- 【事業内容】
- ■ホテルの経営 ■会員制施設の運営 ■その他関連する一切の事業・サービス
勤務地
特長
ホールスタッフ、サービススタッフと他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | フィットネスジムの運営スタッフ◆注目施設のオープニング募集/アマンレジデンス 東京/昨年賞与4ヵ月分 『アマンレジデンス 東京』内にあるフィットネスジムの運営をお任せします。入社後の研修では接客マナーから学べるため、未経験の方も安心して始められる仕事です。──当施設について── ご利用されるのは入居者様です。タッチパネルで操作ができる最先端のジムマシンを導入するなど、他のジムにはなかなかないような設備も充実。さらに、温浴施設やジャグジーがあるプールエリア、有酸素運動ができるマシンなども完備しています。 <具体的な仕事内容> ◆マシンの使用方法の説明 ◆館内のご案内 ◆館内の整備 ◆安全安心を守る巡回 など ◎より良い運営をするために改善提案を行なうなど、運営体制づくりにも携われます。 \\仕事のポイント// ★連携が大切になるポジションです! スタッフはインカムを使いながら、常にジムの状況を把握。例えば、プールを使い終わった方がいれば、「○○さん更衣室の整備にいけますか?」「○○の補充をしますね」などの情報を共有することで、常に快適に利用できる環境づくりを行なっています。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎トレーニングの知識や経験は必須ではありません。 ◎普段からジムを利用している方、健康やフィットネスに興味がある方は歓迎します。 |
募集背景 | 【オープニングメンバーとして一斉スタート!】 森ビル株式会社が100%出資する「総合ホスピタリティ企業」として、森ビルグループのホスピタリティ事業を担っている当社。国際的なコミュニケーションの輪を広げる拠点として発展する各施設を経営・運営しています。 そして、この度新たなフィットネスジムが『アマンレジデンス 東京』内にオープンします。今回はオープニングスタッフとしてこの施設を一緒に盛り上げていただける方を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
【アマンレジデンス 東京内フィットネスジム】
東京都港区麻布台1丁目6-19 ◎転勤はありません。 ◎近日オープン予定のため、それまでは都内のヒルズスパでの勤務となります。 交通
■東京メトロ南北線『六本木一丁目駅』より徒歩4分
■東京メトロ日比谷線『神谷町駅』より5番出口 直結 |
勤務時間 | 6:15~22:30の間にて実働7.75時間/休憩1時間/シフト制 <シフト例> 6:15~15:00/13:45~22:30 |
給与 |
月給21万円~28万円 ★ご経験により、以下の月給でスタートも可能です! アシスタントマネージャー:月給32万2000円~33万円 チームリーダー:月給24万3000円~29万円 ※経験・年齢・能力・前職給与等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※非管理職(アシスタントマネージャー以外)に関して、時間外手当は別途支給対象となります。 ※管理職に関して、管理監督者のため時間外手当は対象外(深夜手当は別途全額支給)となります。 |
休日休暇 | ■シフト制(月9日休み) ■慶弔休暇 ■有給休暇(10日~20日) ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月)※2023年実績:4ヶ月分 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給)※管理監督者は除く ■退職金制度(勤続3年以上) ■当社運営施設(宿泊・レストラン)利用時の社員割引 ■社員会(施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等) ■定期健康診断、産業医医療相談 ■社内分煙(喫煙可能室を設置しています) |
配属部署 | 一緒に働くのは8名のスタッフ。未経験入社の方もおり、「フィットネスに興味があって、トレーニングの知識も不要なのでチャレンジできそうだと思った」といった理由から入社を決めました。未経験者でも活躍できる環境ですし、施設がオープンしてから全員一緒にスタートするので、安心してご入社くださいね。 |
会社名 | 株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
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設立 | 2001年 |
代表者 | 代表取締役社長 森 浩生 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 2088名 (2024年4月1日時点) |
事業内容 | ■ホテルの経営 ■会員制施設の運営 ■その他関連する一切の事業・サービス |
事業所 | 〒106-0032 東京都港区六本木6-10-3 |
企業ホームページ | https://www.mori-hospitality.com |
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