- 【事業内容】
- ■人材サービス業務 ■各種アウトソーシング業務 ■建設業における人材コンサルティング
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | 人材コーディネーター（未経験歓迎）◆年間休日125日／賞与年2回／早期キャリアアップ可能！ ＜人材コーディネーターって？＞短期単発を希望する登録スタッフ（求職者）の方々の管理・マネジメントをしていただきます！ ＜管理・マネジメントとは？＞ 登録スタッフたちの出勤管理や、教育を担当。スタッフからすると「上司」のような存在です！ ＜具体的な仕事内容＞ ■簡易的な面接 面接は、未経験の方でも対応できるようロープレ研修を行ない実践スタートします！ ■仕事内容のチェック 営業から翌日の仕事内容についてシステムを通じて共有があります。その仕事内容をチェックして、スタッフをどのような配置にするか考えます。 ■スタッフの手配 登録スタッフの希望をもとに、案件を手配。電話やメール、LINEなど、各々にあわせたツールを活用して連絡を取ります。 ■出退勤管理、教育などのフォロー対応 遅刻や無断欠勤などがあった場合は、ときには厳しく注意することも。スタッフ自身の評価にも響くため、改善できるよう注意を促していきます。 ■スタッフ対応 早番時「現場がどこか分からない」「遅刻しそう」等の問い合わせに対応する他、企業様からの朝一の依頼対応や、欠勤時の代替スタッフの手配などを行ないます。また、現場が終わり営業所に戻ってきたスタッフへ「お疲れ様！」と明るく声をかけることも大切な仕事。スタッフとの信頼関係を構築していきます。 ■給与計算 日払いで給与を支払うため、給与計算を行ないます。 ＜仕事のポイント＞ ◎寄り添わないマネジメントが重要 評価基準は担当スタッフの稼働数と案件の依頼数です。個人ノルマはなく支店ごとの数字が賞与に反映されます。スタッフの気持ちをくむのではなく、ハッキリとモノを言える人が成果を上げています。 ◎未経験でも活躍可能 知識は入社後に学べるので、未経験から活躍できます。詳しくは原稿下部【入社後の流れ】をご覧ください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★今までの経験やスキルは一切不問！意欲・人柄重視の採用です。 ＼こんな方にピッタリです！／ ◎マネジメントに興味がある方 ◎キャリアアップしたい方 ◎頑張りをしっかり評価してほしい方 ◎接客や販売などで培ったコミュニケーションスキルを活かしたい方 ◎プライベートも大事にしながら働きたい方 |
| 募集背景 | ＜10名以上の積極採用です！＞ 東京・神奈川・千葉・埼玉にて、建設業・運送業・物流業・倉庫業などを中心とした人材派遣サービスを展開する当社。慢性的な人手不足が問題視される業界だけに、当社に対するニーズも高まっています。おかげさまで年々お客様からの依頼も増えている状況です。 好調な業績のもと、さらなる事業拡大に向けて組織体制を強化するため、今回新たな人材コーディネーターを採用することにしました。これまでの経歴やスキルは問わず、意欲・人柄を重視した採用です。どなたでもお気軽にご応募ください！ |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
ご希望を最大限考慮し、以下のいずれかに配属
◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎！ ◎「★」マークの支店は積極採用中です！ ■本社 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー18階 ■秋葉原支店 ★ 東京都台東区台東1-22-7 桜井ビル4階 ■上野支店 ★ 東京都台東区東上野2-14-1 江口ビル201 ■池袋支店 ★ 東京都豊島区西池袋3-30-10 すやまビル4階 ■北千住支店 ★ 東京都足立区千住3-48 近藤ビル3階 ■立川支店 ★ 東京都立川市錦町1-5-6 サンパークビル402号 ■町田支店 東京都町田市森野1-19-5 関口ビル1階 ■横浜支店 ★ 神奈川県横浜市西区平沼1-38-15 KYビル4階 ■川崎支店 ★ 神奈川県川崎市川崎区貝塚1-4-13 コスモ川崎401 ■船橋支店 千葉県船橋市湊町2-2-19 イシデンビル201 ■川口支店 ※10月末に開設！ 埼玉県川口市西川口1-20-21 西川口第一共同ビル 交通
■本社
JR中央・総武線「大久保駅」徒歩2分 ■秋葉原支店 JR山手線・京浜東北線・総武線、東京メトロ日比谷線、つくばエクスプレス「秋葉原駅」徒歩8分 ■上野支店 JR山手線・京浜東北線「御徒町駅」、東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」徒歩4分 ■池袋支店 JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン、地下鉄各線、東武東上線、西武池袋線「池袋駅」徒歩5分 ■北千住支店 JR常磐線、東京メトロ各線、東武伊勢崎線、つくばエクスプレス「北千住駅」徒歩5分 ■立川支店 JR中央線・青梅線・南武線「立川駅」徒歩6分 ■町田支店 JR横浜線、小田急小田原線「町田駅」徒歩1分 ■横浜支店 相模鉄道本線「平沼橋駅」、横浜市営地下鉄ブルーライン「高島町駅」徒歩7分 ■川崎支店 JR東海道線・京浜東北線・南武線「川崎駅」徒歩8分 ■船橋支店 JR総武線・東武野田線「船橋駅」、京成電鉄本線「京成船橋駅」徒歩9分 ■川口支店 JR京浜東北・根岸線「西川口駅」徒歩3分 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ◎残業は月平均20時間以内と少なめです。 【シフト例】 早番：6：30～16：00（休憩1.5時間）※週1～2回程度 中番：10：00～19：30（休憩1.5時間） |
| 給与 |
月給23万円以上＋賞与年2回 ※上記は最低保証額。経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には20時間分・3万円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ◎頑張りはしっかりと昇給や賞与に反映します！ 【初年度の年収目安】 300万円～550万円 【年収アップ例】 ■入社4年／統括／年収は前職から200万円アップ／前職：家電量販店の携帯販売スタッフ ■入社3年／支店長／年収は前職から120万円アップ／前職：バーテンダー 年収例
350万円／25歳（入社1年）◎前職から50万円アップ！
365万円／26歳（入社1年）◎前職から85万円アップ！ 420万円／28歳（入社2年）◎前職から70万円アップ！ |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土日＋祝日） ※土曜は月に2回出勤がありますが、その際は平日にお休みを取得していただきます。 ■祝日 ■GW休暇（6日） ■夏季休暇（7日） ■年末年始休暇（10日） ■有給休暇 ◎時期指定有休あり ■産前・産後・育児休暇 ◎取得実績あり ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■住宅手当 ■子ども手当（子一人：月1万5000円 ※高校生未満） ■役職手当 ■オフィス内分煙 ■健康診断 ■クラブ活動（ゴルフ部など） ■社内イベント（花見・BBQなど） ■研修制度（営業研修あり） ■資格取得支援制度（資格取得奨励金支給） ■社用携帯支給 ■社宅完備（家賃無料） └自立を目指し一人暮らしを始めたい方にも最適！ ★貢献度を表彰する「社内表彰制度」！ 例えばキャラクター賞は「周囲を和ませる天然キャラ」「ムードメーカー」など、魅力的な人柄を表彰。遊び心を大切に、社員が個性を活かして活躍できるよう、様々な賞を用意！年1回忘年会で発表します。 【表彰例】 ・新人賞（4人）：3万円 ・BEST OF ハロウィン：5万円 ・役員賞：5万円 ・社内流行語大賞：20万円 ・キャラクター賞：3万円 |
| 入社後の流れ | ▼1ヶ月目 初日は座学研修を行ない、翌日から支店へ配属！配属支店でOJT研修を実施。上長から建設業界の基礎知識や労災関係を教わりながら、基礎を固めます。 ▼2ヶ月目 担当する登録スタッフの特徴を把握し、面接も対応！合わせて、新人スタッフへの仕事紹介もお任せしていきます。 ▼3ヶ月目 スタッフとの関係を構築させ、積極的にマネジメント・管理に挑戦していきましょう！ ◎上記はあくまで目安です。早いと3ヶ月の研修内容を1ヶ月で習熟してしまう方もいます！ ◎ほとんどの先輩が未経験から活躍しているから、つまずきやすいポイントも把握しています。すぐ隣で先輩がフォローするので、分からないことはいつでもご相談ください！ |
| 社風について | ★未経験入社率は9割以上！ 平均年齢は20代後半。先輩の前職は、飲食店スタッフやアパレル販売スタッフ、有名テーマパークのキャスト、百貨店のお惣菜担当、ホテル・旅行業界など様々です。 ★お互いに助け合うチームワークも抜群！ 個人の成果や自身の成長のために頑張る、意欲の高いメンバーが多いことが特徴のひとつ。困ったことがあればいつでも相談できます。周りのメンバーもすぐサポートに駆けつけてくれるので、安心してくださいね。 ★成果に応じたキャリアアップが可能！ 実際にアルバイトで入社し、今では役職に就いている先輩もいます。年齢や社歴、これまでの経歴に関係なく、理想のキャリアパスを実現できる環境です。 |
| 会社名 | 株式会社リンクスタッフグループ |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 鳩澤 晴輝 |
| 資本金 | 5200万円（グループ全体） |
| 従業員数 | 94名（2024年6月時点） |
| 売上高 | 30億円（2024年5月期実績） 24億円（2023年5月期実績） 16億円（2022年5月期実績） |
| 事業内容 | ■人材サービス業務 ■各種アウトソーシング業務 ■建設業における人材コンサルティング |
| 事業所 | ■本社 品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー18階 ■新宿支店 新宿区百人町1-22-24 朝日ビル2階 ■上野支店 台東区東上野2-14-1 江口ビル201 ■池袋支店 豊島区西池袋3-30-10 すやまビル4階 ■北千住支店 足立区千住東2-1-2 高木ビル4階 ■立川支店 立川市錦町1-5-6 サンパークビル402 ■町田支店 町田市森野1-19-5 関口ビル1階 |
| 事業所（2） | ■横浜支店 横浜市西区平沼1-38-15 KYビル4階 ■川崎支店 神奈川県川崎市川崎区貝塚1-4-13 コスモ川崎401 ■船橋支店 千葉県船橋市湊町2-2-19 イシデンビル201 ■大宮支店 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-27-1 第2開新社ビル5階西 ■大阪支店 大阪府大阪市浪速区元町2-8-9 難波ビル2階 |
| 採用ホームページ | リンクスタッフグループLink Staff Group Inc. 私たちと一緒に働きませんか？ https://linkstaff-group.co.jp/recrut |
| 企業ホームページ | https://linkstaff-group.co.jp/ |
株式会社リンクスタッフグループの人材コーディネーター（未経験歓迎）◆年間休日125日／賞与年2回／早期キャリアアップ可能！（1254672）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。