- 【事業内容】
- ■『ラーメン魁力屋』のチェーン展開 ■「からたま屋」「タンメンと餃子 KIBARU」「とりサブロー」の運営
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【東証スタンダード上場】
魁力屋は今どこよりも
熱い飲食店です
| 仕事内容 | 店長候補◆店長の月収例38万円／1年以内に店長に昇格可能！／家具一式付きの社宅あり／転勤なし 『京都北白川 ラーメン魁力屋』の各店舗にて、接客や調理などの一連の業務をお任せします。大人から子どもまで幅広い方が訪れる、親しみやすい雰囲気のラーメン店です。【スピード昇格の理由】 ◎昇格のために習得すべきスキルを明文化！ ◎できることが増えるたび、昇給・昇格！ ◎目標が立てやすいから、着実に成長できる！ 【入社後の流れ】 ▼まずは研修スタッフとして、接客や調理のキホンを学びます。普段料理をしない方でも大丈夫。ラーメンや焼きめしの作り方などを、一つずつ覚えていきましょう。 ▼スタッフを管理するリーダーや、時間帯責任者に挑戦。「接客・調理・衛生」など、項目ごとにわかりやすい評価基準があるので、それに沿ってスキルを磨きましょう。 ▼店長に挑戦。「売上を上げるには？」「お客様満足度を上げるには？」など、さまざまな視点からより良い店舗を作っていきましょう。マネジメントや役職に就くのが初めてでも大丈夫。成長に合わせた教育・指導を先輩たちが行なうので、安心して挑戦してください。 ※総合職に転換すると、エリアマネージャー、本部スタッフなども目指せます。 【接客へのこだわり】 ☆白いシャツのお客様には紙エプロンを差し出す ☆ラーメンと一緒に、お子様用の食器を提供 ☆交替で食事するパパ・ママには、麺が伸びないように提供時間をずらす …など、お客様に心地よく過ごしてもらうためのサービスを一人一人が追求できます！ 【正社員の負担を軽減！】 各店舗に2～3名の正社員を配置＋アルバイトも20名近く在籍。人員体制にゆとりがあり、業務量やシフトの調整を行ないやすい環境です。今後は上場も目標としており、労働環境の整備に注力しています。積極的な店舗拡大を行なっていますが、スタッフの働きやすさを犠牲にはしません！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎特別な応募資格はいっさいありません。人柄を重視した選考を行ないます。 ◎学歴や転職回数、ブランクなどもすべて不問です。 |
| 募集背景 | ★新規出店の加速に伴う増員です！★ 『京都北白川 ラーメン魁力屋』を展開している当社。チェーンでありながら店内での手づくりにこだわり続け、ファンのお客様も多く、全国132店舗を構えるまでに拡大してきました。 今後はまず200店舗展開、さらには株式上場も目標とするなど、ますます組織規模を拡大していく方針。スタッフの増員が不可欠であるため、今回は未経験から【10名以上】を積極採用します。長く働けるよう、社宅制度や食事補助などの福利厚生をはじめ、独立のれん分け制度などもあり、キャリアアップ制度も充実しているので、安心してご応募ください！ |
| 雇用形態 |
正社員
※2ヶ月間の試用期間があります。条件に変更はありません。※入社時は原則「地域限定職」からのスタートとなります。 ※希望により「総合職（全国転勤あり／大幅キャリアアップが可能）」への転換も可能です！ ※もちろん「ずっと転勤なしで働きたい」という方も大歓迎です。 |
| 勤務地・交通 |
全国132店舗のうち、いずれかの店舗での勤務となります。
★転居を伴う転勤はありません！ ※配属先は、希望を考慮の上決定します。 ※U・Iターンも歓迎します。 ■東京都 品川区／江東区／足立区／江戸川区／練馬区／葛飾区／三鷹市／武蔵村山市／東久留米市／日野市／国分寺市／西多摩郡 ■神奈川県 横浜市／川崎市／相模原市／海老名市／座間市／鎌倉市／藤沢市／茅ヶ崎市／足柄上郡 ■埼玉県 さいたま市／越谷市／草加市／三郷市／八潮市／川口市／所沢市 ■愛知県 名古屋市／岡崎市／豊川市／豊田市／豊橋市 ■大阪府 大阪市／茨木市／堺市／八尾市／東大阪市／高槻市／吹田市 ■兵庫県 川西市／尼崎市／西宮市／伊丹市／宝塚市 交通
交通は勤務地により異なります。詳細はこちらをご覧ください。
https://www.kairikiya.co.jp/shop/ ※マイカー通勤はご相談ください。 |
| 勤務時間 | 8：00～25：00（実働8時間／シフト制） [シフト例] 9：00～18：00 11：00～20：00 15：00～25：00 等 ※店舗により時間が異なります。 ※新型コロナウイルス対策の影響により、営業時間変更の可能性があります。 ※各店舗、正社員を平均2～3名配置しており、ゆとりあるシフト編成が可能です。 |
| 給与 |
■飲食店での勤務経験がある場合 月給26.5万円以上＋時間外手当＋賞与年1回 ■未経験の場合 月給20.5万円以上＋時間外手当＋賞与年1回 ※経験・スキルなどを考慮して、加給優遇します。 ※時間外手当は1分単位で支給します！ ※経験者の場合、「店長」としてお迎えすることも可能です。未経験でも、最短1年で店長になったスタッフもいます！ ＜月収例＞ 38万円／店長（経験1年） 年収例
360万円／時間帯責任者（経験半年）
410万円／店長（経験1年） 520万円／S店長（経験3年） ※上記は地域限定職の場合の年収例です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日107日＞ ■月9日休み（シフト制※2月のみ8日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 └有休取得を推奨しており、土日の取得や公休と合わせた長期休暇取得も可能です。 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年1回（3月 ※業績による） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費規定（月5万円まで） ＜各種手当＞ ■役職手当（※昇給以外にも、役職が上がれば手当がつきます！） ■職能手当 ■時間外手当（1分単位で全額支給） ■深夜手当 ＜その他＞ ■寮・社宅完備（規定あり） └家賃は2万7000円と格安です └電子レンジ・ダイニングテーブル・椅子・テレビ・ベッドフレーム・キッチン完備・冷蔵庫あり └敷金礼金無料 └店舗から基本的に徒歩10分圏内と、通勤もラクラクです ■食事補助（社内規定あり） └お店のメニューを1食250円で食べられます ■従業員持株会 ■慶弔見舞金制度 ■制服貸与 ■独立のれん分け制度（独立実績多数あり） ■研修制度 ＜多様な働き方支援＞ ◎週30時間～の時短勤務が可能な「コミュニティ職」も選択OK！ ◎「昼間だけ」など、働く時間帯も選べます ◎介護・育児と両立しながら活躍する社員が多くいます |
| 研修期間 | 入社後は研修スタッフからスタート。2～3ヶ月時間をとって業務を学べるので安心。段階的に新しい業務を覚えていく事で給与も上がります！ ＜店長までの道のり＞ ▼スタッフ…各種研修、ホール業務、サイドメニューの調理 ▼リーダー…スタッフ・パート・アルバイトの育成 ▼時間帯責任者…日次店舗運営業務の知識を覚え、勤務する時間の責任者 ▼店長…店舗の責任を負う（予実管理、人材育成等） ▼S店長…エリアマネージャー候補として大型店の管理や複数店舗の管理を行なう できるようになった業務に応じてレベルアップしていきます！ |
| 評価制度 | 一緒に働く店長だけでなく、エリアマネージャーが定期的に店舗を訪問し、各スタッフと面談を実施。店舗運営に関わる業務やスキルを評価する仕組みを作っています。 また、日々の業務においては動画マニュアルも用意。昇格も「接客・調理・衛生」など、項目ごとの明確な評価基準に沿って行ないます。スタッフ一人ひとりの成長に応じて、スピード感を持ってポジションを与えているので、未経験でも早期のキャリアアップが可能です！ |
| 会社名 | 株式会社魁力屋 |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表取締役 藤田 宗 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 約2,500人（パート・アルバイトスタッフ含む） |
| 売上高 | 88.1億円（2022年12月期実績） |
| 事業内容 | ■『ラーメン魁力屋』のチェーン展開 ■「からたま屋」「タンメンと餃子 KIBARU」「とりサブロー」の運営 |
| 事業所 | ■本社／京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670番地 京都フクトクビル 6階 ■東京事務所／東京都品川区東五反田2-19-2 第12東都ビル 5階 【全国132店舗を展開中】 関東64店舗 関西40店舗、中部・東海23店舗、東北3店舗、沖縄2店舗 |
| 企業ホームページ | https://www.kairikiya.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 【東証スタンダード上場】魁力屋は今どこよりも熱い飲食店です 年々店舗を拡大し、… https://en-gage.net/kairikiya_saiyo |
株式会社魁力屋の店長候補◆店長の月収例38万円／1年以内に店長に昇格可能！／家具一式付きの社宅あり／転勤なし（1254245）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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