仕事内容 |
施工管理◆積極的にシステム化を進めています/月給35万円/土日祝休み リフォーム工事の施工管理業務をお任せします。
■携わる案件 マンションや戸建てのリフォーム、部分リフォームなど個人顧客の案件から、店舗改装、オフィス改装、マンションの大規模改修などの法人案件まで幅広い工事に携わっていただきます。エリアは関西圏が大半のため、出張や宿泊を伴う案件はありません。
■対応件数、工期 小規模工事の案件が多いため、月間20件前後の案件を並行して進めます。竣工までの期間は1日~2カ月程度。担当したい案件や仕事の進め方、スケジュール調整などは希望を考慮してお任せする予定です。
<仕事の流れ> ▼案件情報の確認 営業、設計、積算などの社内のメンバーがお客様の要望をヒアリングし、設計図を作成します。施工管理は基本的に設計図完成後から担当となります。顧客要望や設計図について確認したいことがあれば社内メンバーに確認が取れるため連携しやすいメリットがあります。
▼現場管理 積算などの補助をメインに、工事の進捗管理をお任せします。実際の工事は付き合いの長い協力会社が担当するため、コミュニケーションが取りやすいです。
<入社後の流れ> ▼導入研修 企業理念や行動指針、社内ルール、システムなどの基礎を学んでいただきます。また、現場で共に働く職人さん達とのやりとりなどもお伝えします。
▼入社3ヶ月以降 現場をお任せします。今回は経験者採用となるため、案件によっては入社3ヶ月より前に早い段階で現場を担当いただくケースもあります。 |
応募資格 |
学歴不問
<必須条件> ■内装、建築施工管理の経験、もしくは現場経験がある方 ■普通自動車免許(AT限定OK)をお持ちの方
<以下の方は優遇します> ■一級建築施工管理技士や二級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
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募集背景 |
開発事業、海外事業、戸建事業、リフォーム事業と不動産の分野で幅広く事業を展開している当社。中でもリフォーム業界は今後も右肩上がりに需要が伸びていくと言われています。
そこで、リフォーム事業部の組織体制を強化していくために施工管理職を増員募集する運びとなりました。当社の事業拡大をけん引していただけるような、経験豊富な方をお待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
3ヶ月間の試用期間あり ※試用期間中の給与は【給与】の項目をご確認ください。 ※他、一部適用外の福利厚生あり。詳細は【福利厚生】の項目をご確認ください。 |
勤務地・交通 |
■本社 大阪府大阪市北区西天満5-2-18 三共ビル東館10F
■神戸営業所 兵庫県神戸市中央区浜辺通3-1-3 ベルレコルテ浜辺201号室
※転勤はありません。 ※勤務地の希望はご相談に応じます。
交通
■本社 地下鉄谷町線・堺筋線「南森町駅」1番出口より徒歩3分
■神戸営業所 ポートライナー「貿易センター駅」より徒歩4分 神戸市営地下鉄海岸線「三宮・花時計前駅」より徒歩8分 阪神本線「神戸三宮駅」より徒歩10分
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勤務時間 |
9:00~17:30(実働7.5時間)
◎パソコンは夜8時に強制シャットダウン! 日中は現場を管理して、事務作業は会社に戻って夜遅くまで…ということは一切ありません。早朝や深夜に働くことはほぼなく、残業がみなし残業時間を超えることも基本的にありません。 |
給与 |
月給35万円~45万円
※上記金額には45時間分のみなし残業代(月85,600円~110,100円)を含みます。超過分は別途支給。 ※月給35万円はあくまで最低保証金額です。経験スキルにより優遇します。
※試用期間中は月給33万円になります。 └45時間分のみなし残業代(月90,000円)を含みます。超過分は別途支給。
年収例
年収600万円/38歳/入社8年 年収700万円/41歳/入社3年
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休日休暇 |
《年間休日124日》 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産休・育休(取得実績あり)
◎5日以上の連続休暇取得可! |
福利厚生・待遇 |
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■交通費全額支給 ■コーヒー・お茶飲み放題 ■社内PC、スマホ、タブレット端末支給
《試用期間(3ヶ月)明けから適用となるもの》 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当(配偶者1万円、子1人5000円/月) ■退職金制度 ■資格手当 ■団体保険加入 └生命保険に会社負担で加入しています。仕事中だけでなく、プライベートでも万が一の事態に備えることができます。 |
仕事のポイント |
◎業務効率化に積極的に取り組んでいます! 社内PC、スマホ、タブレット端末を支給しているため、見積もり作成アプリや契約書のオンラインサインなどを活用しながら、効率的に業務を進められます。社内での業務も効率化できるようダブルモニターを導入。デジタル化やシステム導入を積極的に進めています! |
配属部署 |
リフォーム事業部には約40名が在籍。そのうち施工管理は5名で、50代が3名、40代と20代が1名ずつです。
建築に関する知識や仕事の進め方など、組織としてはまだまだ伸びしろがある状態です。あなたには経験や知識を活かして事業部全体の底上げなども、是非していただきたいと考えています。 |
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