| 仕事内容 | 人事労務◆フレックスタイム制／残業月20時間程度／住宅手当・家族手当あり／プライム上場グループ 管理課にて人事労務業務をメインにお任せします。【具体的な業務】 ■社員の勤怠管理 ■給与計算・社会保険手続き・年末調整業務 ■組織内の健康管理業務 など 勤怠管理では「King of time」、給与計算は「クラウド給与」というシステムを利用。人事システムについては現在使用しているものから変更を検討しています。 【業務のポイント】 ゆくゆくは採用領域や教育などにも携わっていただく予定です。他にも、社員の評価や昇給・昇格の取りまとめ、人件費の管理などもお任せする可能性があります。 【将来的にお任せしたい業務】 管理課では、人事労務、経理、システム関連の業務を行なっています。将来的には、マネジメントポジションを目指していただきたいため、経理や総務関連の領域もわかるようになってほしいと考えています。 人事労務の業務に慣れてきた段階で、課長が経理やシステムまわりの管理をレクチャーします。適性を見極めながらお任せしていきますのでご安心ください。入社から2～3年程でマネジメント業務もお任せしていく想定です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
■人事労務の領域においての経験がある方 ※給与計算業務ができる方を想定しています。 【こんな方は歓迎です！】 ◎将来はマネジメントポジションに就きたい ◎幅広い業務を経験したい ◎安定した企業で腰を据えて働きたい |
| 募集背景 | 電気工事、キッティング、防犯監視カメラ、パソコン・ネットワーク配線、オフィス移転をはじめ、あらゆる業界・業種における建築内装、空調・電気設備、省エネ関連設備に関する施工・施工管理業務を行なっている当社。業界トップクラスの売上を誇るエレクトロニクス総合商社「加賀電子株式会社」を親会社に持ち、加賀電子グループの一員として安定した経営基盤を持っています。 事業拡大に伴い、管理部門の組織強化も必要な状況となっており、人事労務担当を増員募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都墨田区太平4-5-15 KTビル
◎月に4回までリモートワークOK！ 週に1回リモートワークを入れるなど、自身でスケジュールを組みながら働けます。 交通
JR総武線「錦糸町駅」北口より徒歩10分
東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」4出口より徒歩10分 |
| 勤務時間 | ＜フレックスタイム制あり＞ 標準労働時間1日7.5時間／コアタイム10:00～15:00 ◎業務スケジュールや家庭の事情に合わせて始業・終業時間を決められます。ほとんどの社員がフレックスを活用しながら自分のペースで無理のない働き方を実現しています！ ◎月の平均残業時間は20時間程度です。 |
| 給与 |
月給28万円～40万円＋賞与年2回 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※残業代は全額支給です。 年収例
500万円／28歳（入社2年）
650万円／35歳（入社8年） 730万円／42歳（入社10年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前・産後・育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績2.2～4.4ヶ月分） ■決算賞与（業績により支給／直近の支給実績あり） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■資格取得支援 ■住宅手当 ■家族・扶養手当 ■出産・育児支援制度 ■社員旅行、保養所 ■退職金 ■社員持株会 ■服装自由（オフィスカジュアル） ■オフィス内禁煙 |
| 入社後の教育体制 | 入社後の1週間は、会社規定や社内システムに関する研修があります。その後配属となり、人事労務業務を担当している先輩社員や課長からのOJTで業務を覚えていただきます。給与計算や社会保険手続きの経験がある方なら、当社の業務フローを覚えればすぐに業務ができるようになると思います。将来的には、主任、担当課長、課長代理、課長へとキャリアアップが可能です。 |
| 配属部署について | 管理1課へ配属となります。課長1名、人事労務2名、経理2名、システム担当2名、派遣社員1名の構成で、男女比は半々。20代～50代までのメンバーが活躍しています。課長を含め中途入社のメンバーもおり、業務の合間には雑談をしたり、和気あいあいとした雰囲気で働きやすい環境です。 |
| 会社名 | 加賀テクノサービス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1953年 |
| 代表者 | 代表取締役 葛西 賢雄 |
| 資本金 | 4,200万円 |
| 従業員数 | 101名（2023年12月） |
| 売上高 | 85億1924万円（2023年3月期実績） 42億7575万円（2022年3月期実績） 52億2505万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ■情報通信システムの販売・施工・保守・運用 ■通信インフラの設計・施工(IP-PBX、放送設備) ■電気・空調・換気・消防設備の販売・設計・施工 ■建築物の設計・工事監理・建築物に関する調査または鑑定 ■オフィスの新設・リニューアル ■セキュリティシステムの販売・施工 ■太陽光発電システムの販売・施工 ■PC、OA機器販売・キッティングサービス ■ビル・不動産の仲介業務 |
| 事業所 | 東京本社／東京都墨田区太平4-5-15 KTビル 関西事務所／大阪市中央区南船場2-2-6 加賀ビル5階 仙台事務所／宮城県仙台市青葉区本町2-3-10 KDX仙台本町ビル 5階 |
| 関連会社 | 加賀電子株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.kgts.co.jp/ |
加賀テクノサービス株式会社の人事労務◆フレックスタイム制／残業月20時間程度／住宅手当・家族手当あり／プライム上場グループ（1264782）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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