- 【事業内容】
- 高精度小物切削・切削加工部品の製造・販売 【営業品目】 ■自動車関連部品（A/Tバルブ、ブレーキ、ミッション、エンジン部品） ■建設機械部品（高精度小物 精密切削/研削加工部品） ■ミシン部品
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 製造スタッフ（未経験歓迎）◆創立74年の老舗／中途入社の約99％が定着！／年休116日／退職金あり 自動車部品製造などを担う配属先の工場にて、簡単な機械操作や材料投入、製品の測定などをお任せ。NC旋盤を使用した加工など、高度な技術も少しずつ身につけていくことができます！【NC旋盤って？】 金属の不要な部分を削り落とし、目的のカタチに仕上げる金属加工機械の内、回転する刃を当てて削る機械のことを指します。代表的な金属加工方法のひとつです！ 【仕事の流れの一例】 ▼朝礼 全体朝礼の終了後、各チームに分かれて一人ひとりの業務内容を確認。 ▼機械の設定・調整と材料投入 シフト勤務の交代タイミングなどに機械の設定を確認。必要に応じて設定変更をしたら、材料を投入。2～3mの棒状で重くないので、一度に複数投入しています。 ▼アラート・エラー対応 設備に異常が出たり不良品ができたりすると、原因究明のため停止。1日のなかで頻繁に起きるものなので、慌てないで大丈夫です。異常が発生した場合はすぐ上司に報告します。 ▼刃物交換 金属を削る刃が摩耗するので1日1台につき1回ほど交換。初めは先輩に教えてもらいながら作業するため初心者でも安心して取り組むことができます。 ▼検査 100個単位や1時間単位などの区切りを決め、定期的に製品の抜き取り検査を行い、規定の数値内に収まっているか確認します。 ▼製品の回収・生産数の管理 自働回収と手動回収の機械があり、手動回収では回収担当のスタッフが個数をチェック。また、何時間で完成品・不良品がいくつできたかを書き込む管理業務もあります。 ＼ココがポイント／ ★改善提案もできる！ 例えば「1時間に20個生産する部品を25個作るためには？」といった気づきや提案は、立場に関係なくいつでもお声がけできる風土があります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＼中途入社の約99％が定着！／ モノづくりが「好き」や「興味がある」といった気持ちを活かして働く社員も多数！前職が事務や保育士、コンビニ店長など、異業種からチャレンジしている方も活躍中です！ ＼英会話が得意な方も歓迎！／ 自動車部品を中心にグローバルな事業展開をしている当社は、アメリカや中国など海外のお客様も少なくありません。そのため、英語や中国語で電話・メールができる方は、将来的に営業や商品開発など海外との連携がある部署へのキャリアパスも可能です！ |
| 募集背景 | ＼組織強化に向けた10名程度の増員募集／ 1949年に小物精密部品を製造する会社として誕生した当社。その後、ガソリン車の部品製造を中心に手掛けるようになり、（株）アイシンやダイハツ工業（株）など、多くのお客様のご依頼に応えてきました。また、近年は医療機器や釣り竿のリールに使われる部品など、自動車部品以外にもさまざまな製品を手掛け、業績はより一層安定しています。 そして今回は、組織のさらなる発展を目指した10名程度の中途採用をスタート！これまでの長い歴史で培ってきたノウハウをお伝えするだけでなく、週末のプライベートを満喫できる働きやすい職場をご用意して、あなたのご入社をお待ちしています！ |
| 雇用形態 |
正社員アルバイト・パート
試用期間6ヶ月あり。（正社員は試用期間中の雇用形態は「契約社員」。給与は時給1380円です。それ以外の待遇などの条件に変更はありません。） |
| 勤務地・交通 |
■本社工場／愛知県名古屋市瑞穂区内浜町26-3
■多度工場／三重県桑名市多度町下野代字谷3503-30 ■桑名先進工場／三重県桑名市多度町御衣野3600-18 ◎上記3工場から希望を考慮の上、配属を決定します。 ◎転勤はありません。 ◎マイカー通勤OK（駐車場あり） 交通
■本社工場
名古屋市営地下鉄名城線「堀田駅」より徒歩10分 ■多度工場 養老鉄道「下野代駅」より徒歩で20分 ■桑名先進工場 養老鉄道「下野代駅」より徒歩で25分 |
| 勤務時間 | 【正社員：週単位の交代制】 （本社）8：00～17：00／20：00～翌5：00 （多度・桑名先進）8：30～17：30／20：30～翌5：30 ※残業は月平均24.6時間。 ※夜勤は製造部のみ。 【パート】 （本社）8：00～17：00 ※フルタイム （多度・桑名先進）8：30～17：30 ※6h以上、要相談 |
| 給与 |
【正社員】 月給21万円以上＋諸手当＋賞与年2回 ※上記月給は最低保証額。経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業代は時間外手当として全額支給いたします。 ※試用期間6ヶ月間の給与は、時給1380円です。 【パート】 時給1150円以上 年収例
年収350万円／30歳（入社1年）
年収400万円／35歳（入社5年） 年収450万円／40歳（入社10年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日116日＞ ■週休2日制（土・日） ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月・12月／昨年度実績：2～2.5ヶ月分） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■夜勤手当（法定の割り増し分＋1日3000円） ■出張手当 ■役職手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月6000円、子ども1人につき：月3000円）※条件付き ■住宅手当・家賃補助（月8000円）※条件付き ■資格支援制度（全額補助） ■社員食堂・食事補助あり ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■マイカー通勤OK（駐車場あり） ■制服貸与 ■海外勤務・出張あり ＼社員の声で改善された福利厚生もあります！／ ★安全靴・保護メガネなどの費用負担が、全額従業員負担から「半額会社負担」に変更！ ★すべての従業員が「半休制度」も取得可能に！ |
| 入社後の教育体制 | 当社では新卒採用も毎年行なっていることから、未経験者向けのマニュアルや1年間の研修カリキュラムもバッチリ整っています！ ＜研修の流れ＞ 最初の2日間は、配属先で導入教育を実施。その後、OJTでは回収や投入からお教えするので、実際に手を動かしながら慣れていきましょう。2ヶ月程度を目処に、ひとりで担当エリアを回せるようになったら独り立ちです！その後は夜勤もお任せ。刃物交換や段取り、設備の保全など、できることを少しずつ増やしてくださいね。 ＜早期のキャリアアップも可能＞ 入社3～4年程度で役職を目指せます！新卒4年目で昇進した先輩もいるなど、未経験者がほとんどだからこそチャンスの多い環境です！ |
| 配属部署 | ★製造スタッフ構成 本社工場：36人（平均年齢40歳） 多度工場：96人（平均年齢35歳） 桑名先進工場：39人（平均年齢29歳） ⇒全工場の正社員平均年齢は35歳！多度工場と桑名先進工場では、女性スタッフも活躍中です。趣味の合う仲間同士で休日に出掛けることもあります！ ★プライベートと両立できる職場！ 当社では、社員のプライベートや家族との時間を尊重し「毎週金曜日は定時帰り」にしています。アマチュアボクシング選手でもある製造スタッフが、週末をトレーニングの時間として有効活用して全国3位に輝いたことも！総務の社員もウェイトリフティングで全国2位になるなど、公私ともに充実させている社員が多数います！ |
| 会社名 | エイベックス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1953年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 加藤 丈典 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 482名（2023年12月時点） |
| 売上高 | 77億7000万円（2023年5月期実績） |
| 事業内容 | 高精度小物切削・切削加工部品の製造・販売 【営業品目】 ■自動車関連部品（A/Tバルブ、ブレーキ、ミッション、エンジン部品） ■建設機械部品（高精度小物 精密切削/研削加工部品） ■ミシン部品 |
| 事業所 | ■本社・名古屋工場 〒467-0853／愛知県名古屋市瑞穂区内浜町26-3 ■多度工場 〒511-0117／三重県桑名市多度町下野代字谷3503-30 ■桑名先進工場 〒511-0118／三重県桑名市多度町御衣野3600-18 |
| 主要取引先 | 株式会社アイシン／明石機械工業株式会社／株式会社ジェイテクト／株式会社不二越／ニデックパワートレインシステムズ株式会社／BorgWarner Morse Systems Japan K.K.／BorgWarner Ithaca LLC／BorgWarner Automotive Components (Ningbo) Co., LTD. ／カヤバ株式会社／ダイハツ工業株式会社／川崎重工業株式会社／住友理工株式会社／PT Daihatsu Drivetrain Manufacturing Indonesia／NTN株式会社／豊田通商株式会社 |
| 表彰・受賞歴 | 2016年度：働きやすい職場環境づくり 三重県 男女がいきいきと働いている企業、グットカンパニー大賞 2017年度：新ダイバーシティ経営企業100選、愛知県あいち女性輝きカンパニー、日本品質奨励賞 2018年度：産業観光まちづくり大賞、あいち女性の活躍プロモーションリーダー 2019年度：AICHI WISH企業、みえの働き方改革推進企業 2022年度：名古屋市SDGS推進プラットホーム、三重県SDG推進パートナー、三重サステナブル経営アワード ★他にも多数の表彰・受賞をいただいています！詳細はHPをご覧ください！（https://www.avex-inc.co.jp/corp-commen.html） |
| 社内報 | 毎月発行している社内報『AVEX MAGAZINE MARCH！』では、社員が普段どのように働いているかをお知らせしています。こちらも併せてぜひご一読ください！（https://avex-inc.co.jp/avex-wp/archives/category/news） |
| 企業ホームページ | https://www.avex-inc.co.jp/ |
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