| 仕事内容 | 福祉住環境プランナー（ルート営業）◆設立32年の安定企業／賞与年2回／家族・住宅手当など充実 高齢者・障がい者の方へ福祉器具を通じてより良い生活をサポート。主に、福祉器具の納品・定期点検・提案や、住環境のプランニングをお任せします。【仕事の流れ】 ▼ケアマネジャーへの営業活動 居宅介護支援事業所や地域包括支援センター、総合支援センターなど、福祉施設に訪問します。担当は50～60件ほどで、1日当たり2～3件。カタログを持参し、「最近こういう器具を導入したけどどうですか？」「お風呂に手すりを付けるのはいかがでしょうか？」などを提案し、納得いただけたら依頼を受けます。 ケアマネジャーが担当しているお客様側から依頼があることも。例えば、「転倒して股関節を骨折してしまい、歩行器が必要」など、ニーズに合わせた商品を紹介します。 ▼訪問 実際にお客様のお宅を訪問し、病状や自宅の構造に合わせた福祉器具や住宅設備を提案します。例えば、手すりが必要なお客様の場合は、実際に手すりを持って動くのを逆算して導線を考えたり、素材を滑りにくいものに変更したり、一人ひとりに合わせて考えましょう。 ▼フォロー 器具を導入していただいているお客様には、半年おきに点検を実施。報告書もお持ちします。定期的に顔を合わす中で信頼関係が構築。お客様に頼られる存在になります。 【その他の仕事内容】 ■お客様宅へ、車いすや電動ベッド、歩行器、杖などの福祉器具を配送・組立・取扱説明を行ないます。 ■改修プランの作成を行い、社内で工事を依頼。施工中や施工後も定期的に確認します。工事後は申請書の作成や集金も行ないましょう。 ＜仕事のポイント＞ ★多くのお客様と接し、多くの福祉器具に触れ合う事で、スキルアップが実感しやすいことが特徴。住環境をトータルでサポートする福祉住環境コーディネーターとして活躍できます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＜以下のような方は歓迎です！＞ □建設業や福祉業、リフォームに携わる実務経験 □顧客折衝経験（販売や営業） |
| 募集背景 | 段差の解消や手すりの設置などの福祉建築事業からスタートした当社。32年にわたり、介護事業に携わってきました。現在は、住宅改修、福祉用具貸与・特定福祉用具販売、住み替え・賃貸探しのサポートまで幅広く展開しています。 福祉器具のレンタル・販売から工事までトータルサポートできる点が強みで、多くのお客様から長年ご利用いただいています。今後、より多くのお客様に寄り添うため、サポートできるエリアを広げていきたい考えです。そのため、新たに当社で活躍していただける方を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬624-1
※転勤はありません。U・Iターン歓迎！ ※車通勤OK（駐車場完備）。社員の約90％がマイカー通勤です！ 交通
JR「明石駅」もしくは、神戸市営地下鉄「伊川谷駅」より神姫バスに乗車。
「日向前」バス停で下車徒歩2分。 ※明石駅からは神姫バス（55・56・57番）神戸学院大学方面行「日向前」を下車し、進行方向に100ｍ。軽自動車スタジオを右折して隣の建物です。 ※バス乗車時間（明石～日向前）は約15分です。 ※車なら、大蔵谷インターから約1分です（地図はホームページに掲載しています）。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月20時間以内です。メリハリをつけて勤務するよう心掛けています。 ※社をあげて、有給休暇の取得を推進しています。 |
| 給与 |
月給24万円～46万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力・年齢を十分考慮し、決定します。 ※上記はみなし残業手当（4万円／20時間分）を含む月給額です。超過分は別途支給します。 年収例
330万円（27歳／入社1年 ※ハウスメーカー営業経験者）
400万円（31歳／入社5年 ※主任クラス） 550万円（38歳／入社8年 ※課長クラス） |
| 休日休暇 | ＜年間休日110日＞ ■隔週休2日制（隔土・日） ■祝日 ■GW（4日） ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■誕生日休暇 ■設立記念日（4月17日） ■産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（7月・12月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：4.1ヶ月） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■家族手当（配偶者：月1万5000円、子ども1人につき：月5000円） ■役職手当 ■資格手当 ■資格支援制度 ■住宅手当（月2万円） ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤可 ■駐車場あり ＜資格手当について＞ ・理学療法士月8000円 ・作業療法士月8000円 ・社会福祉士月5000円 ・介護福祉士月2000円 ・福祉住環境コーディネーター１級月6000円 ・福祉住環境コーディネーター２級月3000円 ・福祉用具プランナー月2000円 ・ケアマネージャー月4000円 ・建築士１級月1万円 ・建築士２級月5000円 ・宅地建物士月3000円 ・インテリアコーディネーター月3000円 |
| 配属部署 | 現在は7名の先輩社員が活躍中。年齢は31～45歳で、30代後半がメイン。6名男性で、1名女性です。勤続年数は、3年、6年、9年、11年、17年など、長く働く社員も多数。他部署とのコミュニケーションが取りやすく、盛んに意見交換しています。分からない事があれば、何でも聞いてください。 |
| 教育制度 | 入社後3ヶ月程度は、福祉用具のレンタルをメインで行なう部署で、商品知識や介護保険について学びましょう。その後半年間は先輩社員に同行し、高齢者・障がい者の皆さんやケアマネジャーとのコミュニケーション技術など、営業活動をOJTでお教えします。 1年後に、単独で納品業務・住宅改修のプランニングなどをお任せする予定。独り立ち後も、案件によっては先輩社員が同行することも。また、日々の部署内ミーティングで、不安点の解消や商品知識の向上を図っていくため、ご安心ください。 |
| 会社名 | 株式会社アーサ |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役 朝尾 浩康 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 45名（2023年12月時点） |
| 売上高 | ■6億2200万円（2023年2月期実績） ■5億7700万円（2022年2月期実績） ■5億2600万円（2021年2月期実績） |
| 事業内容 | 【福祉機器事業】 福祉機器、介護用品の販売・卸し 福祉機器レンタル事業 介護保険事業所番号 2875200475 【製造事業】 リフォーム手すりの製造・卸し バリアフリー住宅建材の卸し 【建設事業】安暮楽 生涯住宅の新築工事・介護建築（インクルーシブ建築）の設計・施工 ニ級建築士事務所 第02A05290号 一般建設業許可番号 兵庫県知事許可（般-3）第111229号 兵庫県住宅改修業者登録 Ａ11第00009号 【不動産事業】住み替え・賃貸のご相談 宅地建物取引業 兵庫県知事免許（2）第11956号 |
| 事業所 | ■本社 兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬624-1 ■西宮営業所 兵庫県西宮市鳴尾町3-17-19 ■加古川事業所 加古川市米田町平津426-1 ※1月下旬ごろオープン予定です |
| 主要取引先 | 兵庫県神戸市、西宮市、明石市、三木市、芦屋市、加古川市、他兵庫県下の市町村、兵庫県社会福祉事業団、各自治体の社会福祉協議会、神戸大学、国立明石工業高等専門学校、他学校関係、手摺・住設関係の御取引先150社 （主要提携先）ミサワホーム株式会社、神島化学工業株式会社、兼松サステック株式会社、パラマウントベッド株式会社、積水樹脂株式会社、クマリフト株式会社、他200社 |
| 仕事の意義 | 「人間大好き企業」を目指す。 高齢・障がい者が少しでもその人らしさを出して暮らしていけるように住環境をトータルに整備すること。そのためには、自分自身がより成長し、少しでも良い提案ができるように努力する。お客様に安心と感動を与えられる企業になる。 |
| 企業ホームページ | http://www.a-sa.co.jp |
| 採用ホームページ | 株式会社アーサ あなたの力を求めている人がいます！ https://en-gage.net/a-sa_jobs |
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