昇格を決定します。 ★昇格すれば、もちろん収入もUP！係長より上のポジションは、役職給も追加されます。 ★経験をお持ちの方は、いきなりリーダー以上のポジションをお任せすることも可能です！希望があれば、ぜひ面接で伝えてください。 |
| 会社名 | 六甲山観光株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1923年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 寺西 公彦 |
| 資本金 | 8097万6000円 |
| 従業員数 | 169名（2023年12月現在） |
| 売上高 | 24億5466万円（2022年3月期実績） 21億8228万円（2021年3月期実績） 14億6307万円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | ＜阪神電気鉄道の100％出資会社です＞ ■ケーブルカー、路線バスの運行 ■六甲ガーデンテラスの運営 ■遊園地、博物館、植物園の運営 |
| 事業所 | 本社／兵庫県神戸市灘区六甲山町一ヶ谷1-32 六甲ガーデンテラス／兵庫県神戸市灘区六甲山町五介山1877-9 |
| 企業ホームページ | https://www.rokkosan.com/ |
| 採用ホームページ | 大正12年から、その魅力は変わらない。 ケーブルカー、路線バスの運行及び遊園地、… https://en-gage.net/rokkosan_saiyo |
六甲山観光株式会社の店舗運営スタッフ（未経験歓迎）◆六甲山の小売店でのお仕事／完全週休2日制／賞与年2回／実働7.5時間（1265310）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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