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株式会社菱交
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株式会社菱交鉄道部品の法人営業◆既存営業/在宅勤務・時差出勤OK!/三菱電機グループ(1262855)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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鉄道部品の法人営業◆既存営業/在宅勤務・時差出勤OK!/三菱電機グループの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2023/12/04 - 2024/01/03)

鉄道部品の法人営業◆既存営業/在宅勤務・時差出勤OK!/三菱電機グループ
正社員業種未経験OK完全週休2日
人々が安心して鉄道が利用できるために、あなたの提案が必要です。

募集要項

仕事内容
鉄道部品の法人営業◆既存営業/在宅勤務・時差出勤OK!/三菱電機グループ
鉄道会社に対して、鉄道システムの補修・改修などに使用されるメンテナンス部品を販売する当社。1968年の創業以来、長年にわたり三菱電機重電機器分野の製品を取り扱う販売代理店として実績を積んできました。
完全子会社への移行後、三菱電機グループの一員として、交通ビジネスを水平分業化し、交通事業に特化した専門販売会社として事業を支えています。

あなたには既存顧客を対象に、鉄道部品の法人営業をお任せします。

【業務内容】
■既存顧客の定期訪問によるニーズ把握
■製品交換提案、新製品提案
└車両の定期点検(車検のようなイメージ)があるため、そのタイミングで新製品の提案などを行ないます。
■価格交渉
■納期フォロー

【業務の特徴】
◎扱う製品:鉄道用電気機器、メンテナンス用部品、検査修繕用設備、トレインビジョン
└主電動機(モータ)や推進制御装置(インバータ)、補助電源装置、ブレーキ装置など
◎担当エリア:関東近郊
◎担当顧客:新規既存割合 100%既存

【業務のポイント】
鉄道インフラを支えるやりがいを感じることができます。担当いただくのは誰もが知るような有名鉄道であり、正しくメンテナンスが行なわれているからこそ、安全に運行することができています。ご自身が携わる鉄道が無事に運行していることは大きなやりがいに繋がります。

【入社後について】
OJTを中心に、状況に合わせて入社時研修、階層別研修、当社工場見学なども実施いたします。また、技術的な知識については、入社後の教育で徐々に覚えていただきますが、技術的な提案が必要な場合は三菱電機の技術担当者が同席することが多いため、安心して業務を遂行することができます。
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎

■顧客折衝経験をお持ちの方
募集背景 今後も鉄道システムの補修・改修などのメンテナンスビジネスに加え、交通事業全般の製品並びにシステムを取り扱うことにより、三菱電機交通事業部の分身としての役割を担う当社。
今回は組織強化のための増員募集です。新たなメンバーとして、国内の鉄道事業を支える一員としての活躍を期待しています。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇・条件に変更はありません。
勤務地・交通
本社:東京都千代田区神田小川町一丁目5番地1 神田御幸ビル7階
◎在宅勤務OK!
交通
都営新宿線「小川町駅」B6出入口から徒歩1分
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B6出入口から徒歩1分
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間45分、休憩45分)
給与 月給21万5500円~月給28万2700円+賞与
※残業代は全額支給します。
※想定年収は400万円~530万円です。
休日休暇 <年間休日122日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■育児休暇
■介護休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■賞与:年2回(昨年度実績4ヶ月)
■昇給:年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■営業手当
■家族手当
■通勤手当:あり(会社規程に準ずる/実費支給)
■退職金制度(勤続3年以上)
■三菱電機グループ保養所利用
■再雇用制度
■在宅勤務(月に何度か)
■受動喫煙防止策:屋内全禁煙(屋外に喫煙所を設置)
配属先について 営業本部へ配属です。部長1名、次長1名、課長1名、メンバー7名が所属しています。管理職は40~50代、メンバーは20代~40代と幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。

会社概要株式会社菱交

会社名 株式会社菱交
設立 1968年
代表者 代表取締役社長 井島 章
資本金 2000万円
従業員数 60名
事業内容 ■電鉄車両機器販売、サービス、仲介、施工
■電機機器販売、仲介、施工
■その他、以上に付帯する一切の業務
事業所 本社:東京都千代田区神田小川町一丁目5番地1 神田御幸ビル7階
大阪支店:大阪府大阪市北区梅田二丁目2番2号 ヒルトンプラザ ウエストオフィスタワー10階
名古屋支店:愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング23階
株主 三菱電機株式会社
企業ホームページ http://www.ryo-ko.co.jp/index.html
個人名の表記について
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