| 仕事内容 | 管理部門の事務スタッフ（未経験歓迎）◆福祉施設を支えるバックオフィス／実働7時間／基本的に定時退社！ 当社の管理部門にて、バックオフィス業務をお願いします。管理部門では、総務・人事・行政手続き関連のサポートといった幅広い分野があり、あなたの希望や適性に応じて、いずれかをメイン担当としてお任せします。 【管理部門のご紹介！】 当社では、障がいや難病のある方の「働く」を支援する、就労継続支援事業所の運営サポートを手がけています。 その中で、障がい者福祉施設のバックオフィス業務の委託にも対応しています。 そして、自社および委託によるバックオフィス業務を担っているのが、今回募集する管理部門です。 いずれの業務もただ黙々と事務処理をするだけではなく、事業所の方々としっかりコミュニケーションを取りながら進めていく仕事。人と話すのが好きという方にピッタリの環境です！ ＜仕事内容＞※下記のいずれかで、ご自身に適した仕事に、比重を置いて働くことができます！ ■人事業務 採用計画の立案や媒体選定といった採用業務をはじめ、労務・労使協定・法務手続き・社内規定の制定・コンプライアンスなどの人材分野を幅広く担当します。 ■総務業務 主に助成金申請を中心に、行政向けの手続きに関するサポートを担当。 例えば各事業所で就労されるご利用者の実働時間の確認・データ入力のほか、申請書類や資料のチェック・ファイリング・作成・提出などを行ないます。 ☆働きながら、より自分に合った業務を見つけることも可能です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
高卒以上＜業種・職種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■基本的なPCスキル（Excel・Wordの基本操作）のある方 └関数などの高度な知識はなくてもOK！文字入力ができる程度で問題ありません。 【以下の方は特に歓迎！】 □普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ※ミニバン等のボックスカーを運転することがあります。 □電話対応に抵抗がない方 ※電話を取る場面が多くあります。 |
| 募集背景 | 障がい福祉サービス事業所（就労継続支援A型事業所）の運営サポートを行なうateleirM。障がいや難病がある方の『働きたい』を応援することで、社会との接点をつくり、生きがいを創出しています。 さらにサービスの一環として、各障がい者福祉施設における、会計・経理事務・人事労務管理事務などの業務委託にも対応。 当社管理部門では、自社のバックオフィス業務に加えて、委託によるこれらの事務業務も行なっています。 最近では事業所の増加に伴い委託案件が増えており、このたび体制強化を図ることになりました。直近で本社も移転してオフィスも広くなったため、この機会に新メンバーを複数名増員募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月あり。試用期間中の給与や待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-11-7 東通ビル6階
★転勤はありません！ 交通
各線「大宮駅」西口より徒歩8分
［JR］京浜東北線、宇都宮線、高崎線、 埼京線、川越線、湘南新宿ライン、東京上野ライン ［東武鉄道］東武野田線（東武アーバンパークライン） ［埼玉新都市交通］ニューシャトル（伊奈線） |
| 勤務時間 | 8：30～16：30（実働7時間） ★基本的に定時退社で、残業はほとんどありません。多くても月5～10時間程度です。 ★「終わったらすぐ帰ろう」が当社代表の方針！効率化をはかったり、業務過多にならないよう採用・人員配置をしたりなど常に改善をしているため、プライベートも大事にしながら働ける環境です。 |
| 給与 |
月給19万5000円～27万円＋各種手当＋賞与2回 ※年齢・経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記には、固定残業代（8～40時間分/1万円～7万5000円）を含みます。なお超過分については、別途全額支給いたします。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日114日＞ ■週休2日制（土・日／月8～10日休み） └月1回程度、土曜出勤があります。 ■祝日 ■GW休暇（5日） ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（7日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■有給休暇 ★休日や有給を組み合わせて、5日間以上の長期連続休暇の取得が可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（4月・10月）※他、随時昇給あり ■賞与あり（業績・評価による） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月2万円まで） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■服装自由（オフィスカジュアル） ■フリードリンクあり ■インフルエンザ予防接種 ■定期健康診断 |
| 入社後の流れ | まずは福祉業界や就労継続支援事業所についての基礎知識などを、座学で勉強します。その後は希望や適性に応じた担当業務にて、先輩によるOJT研修を実施。マンツーマンでイチから仕事の進め方をレクチャーします。ひと通りの業務内容を理解して、自分1人で対応できるようになるのは、入社から6ヶ月ほど。もちろん、ひとり立ちしてからも、常に先輩がそばにいる体制なのでご安心ください！いつでも気軽に質問や相談ができる環境です。 |
| 管理部門のメンバーをご紹介！ | 管理部門では現在、総務1名、経理4名、人事2名、指導・請求課7名が在籍中。 20代～30代を中心とした男女が活躍しています。そのほかにも、情報メディアの運営担当2名が在籍。 また各事業所を統括する所長たち（40代～50代）と関わる機会も多くあります。 ちなみに管理部門は、いつも仲間同士で声をかけ合っている、にぎやかな雰囲気。 「これってどうかな？」「こんな問い合わせが来たから教えてほしい」「ここ手伝ってくれると助かる！」など…。 コミュニケーションも積極的に取りながら、常に協力して業務を進めています。担当業務の垣根もなく、みんなで助け合えるチームワークの良さも自慢です！ |
| 会社名 | 合同会社atelierM |
|---|---|
| 設立 | 2018年 |
| 代表者 | 代表 渡辺 紀子 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 20名（2022年12月現在） |
| 事業内容 | ～障がい福祉サービスの運営のサポート～ ◇障害福祉サービス就労継続支援A型事業所の運営管理サポートを行なっています。私たちは、障害や難病のある方の『働きたい！』を全力で応援し、一人一人の輝く未来の現実に寄り添います！ ◇軽作業をはじめ、PC入力、倉庫でのピッキング、工場でのライン作業、住宅やホテルの清掃、屋外作業など幅広く取り組み、健常者の方と同じような成果を発揮している方も多くいます。 お取引先企業様へのメリットとして、「コスト削減」「人員補填」「生産性向上」などがあります。 ［事業内容］ ◇会計・経理事務の受託処理業務 ◇人事労務管理事務の受託処理業務 ◇各種コンサルティング業務 |
| 事業所 | 本社／埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-11-7 東通ビル6階 |
| 主要取引先 | ◇合同会社MIRAI ◇合同会社MAH ◇合同会社SKY |
| 企業ホームページ | http://atelier-m.jp/ |
| 採用ホームページ | 合同会社atelierM あなたの未来によりそう https://en-gage.net/ateliermkeiri01_saiyo |
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