- 【事業内容】
- 工場内における荷役作業、機械の解体および据付、貨物取扱業、倉庫業
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 倉庫作業スタッフ◆未経験歓迎／資格取得支援制度あり／住宅手当や退職金、各種手当など充実した福利厚生 当社「原料部」に配属となります。クランプリフトを使用し、ダンボールを作るために使用される古紙を運ぶ仕事です。入社後は資格取得支援がありますので、未経験の方もご安心ください。実際に、カラオケ店・パチンコ店の店員、バスの運転手などの異業種からスタートした方も多数！一人前になるまでゼロから丁寧に教えていきます。【基本的な仕事の流れ】 ▼古紙業者から倉庫に古紙が届きます。 ▼古紙をトラックから降ろし、倉庫に置きます。 ▼クランプリフトで古紙を運び、ダンボールを製造するためのコンベアに載せます。 【入社後の流れ】 ▼1日目：午前中は座学、午後は構内見学で実際に働く現場を確認！ 会社や工場のことなど、環境について理解を深めます。始業前の点検もここで勉強しましょう。 ▼2日目以降：実際に現場でクランプリフトに乗りながら実習！ 先輩社員についてOJTで操作方法を学びます。 ※クランプリフトは、通常のフォークリフトよりもレバーの数が1本多いため、乗り方や幅感覚は実際に体験しながら練習！回転など様々な方向へ稼働するのでコツを掴むことが大事です。みなさん1ヶ月程度で問題なく操作できるようになっています！ ◎確認作業が大切です。 約2立方メートルの大きな古紙を、トラックから倉庫、倉庫からコンベアに載せる作業を行ないます。1日あたり3500トンの古紙が入荷され、3交替で5～6つのコンベアへと運びます。場所によっては、クランプリフトが複数台行き交うエリアもあります。事故が発生しないように、周囲に人や障害物がないかなどの安全確認が非常に大切です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業種・第二新卒歓迎！》 ■社会人未経験、社会人経験10年以上の方も歓迎 ■学歴不問 ◎「乗り物を操作して仕事がしてみたい」「集中してコツコツ作業をこなすことが好き！」という方、大歓迎です！ |
| 募集背景 | 設立から81年、八潮グループは作業の質にこだわってきました。大手のクライアントとも取引を行なっており、ますます依頼が増えている状況です。今後も高品質な商品提供を行なっていくとともに、すでに取り組みを始めている働き方改革を推進していく方針。今回は、組織体制強化のために、倉庫作業スタッフを増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
■レンゴー八潮工場
埼玉県八潮市西袋741-1 ◎転勤はありません ◎駐車場完備、マイカー・バイク通勤OK！ 交通
■レンゴー八潮工場
東武スカイツリーライン「谷塚駅」より車で6分 |
| 勤務時間 | ◎昼勤務と交替勤務の選択が可能です！ ■昼勤務 7：45～17：00（実働8時間、休憩75分） ■交替勤務 1勤務 7：45～16：00（実働7時間30分、休憩45分） 2勤務 16：00～23：00（実働6時間15分、休憩45分） 3勤務 23：00～翌8：00（実働8時間、休憩60分） |
| 給与 |
■昼勤務／月給22万円以上＋賞与年2回 ■交替勤務／月給25万円以上＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※残業代は1分単位で別途支給いたします。 ※入社後1ヶ月程度は全員昼勤務で働いていただきます。 ＜月収例＞ 昼勤務の場合は月収27万、交替勤務の場合は月収30万円程度です。 ※残業30h程度 ◎入社後20年間は全員が毎年昇給します。着実に収入を増やすことが可能です。 年収例
年収420万円（勤続2年）
年収450万円（勤続5年） 年収480万円（勤続7年） |
| 休日休暇 | ■昼勤務／週休2日制（月6日～8日） ■交替勤務／3日勤務して1日休日 ※昼勤務は、今後完全週休2日制への移行を計画しています。 ※交替勤務を選んだ場合も「3勤⇒2勤⇒1勤⇒休日」と勤務サイクルが固定されているため予定が組みやすい働き方です。 《その他休日》 ■年間休日100日 ■祝日 ■GW休暇（4日） ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（6日） ■有給休暇 ┗有給が取りやすい環境が整っており、年間10日程度を自身の都合で取得しています。 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ※産休取得実績あり ◎5日以上の連続休暇の取得可能！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■資格支援制度 ■役職手当 ■出張手当 ■職能手当 ■皆勤・精勤手当（1万円/月） ■家族・扶養手当（配：5000円、子1人1500円/月） ■住宅手当・家賃補助（6500円/月） ┗本社から50km以上離れた地域から引っ越しする場合、初年度月4万3500円・5年総額140万円を支給。 ■夜食手当（1回380円） ■残業時、食事支給（20時以降の残業が発生した方のみ夕食提供） ■食事補助（仕出し弁当利用可） ■夜勤手当（交替勤務） ■制服貸与 ■退職金制度 ■社内サークル制度（自由参加） ■永年勤続表彰（5年毎） ■業務提案制度 ■オフィス内分煙 ■駐車場完備、マイカー・バイク通勤OK！ コロナ対策のため、全員にマスクを支給、休憩室にアクリル板やアルコールも常設！ |
| 転職理由をインタビュー！ | ＼単身で地元へUターン転職／ もともと全国転勤の仕事で関西にいましたが、地元である埼玉で仕事がしたいと思って転職しました。今は埼玉で一人暮らしをしていますが、住宅費用補助が5年間で総額140万もでることにびっくりしました。地元に帰って、腰を据えて働きたい人にはぴったりだと思います。 ＼安定収入を求めて転職／ 長く安定して一定の給与がもらえる仕事がしたいと思い入社しました。入社後20年間は毎年昇給するのは嬉しいですね！また、社内サークルもありツーリングや釣りなどを楽しんでいます。 |
| 働く魅力をインタビュー！ | ＼家族との時間も大切にできる／ 以前はトラックの運転手をしていました。長距離運転もあり、家を空けることも多かったため、転職して家族と一緒に過ごす時間ができたのは本当に嬉しいです。また、年間の勤務シフトが事前にわかるので予定も立てやすく、家族との旅行の計画もじっくり考えられます。 ＼体力的にも無理なく働ける／ 入社当初は「交替勤務は夜勤があるし、しんどそうかな…」と思っていました。しかし実際に働いてみると、想像とは違いました。休みも3日勤務して1日休みが続くため安定しているし、業務もクランプリフトに乗っての作業なので体力的に楽で、無理なく働けています。 |
| 会社名 | 埼玉八潮運輸株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1977年 |
| 代表者 | 代表取締役 宮地 宙 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 235名（2023年11月） |
| 事業内容 | 工場内における荷役作業、機械の解体および据付、貨物取扱業、倉庫業 |
| 事業所 | 埼玉県八潮市西袋741-1 |
| 関連会社 | 八潮運輸株式会社、八潮ネクサス株式会社 |
| 企業ホームページ | http://yashio-grp.co.jp/saitama_yashio/ |
埼玉八潮運輸株式会社の倉庫作業スタッフ◆未経験歓迎／資格取得支援制度あり／住宅手当や退職金、各種手当など充実した福利厚生（1264792）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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